Dozent(m/w/d) für Facility Management
Dozent(m/w/d) für Facility Management

Dozent(m/w/d) für Facility Management

Wuppertal Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre im Facility Management durch spannende Seminare und Workshops.
  • Arbeitgeber: TAW - führender Anbieter für Fort- und Weiterbildung in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Einsatzzeiten, professionelle Schulungsunterlagen und ein kreatives Arbeitsumfeld.
  • Andere Informationen: Arbeiten in der Nähe des Wuppertaler Zoos und Teil eines Expertennetzwerks.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Facility Managements und teile dein Wissen mit motivierten Teilnehmenden.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Facility Management und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Freiberufliche Durchführung von Lehrgängen, Seminaren und Praxiswerkstätten im Bereich Facility Management, z. B.: Betreiberverantwortung im Facility Management, Dienstleistersteuerung im Facility Management, rechtliche Rahmenbedingungen im Facility Management, Objektmanagement in der Praxis, Computer Aided Facility Management (CAFM), Strategieentwicklung für professionelles Facility Management, Steuerung/Controlling im Facility Management.
  • Unterstützung der Teilnehmenden durch professionelle Schulungsunterlagen und moderne Trainingskonzepte.
  • Erstellung von Fachinhalten, z. B. für Blogs, Fachbeiträge oder ähnliche Publikationen.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung.
  • Fundierte Kenntnisse im Facility Management.
  • Erfahrung in der praktischen Anwendung der einschlägigen Normen und Vorschriften (z. B. gefma-Richtlinien).
  • Erfahrung als Dozent (m/w/d) oder Ausbildereignung (AdA-Schein) wünschenswert.
  • Aktuelles methodisch-didaktisches Know-how und Begeisterung für die Wissensvermittlung.
  • Sicherer Umgang mit digitalen Präsentations- und Schulungstools.
  • Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke.

Warum wir?

  • Motivierte Teilnehmenden und vielfältige Trainingsformate.
  • Mitgliedschaft in einem Expertennetzwerk erfahrener Trainer.
  • Professionelle Schulungsunterlagen und Trainingskonzepte zur Unterstützung Ihrer Arbeit.
  • Gestaltung Ihrer Einsatzzeiten nach Absprache.
  • Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung von neuen Lernformaten und Themenfeldern.
  • Spannende Arbeitsumgebung in einer Branche, die sich im Wandel befindet.
  • Am Standort Wuppertal die direkte Nachbarschaft zum Wuppertaler Zoo.

Über uns

Die TAW (Technische Akademie Wuppertal e.V.) ist führender Anbieter für Fort- und Weiterbildung in Deutschland. Mit ihrem Weiterbildungsangebot schafft die TAW Perspektiven für Fach- und Führungskräfte in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung. Seit über 70 Jahren qualifizieren die TAW und ihre Tochtergesellschaften Menschen mit Weiterbildungen für jede Karrierestufe.

Dozent(m/w/d) für Facility Management Arbeitgeber: TAW. Die Akademie

Die TAW (Technische Akademie Wuppertal e.V.) ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen als Dozent für Facility Management nicht nur die Möglichkeit bietet, Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen, sondern auch aktiv an der Gestaltung innovativer Lernformate mitzuwirken. Mit einer motivierten Teilnehmendenbasis, professionellen Schulungsunterlagen und flexiblen Einsatzzeiten schaffen wir eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Zudem profitieren Sie von der direkten Nachbarschaft zum Wuppertaler Zoo, was den Standort besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

TAW. Die Akademie HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Dozent(m/w/d) für Facility Management

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Facility Management zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und suche nach Möglichkeiten, dich in Diskussionen einzubringen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir, wie du deine praktischen Erfahrungen im Facility Management am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Begeisterung für das Lehren! Bereite ein kurzes Beispiel für eine Schulung oder ein Seminar vor, das du geleitet hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktisch anwenden kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Vergiss nicht, deine Bewerbung individuell anzupassen und deine Motivation klar zu kommunizieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dozent(m/w/d) für Facility Management

Fachkenntnisse im Facility Management
Erfahrung in der Dienstleistersteuerung
Kenntnis der rechtlichen Rahmenbedingungen im Facility Management
Praktische Anwendung von gefma-Richtlinien
Dozentenerfahrung oder Ausbildereignung (AdA-Schein)
Methodisch-didaktisches Know-how
Sicherer Umgang mit digitalen Präsentations- und Schulungstools
Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke
Erstellung von Fachinhalten
Strategieentwicklung für Facility Management
Steuerung/Controlling im Facility Management
Entwicklung moderner Trainingskonzepte

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Facility Management haben und diese Begeisterung auch vermitteln können.

Mach es konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und professionelle Bewerbung zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TAW. Die Akademie vorbereitest

Kenntnis der Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Facility Management vertraut. Zeige, dass du die relevanten Normen und Vorschriften kennst, wie die gefma-Richtlinien, und bringe Beispiele aus deiner Berufserfahrung ein.

Präsentationsfähigkeiten zeigen

Da du als Dozent tätig sein wirst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten zu demonstrieren. Bereite eine kurze Präsentation oder ein Beispiel für ein Schulungskonzept vor, um deine methodisch-didaktischen Kenntnisse zu unterstreichen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Persönliche Erfahrungen einbringen

Teile persönliche Anekdoten oder Erfahrungen, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen. Ob es um die Steuerung von Dienstleistern oder die Entwicklung von Trainingskonzepten geht, konkrete Beispiele machen einen bleibenden Eindruck.

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Standort: Wuppertal
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