Digital Designer (d/f/m)

Unsere Geschichte: Jedes Jahr reichen Millionen von Menschen ihre Steuererklärungen aus Angst ein oder geben ganz auf ihre Steuererstattung. Wir arbeiten daran, das zu ändern. Unsere intuitive App ermöglicht es jedem, unabhängig von Bildung oder Hintergrund, seine Steuern mit neuem Selbstbewusstsein einzureichen. Das Team der Taxfix Group mit seinen Marken Taxfix und Steuerbot ist eine mitfühlende Gruppe von Problemlösern. Wir sprechen offen unsere Meinung und mit über 400 Fachleuten, darunter Steuerexperten, Entwickler und IT-Sicherheitsexperten, sind wir reich an Ideen und Stimmen. Die Gruppe hat seit ihrer Gründung im Jahr 2016 mehr als 3,5 Milliarden Euro an Steuererstattungen für ihre Kunden ermöglicht.

Die Gelegenheit: Als Midweight Digital Designer bei Taxfix übernehmen Sie die Verantwortung für Designprojekte in unserem Web-Ökosystem – von Landing Pages und Inhaltsmigrationen bis hin zu konversionsoptimierten Marketing-Trichtern in mehreren europäischen Märkten. Sie arbeiten eng mit einem Senior Designer zusammen, der Sie bei komplexen Projekten betreut und direkt an unseren Design Lead berichtet.

Wir suchen jemanden mit 3–5 Jahren Berufserfahrung im digitalen Design und einem Portfolio, das Ihre besten Arbeiten zeigt. Sie bringen Designexzellenz mit – einen akribischen Blick, hohe Standards und die Fähigkeit, visuelle und dynamische Designkonzepte zu entwickeln, die herausstechen. Sie sind auf Expertenniveau in Figma versiert, einschließlich Prototyping und Komponentenarchitektur, und haben praktische CMS-Erfahrung (wir verwenden Uniform, aber Contentful, Storyblok oder ähnliches zählt).

Dies ist eine praktische Rolle. Sie werden Designs erstellen, umsetzen und veröffentlichen, mit denen Millionen von Menschen interagieren. Aber es ist auch eine Rolle mit Raum zum Wachsen – wir wollen jemanden, der Ideen einbringt, nicht nur Briefings umsetzt.

Was diese Rolle besonders macht? Unser Creative Studio ist ein eng verbundenes Team von Designern, die leidenschaftlich für ihr Handwerk sind. Wir halten uns an hohe kreative Standards, fordern uns konstruktiv heraus und treiben aktiv die Grenzen dessen voran, was mit aufkommenden Designwerkzeugen und Technologien möglich ist. In einer Branche, die die meisten Menschen langweilig finden, schaffen wir Arbeiten, die alles andere als langweilig sind.

Ihre Verantwortlichkeiten:

• Verwandeln Sie Landing Pages in visuelle Geschichten – verwandeln Sie Hero-Sektionen und Seitenflüsse in fesselnde Erzählungen, die den Scrollen stoppen, sofort Wert kommunizieren und die Menschen zum Handeln bewegen.
• Entwickeln Sie visuelle und dynamische Designkonzepte – legen Sie nicht nur Inhalte fest, sondern konzipieren Sie sie. Wir wollen jemanden, der über Bewegung, Hierarchie, Tempo und emotionale Wirkung nachdenkt, bevor er Figma öffnet.
• Besitzen und liefern Sie Landing Pages, Web-Erlebnisse und Inhaltsseiten vom Konzept bis zur Produktion in mehreren Märkten und Marken.
• Gestalten Sie für Konversion – erstellen Sie benutzerengagierende, geräteoptimierte Erlebnisse, die kreative Ambitionen mit messbarem Geschäftswachstum in Einklang bringen.
• Arbeiten Sie innerhalb und entwickeln Sie unser komponentenbasiertes Designsystem weiter, um Konsistenz zu gewährleisten und gleichzeitig die Qualität voranzutreiben.
• Zusammenarbeit mit Marketing-, Produkt-, Ingenieur- und Inhaltsteams zur Lösung kreativer Herausforderungen.
• Experimentieren Sie mit aufkommenden Werkzeugen – von KI-unterstütztem Design und Prototyping bis hin zu codeinformierten Workflows und teilen Sie, was Sie mit dem Team lernen.
• Achten Sie auf die Details – pixelgenaue Präzision, typografische Strenge, Interaktionsqualität. Wir bemerken es, und das sollten Sie auch.
• Nutzen Sie Daten zur Entscheidungsfindung – nutzen Sie Analysen, A/B-Testresultate und Nutzerforschung, um zu iterieren und zu verbessern.

