Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische SAP-Beratung und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen für internationale Kunden.
- Unternehmen: Tata Consultancy Services, ein führendes Unternehmen in der digitalen Transformation.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Vielfältige Unternehmenskultur, Mentorenprogramm und gute Verkehrsanbindung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit innovativen SAP-Lösungen und wachse in einem internationalen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in SAP und nachgewiesene Erfolge in der Kundenakquise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Standort: deutschlandweit
Startdatum: ab sofort
Gestalten Sie Ihre IT-Karriere und werden Sie Teil eines internationalen Teams mit Tata Consultancy Services (TCS) Deutschland GmbH. Als Teil der Tata-Gruppe, Indiens größter multinationaler Unternehmensgruppe, beschäftigt TCS über 590.000 der weltweit bestausgebildeten Consultants in 55 Ländern. In Deutschland und Österreich arbeitet TCS derzeit mit über 100 Kunden an deren digitalen Transformationsprojekten zusammen, darunter mehr als die Hälfte der Dax-40-Unternehmen und zahlreiche kleinen und mittelständischen Unternehmen. In Deutschland arbeiten über 2100 Beschäftigte an 13 Standorten für TCS.
Über die TCS SAP Practice: Unser Team besteht aus vielen erfahrenen SAP-Expert*innen, welche sich auf SAP-Angebote der nächsten Generation konzentrieren, wie z.B. Digital Core – S/4HANA, Cloud First Lösungen, Cognitive Automation, Conversational UX, etc. TCS hat eine einzigartige Beziehung zu der SAP SE. TCS und SAP beteiligen sich an Co-Innovation und gemeinsamen Go-To-Market Aktivitäten. Auf diese Weise erhalten die TCS-Berater*innen frühzeitig einen Einblick in neue SAP-Produkte. Die digital geprägte Umgebung der TCS SAP Practice und interessante Projekte bieten ein ideales Umfeld für die Mitarbeitenden, um ihr Wissen kontinuierlich zu erweitern und immer zukunftsfähig zu sein.
Das erwartet Sie:
- Strategische SAP-Beratung für TCS-Kunden in Deutschland, den Niederlanden, Belgien, der Schweiz und Österreich
- Verstehen Sie die strategischen Ziele, Herausforderungen und Ziele des Kunden, um accountspezifische Strategien zu entwickeln.
- In erster Linie verantwortlich für die Entwicklung langfristiger und qualifizierter Strategien für alle Aspekte, einschließlich Vertrieb, Lösungen, Go-to-Market und Operations Management in Deutschland und Österreich
- New Business Development & Presales mit Akquisition neuer Kundenlogos für TCS SAP Services
- Vorantreiben maßgeschneiderter SAP-Angebote von SAP S/4HANA-Assessments bis hin zu S/4HANA-Transformation Programmen, SAP Cloud Solutions und SAP Application Management Services für relevante Märkte
- Aufbau und Pflege von Beziehungen auf verschiedenen Ebenen in Kundenorganisationen, insbesondere auf C-Level/Geschäftsleitung
- Sicherstellung einer starken Delivery Governance und des Erfolgs wichtiger SAP-Programme in relevanten Märkten, abgestimmt auf die Delivery Organisation.
- Proaktives Definieren, Vorantreiben und Verfolgen von KPIs, die den Wert für den Kunden steigern
- Verwaltung der Erwartungen von Stakeholdern, Bereitstellung von Updates für die Geschäftsleitung des Kunden und Teilnahme an Lenkungsausschüssen kritischer Engagements und Sicherstellen einer hohen Kundenzufriedenheit
- Verantwortlich für die Einbringung des besten Wertversprechens von TCS-Assets, -Tools, -Produkten und Best Practices, um proaktiv auf Kundenbedürfnisse einzugehen und mit TCS SAP COE an Verbesserungen von TCS-Assets, -Tools, -Produkten und Best Practices zusammenzuarbeiten
- Verantwortlich für die Tätigkeit als Enterprise Architect oder SAP Chief Architect und die Zusammenarbeit mit den verschiedenen spezialisierten Gruppen an den globalen Standorten in TCS für die großen Ausschreibungen im Zusammenhang mit S/4HANA-Transformationen.
