Restaurant Standortleiter – Teamführung & Umsatz

Restaurant Standortleiter – Teamführung & Umsatz

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für Umsatz und Gästezufriedenheit im Restaurant.
  • Unternehmen: pMARU Restaurant in Zürich – ein innovativer Ort für Gastronomie.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
  • Weitere Informationen: Ein spannendes Arbeitsumfeld mit Entwicklungschancen in der Gastronomie.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Restaurant-Erlebnis und führe ein engagiertes Team zum Erfolg.
  • Qualifikationen: Gastronomieausbildung, 5 Jahre Erfahrung und 2–3 Jahre Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

MARU Restaurant in Zürich sucht eine erfahrene Geschäftsführung (100%) am HB-Standort, die Betrieb, Umsatz und Gästezufriedenheit steuert. Sie führen ein großes Team, planen Arbeitspläne, Schulungen und setzen operative Prozesse um.

Sie bringen eine abgeschlossene Gastronomieausbildung, 5 Jahre Branchenerfahrung und 2–3 Jahre Führungserfahrung mit, verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie solide PC-Kenntnisse.

Restaurant Standortleiter – Teamführung & Umsatz Arbeitgeber: Tasted Food AG

Die Tasted Food AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine spannende und dynamische Arbeitsumgebung in der Lebensmittelbranche bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem motivierten Team und einem zentralen Standort in Zürich beim Sihlcity profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen und einer Unternehmenskultur, die Innovation und Digitalisierung fördert.

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Kontaktdaten:

Tasted Food AG Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Restaurant Standortleiter – Teamführung & Umsatz mit Bravour zu bestehen

Teamführung
Umsatzsteuerung
Gästezufriedenheit
Betriebsmanagement
Arbeitsplanung
Schulungskompetenz
operative Prozessimplementierung