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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderungen in ihrem Alltag und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Das St. Josefs-Stift ist ein engagiertes Unternehmen, das über 450 Menschen mit Behinderungen begleitet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team in einer wertschätzenden Umgebung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben anderer und arbeite in einem inspirierenden Umfeld voller Kreativität.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger m/w/d oder eine vergleichbare Qualifikation haben.
- Andere Informationen: Die Stelle ist unbefristet und bietet 30-35 Stunden pro Woche ab Juli 2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das St. Josefs-Stift begleitet mehr als 450 Menschen mit geistiger oder mehrfacher Behinderung mit vielfältigen Angeboten in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Therapie, Bildung, Freizeit, Kunst und Kultur. In unseren Einrichtungen in und um Eisingen, Würzburg, Aschaffenburg und Kitzingen arbeiten über 650 Mitarbeitende. Das St. Josefs-Stift ist Teil des gemeinnützigen Unternehmensverbunds Tatenwerk.
Wir suchen für ab 1. Juli 2025 einen Heilerziehungspfleger m/w/d mit 30 - 35 Wochenstunden, unbefristet.
Heilerziehungspfleger m/w/d Arbeitgeber: Tatenwerk gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Tatenwerk gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger m/w/d
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Angebote und Programme des St. Josefs-Stifts. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie und die Werte der Einrichtung verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden des St. Josefs-Stifts. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu deiner praktischen Erfahrung in der Heilerziehungspflege vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Menschen mit Behinderungen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen. Deine Motivation und dein Engagement sind entscheidend, um im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das St. Josefs-Stift: Recherchiere gründlich über das St. Josefs-Stift und seine Angebote. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Heilerziehungspfleger widerspiegelt. Betone insbesondere deine Fähigkeiten in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und welche Erfahrungen dich für die Arbeit im St. Josefs-Stift qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tatenwerk gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über das St. Josefs-Stift informieren. Verstehe die verschiedenen Angebote und Dienstleistungen, die sie für Menschen mit geistiger oder mehrfacher Behinderung anbieten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Menschen mit Behinderungen gearbeitet hast. Diese Geschichten können deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Arbeit als Heilerziehungspfleger ist Empathie entscheidend. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit empathisch gehandelt hast und wie wichtig Teamarbeit für dich ist, um die bestmögliche Unterstützung für die Klienten zu gewährleisten.