Ihr Profil:

Must-haves:

• Code-Kenntnisse – Sie müssen kein Entwickler sein, aber das Verständnis von HTML/CSS/JS, um KI-Coding-Tools zu steuern oder Ideen unabhängig zu prototypisieren, ist ein ernsthafter Vorteil.
• Erfahrung mit KI-unterstützten Design- und Prototyping-Tools (Figma Make, Lovable, Cursor oder ähnlich).
• Erfahrung mit komponentenbasierten Designsystemen in großem Maßstab.
• Verständnis der Prinzipien des responsiven Designs und der plattformübergreifenden Optimierung.
• Komfort im Umgang mit Daten und Leistungskennzahlen zur Informierung von Designentscheidungen.
• Sehr gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich) sind erforderlich, da Englisch unsere Unternehmenssprache ist.

Starke Differenzierungsmerkmale:

• Vertrautheit mit node-basierten oder Automatisierungs-Workflows.
• Verständnis der Prinzipien des Prompt Engineerings.
• Erfahrung mit CRM und Marketingautomatisierung (E-Mail, Lebenszyklus).
• ASO (App Store Optimierung) Erfahrung.
• Erfahrung in mehreren Märkten oder mit lokalisierten Inhalten.

Sie sind jemand, der:

• Ein scharfes Auge und wirklich hohe kreative Standards hat – Sie sind mit „gut genug“ nicht zufrieden.
• Auf neue Technologien gespannt ist und Wege findet, sie in Ihr Handwerk zu integrieren, nicht um ihrer selbst willen, sondern weil es die Arbeit besser und schneller macht.
• In Systemen denkt, nicht nur in Bildschirmen – Sie sehen das große Ganze, wie Komponenten, Seiten und Reisen miteinander verbunden sind.
• Deutlich und proaktiv kommuniziert, insbesondere wenn Dinge unklar oder im Wandel sind.
• Autonom arbeitet, sobald Sie in eine Richtung gewiesen werden, aber weiß, wann Sie andere einbeziehen sollten.
• Kreative Energie und Ideen einbringt, nicht nur Ausführung.
• Neugierig, anpassungsfähig und hat wirklich Freude daran, neue Werkzeuge und Methoden zu lernen.

Warum Taxfix?

• Eine Chance, sinnvolle, menschenzentrierte Arbeit mit einem internationalen Team leidenschaftlicher Fachleute zu leisten.
• Umfassendes Wohlbefinden mit kostenlosen Sitzungen zur psychischen Gesundheit und Yoga.
• Ein monatliches Budget, das Sie für eine umfangreiche Palette von Dienstleistungen verwenden können und flexibel übertragen können, wie Sie möchten.
• Aktienoptionen für alle Mitarbeiter – denn jeder hat es verdient, vom Erfolg zu profitieren, den er mitgestaltet.
• 30 Urlaubstage pro Jahr und flexible Arbeitszeiten.
• Ein großzügiges Lernbudget zur Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung und Anleitung durch unsere internen L&D-Experten.
• Arbeiten Sie bis zu sechs Wochen pro Jahr im Ausland. Stimmen Sie sich einfach mit Ihrem Team ab und genießen Sie dann Ihre Reise.
• Viele Möglichkeiten, als Team zu sozialisieren. Neben internen Treffen veranstaltet unser internationales Team regelmäßig Zusammenkünfte – virtuell und persönlich, wenn möglich.
• Kostenlose Steuererklärungseinreichung, natürlich, über die Taxfix-App – und interne Unterstützung für alle persönlichen steuerlichen Fragen.
• Haben Sie einen vierbeinigen Freund in Ihrem Leben? Wir freuen uns, Hunde im Büro willkommen zu heißen.

Sind Sie aufgeregt? Wir auch. Erfahren Sie mehr über das Team Taxfix in unserem Blog und erhalten Sie einen Einblick in unsere Kultur. Bei Taxfix glauben wir, dass unglaubliche Dinge geschehen, wenn Sie über eine Fülle von Perspektiven und Erfahrungen verfügen. Wir setzen uns stolz für Chancengleichheit und Entwicklungsmöglichkeiten ein, unabhängig von Geschlecht, Rasse, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Behinderung oder Herkunft. Um mögliche unbewusste Vorurteile zu mindern, bitten wir Sie, auf das Hinzufügen Ihres Bildes, Alters oder Familienstands in Ihrem Lebenslauf zu verzichten. Lassen Sie Ihre Erfahrungen für sich sprechen.

Sind Sie sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen für diese Rolle erfüllen? Bitte bewerben Sie sich trotzdem. Möglicherweise bringen Sie etwas Besonderes ins Team, das wir zuvor nicht in Betracht gezogen haben.