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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukundengewinnung und Leadgenerierung durch aktive Ansprache und Terminvereinbarung.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitspaket und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungschancen und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Gestalte den Vertriebserfolg und arbeite an spannenden Projekten mit neuen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im B2B-Vertrieb sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Das WIR steht über allem. NEUGIER, TEAMPLAY und PERSÖNLICHKEIT sind für uns essentiell.
TAP.DE Gesundheitspaket und Wellpass Programm, bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, Mentorenprogramm, flache Hierarchien gepaart mit kurzen Entscheidungswegen.
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns wichtig: flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, 4 Tage Woche, Mobile Work, Workation, Arbeitszeitreduzierung, Gleitzeitmodell).
Stetige Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierlichen Erfahrungsaustausch, Wissenstransfer sowie interne und externe Weiterbildungsprogramme.
Durch langjährige, vertrauensvolle und enge Partnerschaften zu unseren Technologielieferanten erhalten wir tiefe Einblicke in Markt- und Produktentwicklungen.
Im Inside Sales bist Du die erste und entscheidende Schnittstelle zu potenziellen Kunden. Du identifizierst Chancen im Markt, entwickelst Leads weiter und legst die Basis für nachhaltigen Vertriebserfolg.
Deine Aufgaben:
- Neukundengewinnung & Leadgenerierung: Du identifizierst aktiv neue Kundenpotenziale, sprichst diese gezielt an (Cold Calls, E-Mail, Social Selling) und entwickelst daraus qualifizierte Leads.
- Terminvereinbarung & Opportunity-Qualifizierung: Du vereinbarst Termine für den Vertrieb, qualifizierst Bedarfe strukturiert vor und stellst sicher, dass nur relevante Opportunities an den Account Manager übergeben werden.
- Vertriebsentwicklung & Pipeline-Aufbau: Du baust kontinuierlich eine belastbare Sales-Pipeline auf, entwickelst bestehende Leads weiter und erkennst gezielt Upselling- und Cross-Selling-Potenziale.
- Zusammenarbeit mit Account Management: Im engen Austausch mit dem Account Manager steuerst Du den Vertriebsprozess von der ersten Ansprache bis zur Übergabe in konkrete Projekte.
- Kampagnen & Marktbearbeitung: Du unterstützt aktiv bei Vertriebs- und Marketingkampagnen und setzt diese eigenständig in der Kundenansprache um.
- Kommunikation & Kundenkontakt: Über Telefon, E-Mail und digitale Kanäle baust Du Beziehungen zu Entscheidern auf und positionierst unsere Lösungen zielgerichtet.
- CRM & Transparenz: Du dokumentierst alle vertrieblichen Aktivitäten strukturiert im CRM und sorgst für eine klare, nachvollziehbare Sales-Pipeline.
Du bist kommunikativ, aufgeschlossen und nimmst aufmerksam die Bedürfnisse der Kunden wahr. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Vertriebserfahrung im B-2-B Umfeld. Du kannst Dich für neue Technologien begeistern. Spaß an der Arbeit im Team, herausfordernden Projekten und die Arbeit mit Menschen.
Dann melde Dich noch heute, wir freuen uns auf Dein Profil!
Unsere Mitarbeiter sind und werden immer unser größtes Kapital sein. Gerne beantworten wir persönlich Deine Fragen telefonisch unter +49 (9421) 5101500.
Vertriebsinnendienst | Sales Specialist (W/M/D) Arbeitgeber: TAP.DE Solutions
Kontaktperson:
TAP.DE Solutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsinnendienst | Sales Specialist (W/M/D)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle im Vertriebsinnendienst interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die dir bei der Jobsuche helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Zeige, dass du neugierig bist und echtes Interesse an der Position hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsinnendienst | Sales Specialist (W/M/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Charakter in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TAP.DE Solutions vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit dem Unternehmen und dessen Produkten auseinandersetzen. Schau Dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und informiere Dich über die Unternehmenskultur. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Deine Verkaufsstrategien vor
Da die Position im Vertriebsinnendienst stark auf Neukundengewinnung und Leadgenerierung fokussiert ist, überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung. Bereite Dich darauf vor, wie Du Leads identifiziert und qualifiziert hast, um Deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, dass Du Deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie Du Dich am Telefon oder per E-Mail ausdrückst. Vielleicht kannst Du sogar ein Rollenspiel mit einem Freund machen, um Deine Ansprache zu verfeinern.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen legt Wert auf stetige Entwicklung. Zeige Dein Interesse an Weiterbildung und frage konkret nach den Möglichkeiten, die Dir geboten werden. Das zeigt, dass Du langfristig denkst und bereit bist, in Deine Karriere zu investieren.