Senioreinkäufer (m/w/d) (60000.00 EUR pro Jahr)

Senioreinkäufer (m/w/d) (60000.00 EUR pro Jahr)

Frankfurt am Main Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte komplexe Einkaufsprojekte im technischen Umfeld aktiv mit.
  • Unternehmen: Innovativer Spezialist für die Vermittlung von Fach- und Führungskräften.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Langfristige Projekteinsätze mit Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle dich in einem renommierten Unternehmen weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Einkauf, idealerweise im technischen Bereich, und gute Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Das Tatenwerk – Gemeinsam mehr bewegen. Als innovativer Spezialist für die Vermittlung von kaufmännischen Fach- und Führungskräften agieren wir weit ab vom Massengeschäft. Mit einem branchenweiten Netzwerk namhafter Unternehmen im Rücken ist es unser Ziel, Verbindungen zu schaffen, die wirklich Bestand haben. Warum wir anders sind? Bei uns stehen Sie als Mensch im Mittelpunkt. Wir sind überzeugt: Ein Lebenslauf ist mehr als nur eine Aneinanderreihung von Stationen. Deshalb nehmen wir uns die Zeit, Ihre individuellen Wünsche, Bedürfnisse und Ihre Persönlichkeit wirklich kennenzulernen. Unser Anspruch ist es, Ihren Charakter und die Unternehmenskultur unserer Kunden perfekt in Einklang zu bringen.

Sie bewegen sich sicher im Einkauf und bringen Erfahrung im Umfeld von Facility Management, Gebäudetechnik oder technischen Dienstleistungen mit? Dann erwartet Sie hier die Möglichkeit, komplexe Beschaffungsprojekte in einem anspruchsvollen infrastrukturellen Umfeld aktiv mitzugestalten. Als Senioreinkäufer (m/w/d) im Bereich Technik & FM übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Betreuung und Umsetzung anspruchsvoller Einkaufsprojekte. Sie unterstützen das Team insbesondere bei der Abwicklung komplexer Beschaffungsvorgänge und tragen maßgeblich zur Effizienz und Qualität der Einkaufsprozesse bei.

  • Steuerung des gesamten Beschaffungsprozesses
  • Identifikation geeigneter Vergabestrategien in Abstimmung mit den Fachbereichen
  • Vorbereitung, Durchführung und Auswertung von Ausschreibungen im nationalen und internationalen Kontext
  • Verhandlung von Verträgen sowie Sicherstellung wirtschaftlicher und rechtssicherer Abschlüsse
  • Aufbau und Weiterentwicklung eines belastbaren Lieferanten- und Partnernetzwerks
  • Aktives Schnittstellenmanagement zu Projektteams, Technik und weiteren internen Stakeholdern
  • Sicherstellung der Einhaltung relevanter gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben im Beschaffungsumfeld
  • Monitoring laufender Vergaben und Projekte hinsichtlich Kosten, Qualität und Terminen
  • Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Einkaufsstrategien im Projektkontext

Erfolgreich abgeschlossene kfm. Berufsausbildung, alternativ Studium in BWL, VWL oder Ingenieurwesen. Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf oder in der Vergabe, idealerweise im technisch geprägten Umfeld. Sicherer Umgang mit relevanten rechtlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen. Versierter Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen sowie ERP-Systemen; Kenntnisse in SAP von Vorteil. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Strukturierte, eigenverantwortliche und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise kombiniert mit Teamorientierung und analytischem Denkvermögen.

Ein attraktives Jahresgehalt von ca. 60.000 – 80.000 € (Einstufung nach Erfahrung). Langfristiger Projekteinsatz (mind. 12 Monate). Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Angebote. Betriebliche Altersvorsorge. Möglichkeit zu mobilem Arbeiten nach Einarbeitung. Moderne Kantine oder Essenszuschuss. Verantwortungsvolle Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in einem renommierten Unternehmen.

Senioreinkäufer (m/w/d) (60000.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: Tatenwerk Frankfurt GmbH

Das Tatenwerk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt von 60.000 bis 80.000 € bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Angebote. In einem innovativen Umfeld, das auf individuelle Bedürfnisse eingeht, haben Sie die Möglichkeit, komplexe Einkaufsprojekte aktiv mitzugestalten und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Die moderne Kantine und die Option auf mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung sind weitere Vorteile, die das Arbeiten bei uns besonders angenehm machen.

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Kontaktdaten:

Tatenwerk Frankfurt GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senioreinkäufer (m/w/d) (60000.00 EUR pro Jahr) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige Initiative und Interesse an der Firma!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben eine Vielzahl von Stellenangeboten. Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben und die besten Chancen auf deinen Traumjob zu erhalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senioreinkäufer (m/w/d) (60000.00 EUR pro Jahr) mit Bravour zu bestehen

Einkaufsmanagement
Facility Management
Gebäudetechnik
Verhandlungsgeschick
Ausschreibungsmanagement
Lieferantenmanagement
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Lebenslauf anpassen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Senioreinkäufer zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Einkauf und in der Gebäudetechnik hervor, um uns zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Anschreiben personalisieren:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben individuell zu gestalten. Erkläre uns, warum du bei uns arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen. Das macht einen großen Unterschied!

Relevante Qualifikationen betonen:Vergiss nicht, deine Kenntnisse in rechtlichen Rahmenbedingungen und ERP-Systemen zu erwähnen. Diese Skills sind für die Position wichtig und zeigen uns, dass du die Anforderungen verstehst.

Online bewerben:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tatenwerk Frankfurt GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Da der Mensch im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, dass du zeigst, wie deine Persönlichkeit und deine Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Einkauf und in der Verhandlung unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe Beschaffungsprojekte erfolgreich umgesetzt hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position als Senioreinkäufer und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen zu erfahren.

Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten

Da die Rolle analytisches Denken erfordert, sei bereit, deine Herangehensweise an Problemlösungen zu erläutern. Erkläre, wie du Einkaufsstrategien optimierst und welche Tools oder Methoden du dafür nutzt.