Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Koordination von Projekten in den Bereichen Business Operations und Automatisierung.
- Unternehmen: Taxfix Group, ein innovatives Unternehmen mit einem internationalen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, und ein großzügiges Lernbudget.
- Weitere Informationen: Freie mentale Gesundheitscoachings und die Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben der Menschen und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder ähnlichem, erste Erfahrungen in Projektkoordination sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Unsere Geschichte: Jedes Jahr reichen Millionen von Menschen ihre Steuern aus Angst ein oder geben ganz auf ihre Steuererstattung. Wir arbeiten daran, das zu ändern. Unsere intuitive App ermöglicht es jedem, unabhängig von Bildung oder Hintergrund, seine Steuern mit neuem Selbstbewusstsein einzureichen. Das Team der Taxfix Group mit seinen Marken Taxfix und Steuerbot ist eine mitfühlende Gruppe von Problemlösern. Wir sprechen offen unsere Meinung und mit über 400 Fachleuten, darunter Steuerexperten, Entwickler und IT-Sicherheitsexperten, sind wir reich an Ideen und Stimmen. Die Gruppe hat seit ihrer Gründung im Jahr 2016 mehr als 3,5 Milliarden Euro an Steuererstattungen für ihre Kunden ermöglicht.
Die Gelegenheit: Unterstützung der Geschäftsoperationen und Automatisierungsinitiativen, indem Projekte auf Kurs gehalten, die Sichtbarkeit von Fortschritten/Risiken verbessert und die Verantwortung für PMO-ähnliche Koordination über Stakeholder, Tools und Dokumentation übernommen wird.
Ihre Aufgaben:
- Übernahme der täglichen Projektkoordination für Geschäftsoperationen und Automatisierungsinitiativen (Agenden, Aktionen, Zeitpläne, Abhängigkeiten).
- Pflege von Projektplänen und Statusberichten (wöchentliche Updates, RAID-Log: Risiken/Annahmen/Probleme/Abhängigkeiten).
- Koordination von funktionsübergreifenden Stakeholdern (Betrieb, Automatisierung, Produkt/Engineering, Recht/Compliance, Finanzen), um die Lieferung zu entblocken.
- Erstellung und Pflege hochwertiger Dokumentation in Notion (Projektseiten, Besprechungsnotizen, Entscheidungsprotokolle, SOPs).
- Unterstützung von Prozessverbesserungs- und Automatisierungsinitiativen durch Kartierung aktueller Arbeitsabläufe, Identifizierung von Schmerzpunkten und Verfolgung der Umsetzung.
- Hilfe bei operativen Berichten und grundlegenden Analysen (z.B. Zusammenstellung von Kennzahlen, Trendzusammenfassungen und Dashboard-Eingaben, wo nötig).
- Unterstützung interner Kommunikation: Veröffentlichung von Updates, Vorbereitung von Folien/Briefings und Abstimmung der Stakeholder.
- Durchführung unabhängiger Analysen zu operativen Schmerzpunkten; Vorschläge zur Verbesserung und Verfolgung der Ergebnisse.
- Übernahme von Verantwortung für Ergebnisse, proaktive Nachverfolgung von der Idee bis zur Ausführung.
- Präsentation von Erkenntnissen und Verbesserungsvorschlägen an die Unternehmensleitung.
- Begleitung und Unterstützung von Aktivitäten im Vendor Management (wo relevant), um die Beschaffungs-/Lieferanten-Governance-Prozesse zu lernen.
Ihr Profil:
- Derzeit eingeschrieben in (oder kürzlich abgeschlossen) einem Studium der Betriebswirtschaft oder ähnlichem.
- Erste Erfahrungen (Praktikum, Werkstudent, Universitätsprojekt) in der Projektkoordination, im Betrieb, in der Beratung oder im PMO sind von Vorteil.
- Starke Organisations- und Priorisierungsfähigkeiten; Sie genießen es, Unklarheiten in Struktur zu verwandeln.
- Klare schriftliche Kommunikation; Sie sind damit vertraut, Diskussionen und Entscheidungen zusammenzufassen.
- Vertrautheit mit Tools wie Notion, Google Workspace (Docs/Sheets/Slides); Neugier auf Automatisierungs-/KI-Tools ist von Vorteil.
- Grundlegendes Verständnis von KPIs und Unternehmenskennzahlen (was zu verfolgen ist, wie man Trends interpretiert und wie man sie klar kommuniziert).
- Grundlegende analytische Fähigkeiten (kann mit Tabellenkalkulationen, einfachen Kennzahlen und strukturierten Daten arbeiten).
