Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich Gas und Wasser und koordiniere Teams.
- Unternehmen: Wachsendes Tief- und Leitungsbauunternehmen mit motiviertem Team in Norddeutschland.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, gute Vergütung, Firmenfitness und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Meister- oder Technikerabschluss in Gas/Wasser und Erfahrung in der Bauleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein Tief- und Leitungsbauunternehmen aus Verden an der Aller. Mit einem stark wachsenden, motivierten und qualifizierten Team sind wir seit der Gründung im Jahr 2015 für unsere Kunden in Norddeutschland tätig. Aufgrund sehr guter Auftragslage suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bauleiter für den Bereich Gas und Wasser (m/w/d).
- Planung, Projektierung und Realisierung von Bauvorhaben in den Bereichen Gas und Wasser einschl. Tiefbauarbeiten
- Verantwortung für Projektabwicklung sowie die Einhaltung der Budgetvorgaben und Zeitvorgaben
- Überwachung und Koordinierung von Fremdunternehmen
- Ansprechpartner und Verhandlungspartner für Auftraggeber, Behörden und Planungsbeteiligte
- Früherkennung von Problemen und Gegensteuerung
Voraussetzungen:
- Meister- bzw. Technikerabschluss in den Bereichen Gas / Wasser oder vergleichbare Qualifikationen mit entsprechender Berufserfahrung
- Idealerweise Erfahrung als Bauleitung im genannten Bereich
- Gute Kenntnisse in technischen Regelwerken und Vorschriften (VOB / ZTVs)
- Gute MS Office Kenntnisse
- Führerschein mindestens Klasse B, Klasse BE von Vorteil
Wir bieten:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit branchenüblicher Vergütung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu VWL-Verträgen
- Tantieme (unternehmensbezogene und leistungsbezogene Komponente)
- Nur 3 Monate Probezeit
- Firmenfitness (EGYM Wellpass)
- 30 Urlaubstage
- Bikeleasing
- Strukturierte mehrwöchige Einarbeitung
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenwagen, auch für private Nutzung
- Eigenverantwortliches Handeln in flachen Hierarchien
Klicken Sie auf 'Jetzt bewerben'. Oder richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Tavan Tiefbau GmbH & Co. KG, Nikolaus-Kopernikus-Str. 202, 27283 Verden. Bei Fragen rufen Sie uns gerne unter 04231/72071-0 an.
BAULEITER FÜR DEN BEREICH GAS UND WASSER (M/W/D) Arbeitgeber: Tavan Tiefbau GmbH & Co. KG
Die Tavan Tiefbau GmbH & Co. KG in Verden an der Aller bietet Ihnen als Bauleiter im Bereich Gas und Wasser (m/w/d) ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven Vergütungen und zahlreichen Zusatzleistungen wie Zuschüssen zur Altersvorsorge und Firmenfitness. Unsere offene Unternehmenskultur fördert eigenverantwortliches Handeln und bietet Ihnen individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben. Genießen Sie die Vorteile eines motivierten Teams in einem stark wachsenden Unternehmen, das seit 2015 erfolgreich in Norddeutschland tätig ist.
Kontaktdaten:
Tavan Tiefbau GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so BAULEITER FÜR DEN BEREICH GAS UND WASSER (M/W/D) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Bauleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden in der Branche. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und zeige, dass du die Herausforderungen im Bereich Gas und Wasser verstehst. Das zeigt Engagement und Interesse.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um BAULEITER FÜR DEN BEREICH GAS UND WASSER (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Ein gut gegliedertes Dokument macht einen professionellen Eindruck.
Online bewerben – ganz einfach!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. Das macht es uns leichter, deine Unterlagen zu finden und zu bearbeiten. Klicke einfach auf 'Jetzt bewerben' und folge den Anweisungen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tavan Tiefbau GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über die aktuellen und vergangenen Projekte des Unternehmens im Bereich Gas und Wasser. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an den spezifischen Herausforderungen und Lösungen hast, die das Unternehmen bietet.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Problemlösung unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du erfolgreich mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Kenntnisse der Vorschriften
Stelle sicher, dass du die relevanten technischen Regelwerke und Vorschriften (wie VOB und ZTVs) gut kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen dazu zu beantworten und zu erklären, wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sind immer gut!
