Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Bereich Elektrotechnik und entwickle innovative Lösungen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Teams und fundierte Kenntnisse im Elektrohandwerk.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Führung eines wachsenden Teams aus Bauleitern, Fachbauleitern, Technikern und Monteuren im Bereich Elektrotechnik
- Personalentwicklung: Mitarbeitergespräche, Zielvereinbarungen, Beurteilungen, Karrierepfade und Weiterbildungsplanung für dein Team
- Kapazitäts- und Einsatzplanung deiner Mitarbeiter über alle laufenden Projekte hinweg — in enger Abstimmung mit den Projektleitern
- Aufbau, Onboarding und Bindung neuer Kolleginnen und Kollegen; aktive Mitwirkung im Recruiting (Interviews, fachliche Auswahl)
- Fachliche Eskalationsinstanz für komplexe technische Fragestellungen — du bist Sparringspartner für deine Bauleiter, nicht selbst Projektverantwortlicher
- Sicherstellung von Qualität, Arbeitssicherheit und Einhaltung der VDE-Normen über alle Projekte hinweg — durch Standards, Schulungen und Stichproben, nicht durch eigene Projektsteuerung
- Aufbau und Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und fachlichen Standards im Elektrobereich (Arbeitsanweisungen, Checklisten, Qualitätskriterien)
- Mitwirkung bei der Einführung digitaler Tools und moderner Arbeitsmethoden — und Sicherstellung, dass dein Team diese aktiv nutzt
- Punktuelle Unterstützung der Geschäftsführung und Projektleiter bei technischer Bewertung, Angebotserstellung und Kalkulation
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker — oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Führungserfahrung im Elektrohandwerk oder im elektrotechnischen Anlagenbau, idealerweise als Obermonteur, Bauleiter mit Personalverantwortung, Niederlassungs- oder Betriebsleiter
- Nachweisbare Erfahrung in der disziplinarischen Führung größerer Teams (10+ Mitarbeiter) — inklusive Einstellung, Entwicklung und ggf. Trennung
- Fundierte Kenntnisse der VDE-Normen, einschlägiger Vorschriften und gängiger Bauabläufe im Bereich Gewerbe-, Industrie- oder Infrastrukturprojekte
- Echte Führungspersönlichkeit: Du gibst Orientierung, entwickelst Menschen und schaffst Verbindlichkeit — mit Empathie und Klarheit gleichermaßen
- Unternehmerisches Denken, Hands-on-Mentalität und Lust, Strukturen in einem schnell wachsenden Unternehmen mit aufzubauen
- Deutsch fließend, Englisch von Vorteil
Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d) Arbeitgeber: TAWO
Als Operations Manager Supply Chain (m/w/d) in Berlin wirst du Teil eines innovativen Teams, das die Bauindustrie revolutioniert. Wir bieten dir nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, sondern auch umfassende Benefits wie EGYM Wellpass für dein Wohlbefinden. Bei uns hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung effizienter Prozesse mitzuwirken und deine Ideen in einem technologiegetriebenen Unternehmen einzubringen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter Elektrotechnik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Führungskompetenz
Mitarbeiterentwicklung
Kapazitätsplanung
Recruiting
Technische Problemlösung
Qualitätssicherung
Kenntnisse der VDE-Normen