- Verantwortlich für die Aushandlung neuer Verträge und Verlängerungen
- Förderung von Allianzen mit Partnern für eine gemeinsame Markteinführung in Deutschland und Österreich, einschließlich SAP
- Sicherstellung der Zusammenarbeit mit anderen TCS Service Lines wie Infrastructure Services, Business Process Dienstleistungen, etc.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in SAP Solutions & Transformation bei europäischen Kunden
- Der Bewerber sollte über umfangreiche Erfahrung in der Begleitung von Kunden bei S/4HANA-Transformationen verfügen sowie Strukturierung von S/4HANA-Deals
- Nachgewiesene Erfahrung mit dem Gewinn von 20+ Millionen Euro SAP-Transformationsaufträgen
- Branchenerfahrung vorzugsweise in den Bereichen Fertigung, Life Sciences, Transport, Dienstleistungen und öffentlicher Sektor
- Verständnis der neuesten Geschäftstrends und Herausforderungen in der Branche
- Kenntnisse von Rise with SAP und SAP Activate
- Ausgeprägte Kenntnisse der neuesten Trends im Bereich SAP Solutions & Services
- Technologieaffin, um Technologietrends und deren Auswirkungen auf Geschäftsmodelle für Kunden zu verstehen
- Ausgeprägte Verkaufsfähigkeiten und in der Lage, starke Beziehungen aufzubauen
- Sie sollten eine nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Erzielung eines aggressiven Wachstums und der Arbeit in multikulturellen Umgebungen & globalen Arrangements vorweisen können
- Zertifizierungen in relevanten Themen sind von Vorteil (SAP S/4HANA, SAP Activate, Program Management)
- Europaweite Reisebereitschaft
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bieten wir:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenfitness-Netzwerk EGYM Wellpass
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexible Arbeitszeiten
- Mentorenprogramm
- Firmenrabatte durch Corporate Benefits
- Mitarbeiterevents -netzwerk
- Gute Verkehrsanbindung
- Mobile Work
- Mobile Work Abroad für einen begrenzten Zeitraum (EU & Schweiz)
- Jobticket
- Private Unfallversicherung
Die abgebildeten Leistungen können je nach Position, Geschäftsbereich und Standort leicht variieren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! germany.careers@tcs.com
Unsere Unternehmenskultur basiert auf Vielfalt, Inklusion und Gleichberechtigung. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrem kulturellen Hintergrund, ihrer geschlechtlichen und sexuellen Identität, Behinderungen, Religion und Generation. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen eine inklusive Arbeitsumgebung zu leben.
SAP Enterprise Architect (all genders) Arbeitgeber: Tata Consultancy Services
Tata Consultancy Services (TCS) Deutschland GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt, Inklusion und Mitarbeiterentwicklung fördert TCS nicht nur Ihre berufliche Weiterbildung, sondern bietet auch attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten und ein Firmenfitness-Netzwerk. Hier haben Sie die Chance, an spannenden digitalen Transformationsprojekten mit namhaften Kunden zu arbeiten und Ihre Karriere auf das nächste Level zu heben.
Kontaktdaten:
Tata Consultancy Services Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP Enterprise Architect (all genders) erhalten könntest
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen SAP-Profis. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von spannenden Jobmöglichkeiten erfährst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse an ihren Projekten und wie du einen Mehrwert bieten kannst. Das kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für SAP Enterprise Architects vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder nutze Online-Ressourcen, um sicherer aufzutreten. Ein gutes Interview kann den Unterschied machen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei TCS im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Enterprise Architect (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu TCS und der Position als SAP Enterprise Architect passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich SAP S/4HANA-Transformationen. Wir wollen sehen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Zahlen und konkrete Beispiele sind hier Gold wert!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen besseren Eindruck von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tata Consultancy Services vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die strategischen Ziele und Herausforderungen von Tata Consultancy Services. Zeige im Interview, dass du diese verstehst und wie deine Erfahrungen in der SAP-Beratung dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du erfolgreich S/4HANA-Transformationen geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Detail zu erläutern, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Netzwerk aufbauen
Zeige deine Fähigkeit, Beziehungen auf C-Level aufzubauen. Überlege dir, wie du im Interview deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst, um Vertrauen und Glaubwürdigkeit zu schaffen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Werte von TCS beziehen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und dass du gut ins Team passen würdest.
