Director of Operational Finance (f/m/d)

Unsere Geschichte: Jedes Jahr reichen Millionen von Menschen ihre Steuern aus Angst ein oder geben ganz auf ihre Steuererstattung. Wir arbeiten daran, das zu ändern. Unsere intuitive App ermöglicht es jedem, unabhängig von Bildung oder Hintergrund, seine Steuern mit neuem Selbstvertrauen einzureichen. Das Team der Taxfix Group mit seinen Marken Taxfix und Steuerbot ist eine mitfühlende Gruppe von Problemlösern. Wir sprechen offen unsere Meinung und mit über 400 Fachleuten, darunter Steuerexperten, Entwickler und IT-Sicherheitsexperten, sind wir reich an Ideen und Stimmen. Die Gruppe hat seit ihrer Gründung im Jahr 2016 mehr als 3,5 Milliarden Euro an Steuererstattungen für ihre Kunden ermöglicht.

Rolle: Als Director of Operational Finance werden Sie entscheidend dazu beitragen, die finanzielle Infrastruktur von Taxfix voranzutreiben, um unser expansives Wachstum und Innovationsinitiativen zu unterstützen. Sie werden eng mit der Geschäftsführung und funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten. Ihre strategische Aufsicht wird die Optimierung unserer Finanzoperationen weiter vorantreiben, die Einhaltung internationaler Standards verbessern und Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen fördern, um letztendlich die Mission und Wachstumsstrategie von Taxfix zu unterstützen. Sie werden auch die Einführung von KI und Automatisierung im Finanzbereich vorantreiben und unser Team hochqualifizierter und motivierter Experten weiter aufbauen und leiten. Sie werden ein Team von über 10 hochmotivierten Experten leiten.

Verantwortlichkeiten:

• Die End-to-End-Funktion der operativen Finanzen weiterentwickeln und strategisch überwachen, um Exzellenz in der Lieferung und Ausrichtung an den strategischen Zielen der Gruppe sicherzustellen.
• Leitung und Management von hochwirksamen Finanzprojekten in mehreren Ländern, um Exzellenz in der Lieferung und Ausrichtung an strategischen Zielen sicherzustellen.
• Ein leistungsstarkes Finanzteam aufbauen und führen, eine Kultur der Exzellenz, Innovation und Verantwortung fördern.
• Funktionsübergreifende Initiativen unterstützen, Zusammenarbeit und Innovation in der Organisation und bei neuen Produkteinführungen vorantreiben.
• Als wichtiger Berater und Ansprechpartner für das obere Management und externe Partner in fortgeschrittenen finanziellen und administrativen Angelegenheiten fungieren.
• Die Erstellung umfassender monatlicher und geprüfter jährlicher Finanzberichte sicherstellen und strenge Compliance mit gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen aufrechterhalten.
• Die weitere Einführung von KI und Automatisierung im Finanzbereich vorantreiben: agenten-/KI-basierte Arbeitsabläufe und produktivitätssteigernde Werkzeuge.
• Finanzrisiken strategisch managen, einschließlich FX- und Zinskosten, um die finanzielle Gesundheit des Unternehmens zu sichern.
• Implementierung von IFRS-Berichterstattung überwachen, um Transparenz und Zuverlässigkeit in der Finanzberichterstattung sicherzustellen.

Ihr Profil:

• Umfangreiche Erfahrung in Finanzen und strategischem Projektmanagement, idealerweise 10 Jahre in Führungspositionen.
• Nachweislicher Erfolg im Management von großangelegten, multinationalen Finanzteams und Projekten mit strategischer Wirkung.
• Tiefgehendes Wissen über HGB, idealerweise IFRS, kombiniert mit Erfahrung in internen Kontrollsystemen und globalen Finanzvorschriften.
• Außergewöhnliche Führungsfähigkeiten mit nachweislichem Erfolg im Management und der Inspiration vielfältiger, geografisch verteilter Teams.
• Starke analytische und strategische Denkfähigkeiten, mit der Fähigkeit, komplexe finanzielle Umgebungen zu navigieren und zu beeinflussen.
• Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Beziehungen zu wichtigen externen Interessengruppen, einschließlich Prüfern, Banken und Beratern sowie der Geschäftsführung.
• Außergewöhnliche Projektmanagementfähigkeiten mit einer Geschichte der Durchführung komplexer Projekte innerhalb von Umfang, Zeit und Budget.
• Expertise in der Verhandlung und im Management von Anbieter- und Dienstleisterbeziehungen.
• Agilität, um in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld zu gedeihen, mit einem tiefen Verständnis für Geschäftstreiber und Branchentrends.
• Fließend in Deutsch und Englisch.

Warum Taxfix? Eine Chance, sinnvolle, menschenzentrierte Arbeit mit einem internationalen Team leidenschaftlicher Fachleute zu leisten. Ganzheitliches Wohlbefinden mit kostenlosen Sitzungen zur psychischen Gesundheit und Yoga. Ein monatliches Budget für eine umfangreiche Palette von Dienstleistungen, die Sie flexibel nutzen und übertragen können. Mitarbeiteraktienoptionen für alle Mitarbeiter – denn jeder hat es verdient, vom Erfolg zu profitieren, den er mitgestaltet. 30 Urlaubstage pro Jahr und flexible Arbeitszeiten. Ein großzügiges Lernbudget zur Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung und Anleitung durch unsere internen L&D-Experten. Arbeiten Sie bis zu sechs Wochen im Jahr im Ausland. Stimmen Sie sich einfach mit Ihrem Team ab und genießen Sie dann Ihre Reise. Viele Möglichkeiten, als Team zu sozialisieren. Neben internen Treffen veranstaltet unser internationales Team regelmäßig Zusammenkünfte – virtuell und persönlich, wenn möglich. Kostenlose Steuererklärungsdienste, natürlich, über die Taxfix-App – und interne Unterstützung für alle persönlichen steuerlichen Fragen. Haben Sie einen vierbeinigen Freund in Ihrem Leben? Wir freuen uns, Hunde im Büro willkommen zu heißen. Sind Sie aufgeregt? Wir auch. Erfahren Sie mehr über das Team Taxfix in unserem Blog und erhalten Sie einen Einblick in unsere Kultur. Bei Taxfix glauben wir, dass unglaubliche Dinge geschehen, wenn Sie über eine Fülle von Perspektiven und Erfahrungen verfügen. Wir setzen uns stolz für Chancengleichheit und Entwicklungsmöglichkeiten ein, unabhängig von Geschlecht, Rasse, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Behinderung oder Herkunft. Um mögliche unbewusste Vorurteile zu mindern, bitten wir Sie, Ihr Bild, Ihr Alter oder Ihren Familienstand nicht in Ihren Lebenslauf aufzunehmen. Lassen Sie Ihre Erfahrungen für sich selbst sprechen. Sind Sie sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen für diese Rolle erfüllen? Bitte bewerben Sie sich trotzdem. Möglicherweise bringen Sie etwas Besonderes ins Team, das wir zuvor nicht in Betracht gezogen haben.