Growth Marketing Manager - Paid Search

Unsere Geschichte: Jedes Jahr reichen Millionen von Menschen ihre Steuererklärungen aus Angst ein oder geben ganz auf ihre Steuererstattung. Wir arbeiten daran, das zu ändern. Unsere intuitive App ermöglicht es jedem, unabhängig von Bildung oder Hintergrund, seine Steuern mit neuem Selbstbewusstsein einzureichen. Das Team der Taxfix Group mit seinen Marken Taxfix und Steuerbot ist eine mitfühlende Gruppe von Problemlösern. Wir sprechen offen unsere Meinung und mit über 400 Fachleuten, darunter Steuerexperten, Entwickler und IT-Sicherheitsexperten, sind wir reich an Ideen und Stimmen. Die Gruppe hat seit ihrer Gründung im Jahr 2016 mehr als 3,5 Milliarden Euro an Steuererstattungen für ihre Kunden ermöglicht.

Ihre Herausforderung: Die Welt der Nutzerakquise wird durch KI neu definiert, die die meisten Bereiche durch agentische Workflows und KI-Agenten verbessert. Wir passen uns nicht nur an diese Veränderung an; unser Ziel ist es, ein Team zu sein, das sie anführt. Um unserem Team beizutreten, suchen wir einen zukunftsorientierten Senior Growth Marketing Manager mit Fokus auf bezahlte Suche. Jemand, der diese Rolle als einzigartige Mischung aus Wachstumsmarketing, MarTech und Daten sieht - und der leidenschaftlich daran interessiert ist, die Zukunft der Nutzerakquisitionswachstumsmaschine von Taxfix zu gestalten. Dies ist eine Gelegenheit, die Maschine zu bauen, nicht nur zu betreiben.

Ihre Verantwortlichkeiten:

• Entwerfen und Führen einer zukunftsorientierten Strategie für bezahlte Suche über wichtige Kanäle, mit Fokus auf Automatisierung, Skalierbarkeit und KI-gesteuerte Optimierung.
• Verantwortung für das End-to-End-Management und die Leistung unserer primären Plattformen für bezahlte Suche (z.B. Google Ads, PMax, Bing Ads).
• Gestalten und Verwalten automatisierter Systeme und agentischer Workflows zur Handhabung des täglichen Kampagnenmanagements, Bietens und Optimierung.
• Verwalten und Skalieren von monatlichen Budgets im fünf- bis sechsstelligen Bereich für unsere Kampagnen in der bezahlten Suche über mehrere Marken und Märkte hinweg.
• Systematisches Erkunden, Testen und Skalieren neuer Wachstumschancen innerhalb der Suchlandschaft.
• Fördern und Vorantreiben einer Kultur des schnellen Testens und datengestützten Lernens.
• Als wichtiger Stakeholder für unsere MarTech- und Analytics-Teams agieren.
• Mit unserem internen Kreativteam und Textern zusammenarbeiten, um die Entwicklung von leistungsstarken Anzeigentexten und kreativen Assets zu leiten.

Ihr Profil:

• Sie haben mehr als 4 Jahre praktische Erfahrung in der bezahlten Suche mit tiefem Fachwissen im Management von Werbekonten mit mindestens sechsstelligen monatlichen Budgets.
• Sie haben eine Erfolgsbilanz, die über manuelles Kampagnenmanagement hinausgeht.
• Sie denken in Systemen, Automatisierung und Skalierbarkeit.
• Sie besitzen eine tief analytische Denkweise und die Fähigkeit, große Datensätze zu verarbeiten, um strategische Erkenntnisse zu gewinnen.
• Sie sind sehr neugierig auf die KI-Revolution und deren Anwendung im Marketing.
• Sie sind ein Selbststarter, der Autonomie schätzt und eine Handlungsorientierung hat.
• Fließende Spanischkenntnisse werden als Plus angesehen.

Warum Taxfix?

• Die Möglichkeit, sinnvolle, menschenzentrierte Arbeit mit einem internationalen Team leidenschaftlicher Fachleute zu leisten.
• Umfassendes Wohlbefinden mit kostenlosen Sitzungen zur psychischen Gesundheit und Yoga.
• Ein monatliches Budget für eine Vielzahl von Dienstleistungen, das Sie flexibel nutzen können.
• Aktienoptionen für alle Mitarbeiter.
• 30 Urlaubstage pro Jahr und flexible Arbeitszeiten.
• Ein großzügiges Lernbudget zur Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung.
• Arbeiten Sie bis zu sechs Wochen pro Jahr im Ausland.
• Regelmäßige Teamevents und Möglichkeiten zur sozialen Interaktion.
• Kostenlose Steuererklärung über die Taxfix-App.
• Hunde sind im Büro willkommen.

Wir glauben, dass unglaubliche Dinge geschehen, wenn man eine Vielzahl von Perspektiven und Erfahrungen hat. Wir setzen uns stolz für Chancengleichheit ein, unabhängig von Geschlecht, Rasse, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Farbe, Behinderung oder Herkunft. Bitte fügen Sie Ihrem Lebenslauf kein Bild, Alter oder Familienstand hinzu. Lassen Sie Ihre Erfahrungen für sich sprechen. Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob Sie alle Anforderungen für diese Rolle erfüllen, bewerben Sie sich trotzdem. Sie könnten etwas Besonderes ins Team bringen, das wir zuvor nicht in Betracht gezogen haben.