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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe elektrotechnische Projekte von der Planung bis zur Ausführung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein vertrauensvolles Team, das technische Herausforderungen meistert.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, Firmenwagen und flexible Arbeitsbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom-Ingenieur oder Master in Elektrotechnik mit 8 Jahren Erfahrung.
- Andere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und spannende Projekte im Bauwesen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind ein Team, das auf Gemeinschaft und Vertrauen baut. Unser Ziel? Technische Herausforderungen zuverlässig und präzise zu meistern und dabei die besten Ergebnisse für unsere Kunden zu schaffen. Werte wie Pünktlichkeit, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit bilden das Fundament unseres täglichen Handelns.
Mit unserer umfassenden Expertise und modernstem Know-how gestalten wir Lösungen, die nicht nur funktionieren, sondern Erwartungen übertreffen. Bei uns ist Planung mehr als Theorie – sie ist der Grundstein für den Projekterfolg. Dabei setzen wir auf Teamarbeit und Begeisterung für unsere Aufgaben, denn so entstehen Lösungen, die einen echten Mehrwert schaffen.
Unser Slogan „Gemeinsam besser planen“ ist unser Versprechen: Wir schaffen echte, verlässliche Lösungen, die Hand in Hand mit Kunden und Kollegen entwickelt werden.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin
Diplom-Ingenieur oder Master für Elektrotechnik (m/w/d) Führungsposition
Vollzeit, unbefristet, 40 Std. / Woche
- Fachliche und organisatorische Leitung komplexer elektrotechnischer Projekte, zukunftsorientierte Übernahme von Prozessen in der Gesellschaft.
- Verantwortung für sämtliche Leistungsphasen gemäß HOAI (1-9), verantwortlich im Sinne der Projektleitung.
- Technische Projektverantwortung von der Planung bis zur Ausführung und Abnahme, verantwortlich im Sinne der Projektleitung.
- Kommunikation mit Auftraggebern, Behörden, Fachplanern und internen Teams – immer mit einem hohen Maß an Kundenorientierung und Beratungsstärke.
- Steuerung und Koordination von Planungsprozessen im Bereich Elektrotechnik (Stark- und Schwachstrom) und internen Abläufen.
- Führung, Förderung und Entwicklung von Mitarbeitenden im Projektteam, Organisation und Begleitung interner Prozesse.
- Abgeschlossenes Studium Diplom-Ingenieur oder Master der Elektrotechnik (Energietechnik).
- Praktische Erfahrung in der Planung und Projektierung von elektrotechnischen Anlagen sowie Kenntnisse in den Leistungsphasen der HOAI in einem gleichwertigen Ingenieurbüro mit mindesten 8 Jahren Berufserfahrung (Nachweis von Führungstätigkeiten).
- Vertrautheit mit relevanten Normen und Vorschriften, wie VDE-Bestimmungen, Bauordnungen und Sicherheitsstandards.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit Bauherren, Auftraggebern und Partnern, sowie für die aktive Vertretung der Projekte nach außen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Wort und Schrift.
- Führungskompetenz, sicheres Auftreten und strukturierte Arbeitsweise.
- Ein hohes Maß an Kundenorientierung und die Fähigkeit, Bauherren und Auftraggeber fachlich und persönlich zu betreuen.
- Leitungsposition mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Attraktives, leistungsgerechtes Jahresgehalt
- Firmenwagen
- Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive.
- Spannende Projekte im öffentlichen und privaten Bauwesen.
- Flache Hierarchien und ein kollegiales, professionelles Umfeld.
- Moderne technische Ausstattung und flexible Arbeitsbedingungen.
Diplom-Ingenieur oder Master für Elektrotechnik (m/w/d) Führungsposition Arbeitgeber: TAUBE + GOERZ GmbH
Kontaktperson:
TAUBE + GOERZ GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Diplom-Ingenieur oder Master für Elektrotechnik (m/w/d) Führungsposition
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Elektrotechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zur Projektleitung und Teamführung durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und technischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Teamarbeit und Kundenorientierung. In einem persönlichen Gespräch kannst du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden ist, um gemeinsam erfolgreiche Projekte zu realisieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Diplom-Ingenieur oder Master für Elektrotechnik (m/w/d) Führungsposition
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die Werte des Unternehmens, wie Pünktlichkeit, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit. Stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben zeigst, wie du diese Werte teilst und in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Da es sich um eine Führungsposition handelt, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders auf deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung eingehen. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und Projekte erfolgreich umgesetzt hast.
Technische Expertise betonen: Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik klar darstellst. Gehe auf spezifische Projekte ein, an denen du gearbeitet hast, und erläutere deine Rolle sowie die Ergebnisse, die du erzielt hast.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die direkt mit den Aufgaben und Verantwortlichkeiten der ausgeschriebenen Position übereinstimmen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TAUBE + GOERZ GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte des Unternehmens, wie Pünktlichkeit, Ehrlichkeit und Zuverlässigkeit. Zeige im Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Planung und Projektleitung unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Führungsposition zu verdeutlichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du technische Informationen verständlich erklären kannst.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik, indem du Fragen zur Zusammenarbeit im Team stellst. Dies zeigt, dass du Wert auf Teamarbeit legst und bereit bist, deine Kollegen zu fördern und zu unterstützen.