- Proaktiv und zuverlässig: Sie setzen Dinge um, stellen frühzeitig Fragen und melden Risiken, wenn Sie diese sehen.
- Fließend in Englisch (Deutsch/Spanisch sind von Vorteil).
Warum Taxfix?
- Eine Chance, sinnvolle, menschenzentrierte Arbeit mit einem internationalen Team leidenschaftlicher Fachleute zu leisten.
- Umfassendes Wohlbefinden mit kostenlosen Sitzungen zur psychischen Gesundheit und Yoga.
- Ein monatliches Budget für eine Vielzahl von Dienstleistungen, die Sie flexibel nutzen und übertragen können.
- Aktienoptionen für alle Mitarbeiter – denn jeder sollte vom Erfolg profitieren, den er mitgestaltet.
- 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeiten.
- Ein großzügiges Lernbudget zur Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung sowie Anleitung durch unsere internen L&D-Experten.
- Arbeiten Sie bis zu sechs Wochen im Jahr im Ausland. Stimmen Sie sich einfach mit Ihrem Team ab und genießen Sie dann Ihre Reise.
- Viele Möglichkeiten, als Team zu sozialisieren. Neben internen Treffen veranstaltet unser internationales Team regelmäßig Zusammenkünfte – virtuell und persönlich, wenn möglich.
- Kostenlose Steuererklärungsdienste, natürlich, über die Taxfix-App – und interne Unterstützung für alle persönlichen steuerlichen Fragen.
- Haben Sie einen vierbeinigen Freund in Ihrem Leben? Wir freuen uns, wenn Hunde uns im Büro begleiten.
Aufgeregt? Wir auch. Erfahren Sie mehr über das Team Taxfix in unserem Blog und bekommen Sie einen Einblick in unsere Kultur. Bei Taxfix glauben wir, dass unglaubliche Dinge geschehen, wenn Sie über eine Fülle von Perspektiven und Erfahrungen verfügen. Wir setzen uns stolz für Chancengleichheit und Entwicklungsmöglichkeiten ein, unabhängig von Geschlecht, Rasse, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Behinderung oder Herkunft. Um mögliche unbewusste Vorurteile zu mindern, bitten wir Sie, auf die Angabe Ihres Bildes, Alters oder Familienstands in Ihrem Lebenslauf zu verzichten. Lassen Sie Ihre Erfahrungen für sich sprechen.
Sind Sie sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen für diese Rolle erfüllen? Bitte bewerben Sie sich trotzdem. Möglicherweise bringen Sie etwas Besonderes ins Team, das wir zuvor nicht in Betracht gezogen haben.
Business Operations Intern (d/f/m) Arbeitgeber: Taxfix
Taxfix ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, bedeutungsvolle und menschenzentrierte Arbeit in einem internationalen Team zu leisten. Mit einem starken Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter, flexiblen Arbeitszeiten, einem großzügigen Lernbudget und der Möglichkeit, bis zu sechs Wochen im Jahr im Ausland zu arbeiten, fördert Taxfix eine positive und unterstützende Arbeitskultur. Zudem profitieren alle Mitarbeiter von Aktienoptionen und einer Vielzahl von sozialen Aktivitäten, die den Teamgeist stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Operations Intern (d/f/m) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Verbinde dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Taxfix auf LinkedIn. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Unternehmen und über die Branche. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zum Erfolg des Teams beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen erhältst, die du brauchst, um dich optimal vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Operations Intern (d/f/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass deinen Lebenslauf und dein Anschreiben lebendig werden, indem du deine Leidenschaft für die Rolle und das Unternehmen zum Ausdruck bringst.
Struktur ist alles!:Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Verwende Absätze, Aufzählungen und klare Überschriften, um deine Informationen leicht verständlich zu machen. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeige, dass du dich mit unserer Mission und den Werten von Taxfix identifizierst. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Taxfix vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission von Taxfix vertraut. Sie helfen Menschen, ihre Steuern einfach und sicher zu erledigen. Zeige im Interview, dass du diese Vision verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinen bisherigen Erfahrungen, in denen du Projektkoordination oder Prozessverbesserungen erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du proaktiv und lösungsorientiert bist.
✨Kenntnis der Tools
Mach dich mit den Tools vertraut, die im Job verwendet werden, wie Notion und Google Workspace. Wenn du bereits Erfahrung mit diesen Tools hast, erwähne das im Interview. Das zeigt, dass du bereit bist, dich schnell einzuarbeiten und produktiv zu sein.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie Erfolg in dieser Position gemessen wird. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.