Logistikleiter:in

Logistikleiter:in

Hanau Vollzeit 70000 - 85000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Logistik und optimiere Prozesse für effiziente Abläufe.
  • Arbeitgeber: International wachsendes Industrieunternehmen im Rhein-Main-Gebiet.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, Home Office und 30 Tage Urlaub.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und entwickle innovative Lösungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Logistik, mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit viel Raum für persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 85000 € pro Jahr.

Head of Logistics/ Leitung Logistik (m/w/d)

Standort: Raum Frankfurt Ost/ bei Hanau

Ein international wachsendes internationales Industrieunternehmen mit europäischer Zentrale im Rhein-Main-Gebiet sucht eine engagierte Führungspersönlichkeit für die Leitung der Logistik.

In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für alle logistischen Abläufe, von Lagerhaltung und Transport über Prozessoptimierung bis hin zu Reporting und Kennzahlensteuerung.

Ihre Aufgaben

  • fachliche und disziplinarische Leitung des Logistikbereichs
  • Steuerung der Lagerprozesse und Warenflüsse, inklusive Bestandsmanagement, Wareneingang und -ausgang
  • Verantwortung für die Transport- und Versandlogistik, inklusive Koordination externer Dienstleister
  • Weiterentwicklung von Prozessen, KPIs und Reportingstrukturen zur Sicherstellung effizienter Abläufe
  • Initiierung und Umsetzung von Prozessverbesserungen mit Fokus auf Qualität, Effizienz und Kostenkontrolle
  • Überwachung von Zoll-, Sicherheits- und Compliance-Vorgaben in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen
  • Aufbau und Pflege von leistungsfähigen Strukturen zwischen Logistik, Produktion, Einkauf und Supply Chain
  • Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Bereichs und der Digitalisierung logistischer Prozesse

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Logistik, Supply Chain Management oder Betriebswirtschaft, idealerweise mit technischer Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Logistikfunktion innerhalb eines Industrieunternehmens
  • Sehr gute Kenntnisse in Lagerhaltung, Transportmanagement und Bestandssteuerung
  • Erfahrung in der Entwicklung von KPIs, Performance-Monitoring und Prozessreporting
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (SAP oder vergleichbar)
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führungspersönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität und Freude an Veränderung

Das Unternehmen bietet:

  • Attraktives Gehaltspaket bei bis zu 80/85k fix + 20% Bonus + Dienstwagen
  • Dienstwagen mit privater Nutzung
  • 2 Tage Home Office/Woche
  • Betr. Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub + mögliche Gleittage

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen und melden uns umgehend für ein erstes vertrauliches Gespräch über Ihre Motivation und Erfahrungen.

Logistikleiter:in Arbeitgeber: Tauna360

Als international wachsendes Industrieunternehmen im Rhein-Main-Gebiet bieten wir Ihnen als Logistikleiter:in eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir Ihnen durch gezielte Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten helfen, Ihre Karriere voranzutreiben. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche im Home Office zu arbeiten.
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Kontaktperson:

Tauna360 HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Logistikleiter:in

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Logistikbranche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und seine logistischen Herausforderungen. Zeige im Gespräch, dass du Lösungen parat hast und wie du zur Effizienzsteigerung beitragen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Logistikleiter:in

Fachliche und organisatorische Leitung
Lagerhaltung
Transportmanagement
Bestandssteuerung
Prozessoptimierung
Reporting und Kennzahlensteuerung
Entwicklung von KPIs
Performance-Monitoring
Prozessreporting
Zoll- und Sicherheitsvorgaben
Compliance-Vorgaben
ERP-Systeme (SAP oder vergleichbar)
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Führungspersönlichkeit
Hands-on-Mentalität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Leidenschaft für Logistik durchscheinen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen in der Logistik. Nenne Beispiele für Projekte, die du geleitet hast, und wie du Prozesse optimiert hast. Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tauna360 vorbereitest

Verstehe die Logistikprozesse

Mach dich mit den spezifischen logistischen Abläufen des Unternehmens vertraut. Informiere dich über deren Lagerhaltung, Transportmanagement und Bestandssteuerung. So kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du die Herausforderungen der Rolle verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder KPIs entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.

Zeige deine Führungskompetenz

Da es sich um eine leitende Position handelt, ist es wichtig, deine Führungskompetenzen zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Personalverantwortung zu beantworten. Zeige, wie du Teams motivierst und Veränderungen erfolgreich umsetzt.

Sprich über Digitalisierung

Da das Unternehmen Wert auf die Digitalisierung logistischer Prozesse legt, solltest du dich mit aktuellen Trends und Technologien in der Logistik auseinandersetzen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du digitale Lösungen in der Vergangenheit implementiert hast und welche Ideen du für die Zukunft hast.

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Standort: Hanau
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