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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategisch und operativ die Bereiche Controlling, Finance, Legal, Zoll und IT.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer international agierenden Unternehmensgruppe im Privatbesitz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung über 120.000 EUR, Firmen-E-Pkw und zahlreiche Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und profitiere von einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Finance-Bereich und mehrere Jahre Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Agiler Mindset und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sind ein Muss.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 168000 € pro Jahr.
Als Mitglied des lokalen Management-Teams übernehmen Sie nachfolgende Hauptaufgaben:
- Strategische und operative Leitung und Weiterentwicklung der Bereiche Controlling & Finance, Legal, Zoll sowie IT – zuständig für drei Gesellschaften (AT, I, D)
- Fachliche und disziplinäre Führung des rd. 15-köpfigen Teams
- Kompetente Beratung des Managements am Standort und in der Gruppe zu unterschiedlichen kaufmännischen Belangen
- Operative Mitwirkung - von Budgetierung, Liquiditätssteuerung, IKS-Ausgestaltung bis Jahresabschluss nach UGB
- Optimierung der Prozesse mit strategischem Weitblick und Engagement bei der Ausgestaltung eines modernen, effizienten Shared Service Centers
- Versierte*r Ansprechpartner*in für Ihr Team, das Management und externe Behörden bzw. Partner
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen bzw. innerhalb der global tätigen Gruppe
- Leitung von bzw. Mitwirkung bei Projekten
Wir wenden uns hier an souveräne, motivierende Persönlichkeiten mit nachfolgenden Qualifikationen:
- Abgeschlossene facheinschlägige, höhere Ausbildung mit Expertise im Finance- bzw. Controlling-Bereich, bevorzugt in der internationalen Industrie
- Mehrere Jahre Führungspraxis mit überzeugenden Management-Skills sowie analytisch-konzeptionellem Denken und Agieren
- Agiler Mindset mit Veränderungsbereitschaft und der Fähigkeit, komplexe Herausforderungen lösungsorientiert und mit Weitblick anzugehen
- Überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Kunde bietet Ihnen:
- Eine spannende, international ausgerichtete Position mit der Möglichkeit, in einer professionell agierenden Unternehmensgruppe im Privatbesitz mitzugestalten und sich international einzubringen
- Es erwartet Sie zudem eine wertschätzende, fördernde Unternehmenskultur
- Die Dotierung beläuft sich auf mehr als EUR 120.000,00 Jahresbrutto (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung), zzgl. Firmen-E-Pkw und attraktiven Benefits
CFO (m/w/d) Arbeitgeber: TAS AG
Kontaktperson:
TAS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CFO (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Finanz- und Controlling-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei Unternehmen arbeiten, die dich interessieren, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Branchenkenntnis vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Finanzsektor, insbesondere in der internationalen Industrie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Präsentationsfähigkeiten trainieren
Da überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe deine Präsentationstechniken regelmäßig. Halte kleine Vorträge oder Workshops, um dein Selbstbewusstsein zu stärken und Feedback von Kollegen einzuholen.
✨Projekte initiieren
Engagiere dich in Projekten, die deine Führungsqualitäten und dein strategisches Denken unter Beweis stellen. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Herausforderungen anzugehen und dabei das Team zu motivieren und zu leiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CFO (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der CFO-Position eingeht. Betone deine Führungserfahrung und deine Fähigkeiten im Bereich Finance und Controlling.
Hebe deine Erfolge hervor: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Erfolge in der Leitung von Teams und der Optimierung von Prozessen zeigen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf deutlich machst. Erwähne gegebenenfalls auch relevante Zertifikate oder Erfahrungen im internationalen Umfeld.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TAS AG vorbereitest
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position des CFO eine strategische und operative Leitung erfordert, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die deine Erfahrungen in der strategischen Planung und Prozessoptimierung betreffen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit komplexe Herausforderungen angegangen bist.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Die Rolle erfordert disziplinarische Führung eines Teams. Bereite dich darauf vor, deine Führungsphilosophie zu erläutern und Beispiele für erfolgreiche Teamführung zu geben. Denke an Situationen, in denen du dein Team motiviert und gefördert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind entscheidend. Übe, deine Ideen klar und präzise zu präsentieren. Du könntest auch ein kurzes Beispiel aus deiner bisherigen Karriere vorbereiten, das deine Kommunikationsstärke demonstriert.
✨Kenntnisse über internationale Märkte zeigen
Da die Position international ausgerichtet ist, solltest du dich mit den Märkten in Österreich, Italien und Deutschland vertraut machen. Zeige, dass du die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen und kulturellen Unterschiede verstehst, die für die Rolle relevant sind.
