Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere unsere Cloud-Infrastruktur für maximale Sicherheit und Leistung.
- Unternehmen: Taxfix Group - ein innovatives Unternehmen, das Menschen beim Steuern hilft.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, und ein großzügiges Lernbudget.
- Weitere Informationen: Freie mentale Gesundheitscoachings und die Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Steuererklärung mit einem internationalen Team von Experten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Cloud-Administration und Netzwerkmanagement, idealerweise mit GCP.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unsere Geschichte: Jedes Jahr reichen Millionen von Menschen ihre Steuern aus Angst ein oder geben ganz auf ihre Steuererstattung. Wir arbeiten daran, das zu ändern. Unsere intuitive App ermöglicht es jedem, unabhängig von Bildung oder Hintergrund, seine Steuern mit neuem Selbstbewusstsein einzureichen. Das Team der Taxfix Group mit seinen Marken Taxfix und Steuerbot ist eine mitfühlende Gruppe von Problemlösern. Wir sprechen offen unsere Meinung aus und mit über 400 Fachleuten, darunter Steuerexperten, Entwickler und IT-Sicherheitsexperten, sind wir reich an Ideen und Stimmen. Die Gruppe hat seit ihrer Gründung im Jahr 2016 mehr als 3,5 Milliarden Euro an Steuererstattungen für ihre Kunden ermöglicht.
Die Gelegenheit: Als unser Staff Systems Engineer innerhalb des IT- & Infrastrukturteams sind Sie verantwortlich für den zuverlässigen, sicheren und intelligenten Betrieb der Unternehmenssysteme, die Taxfix antreiben – von Cloud-Infrastruktur und Identitätsmanagement bis hin zu Netzwerk-, Geräte- und Anwendungsleistung. Sie berichten an unseren Director of IT & Infrastructure und arbeiten eng mit funktionsübergreifenden Stakeholdern im gesamten Unternehmen zusammen, um das Rückgrat zu entwerfen und zu betreiben, das es jedem Team bei Taxfix ermöglicht, seine beste Arbeit zu leisten. In einem Unternehmen, das schnell agiert und groß denkt, sind Sie die Person, die sicherstellt, dass das Fundament niemals wackelt.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Wartung und Betrieb der Unternehmens-Cloud-Infrastruktur, die Mitarbeiter und interne Systeme bedient, um jederzeit hohe Verfügbarkeit, Leistung und Sicherheit zu gewährleisten.
- Leitung und Weiterentwicklung des Identitätsmanagements im gesamten Unternehmen – einschließlich Plattformmanagement und Okta – Entwicklung von Konzepten und Prozessen zur Verwaltung sowohl menschlicher als auch agentischer Identitäten auf skalierbare und sichere Weise.
- Unterstützung der Integration neuer Tools und Systeme basierend auf den Geschäftsanforderungen, Verantwortung für die technische Bewertung, Einarbeitung und Konfiguration von Anfang bis Ende.
- Sicherstellen, dass Unternehmenssysteme aktuell bleiben, mit Sicherheitskonfigurationen, Patches und Compliance-Standards, die konsequent angewendet werden.
- Wartung von Sicherheitsbackups und Redundanzen für die Unternehmensinfrastruktur, proaktive Identifizierung und Schließung von Lücken, bevor sie zu Vorfällen werden.
- Management und Verbesserung von Netzwerk-, Geräteverwaltung und Systemen, um die Umgebung stabil, modern und geeignet für eine wachsende hybride Belegschaft zu halten.
- Entwicklung von Automatisierungen, KI-gesteuerten und agentischen Lösungen sowie Skripten, die manuelle Arbeiten reduzieren und die Effizienz der Infrastrukturwartung verbessern.
- Bereitstellung von Support der dritten Ebene für Cloud-Anwendungen, als tiefster technischer Eskalationspunkt für komplexe Probleme und die Ermöglichung der internen Anwendungsbereitstellung.
- Zusammenarbeit mit SRE und Plattformengineering zur Risikobewertung, Entwicklung von Leitplanken und Lösung von Vorfällen gemeinsam mit Anwendungsinhabern.
- Zusammenarbeit mit dem Director of IT zur kontinuierlichen Verbesserung der Unternehmensarchitektur und Infrastruktur, Beitrag strategischen Denkens neben praktischer Ausführung.
- Verantwortung für die Leistungsoptimierung von Anwendungsstacks, einschließlich Kommunikation und Messaging zwischen Anwendungen, Lastmanagement und Komponenten wie Apache und Ruby.
Ihr Profil: Sie bringen starke praktische Erfahrung in der Verwaltung von Unternehmens-Clouds mit – idealerweise mit GCP – und wissen, wie man Cloud-Umgebungen entwirft, betreibt und skaliert, auf die echte Unternehmen angewiesen sind. Sie haben solide praktische Erfahrung mit Kubernetes, Containerisierung und Virtualisierungstechnologien wie Docker und VMware und fühlen sich wohl in komplexen, geschichteten Infrastrukturen. Ihr Netzwerkwissen ist tief und fundiert – TCP/IP und verwandte Protokolle sind Ihnen vertraut, und Sie können Netzwerkprobleme mit Zuversicht diagnostizieren und lösen. Sie setzen Best Practices für Netzwerksicherheit und Governance um, um sicherzustellen, dass Zugriffs-, Segmentierungs- und Richtlinienkontrollen konsequent angewendet und kontinuierlich verbessert werden. Sie sind in mindestens einer Skript- oder Programmiersprache wie Python oder Shell versiert und nutzen Code als Werkzeug, um die Infrastruktur intelligenter und wartungsfreundlicher zu gestalten. Sie haben praktische Erfahrung in der Konfiguration und Fehlersuche von Google Workspace und Linux-Umgebungen und wissen, wie man sie gesund und sicher hält. Sie haben Überwachungs- und Visualisierungssysteme eingerichtet und verbessert und verstehen, wie gute Beobachtbarkeit zu schnelleren Vorfallreaktionen und besseren Entscheidungen führt. Ein Hintergrund in Ingenieurwesen oder Informatik ist von Vorteil – was am wichtigsten ist, ist, dass Sie strukturiertes Denken und praktische Erfahrung mitbringen, um Systeme zusammenarbeiten zu lassen.
Warum Taxfix? Eine Chance, sinnvolle, menschenzentrierte Arbeit mit einem internationalen Team leidenschaftlicher Fachleute zu leisten. Ganzheitliches Wohlbefinden mit kostenlosen Sitzungen zur psychischen Gesundheit und Yoga. Ein monatliches Budget, das Sie für eine umfangreiche Palette von Dienstleistungen verwenden können, die Sie flexibel nutzen und übertragen können. Mitarbeiteraktienoptionen für alle Mitarbeiter – denn jeder hat es verdient, vom Erfolg zu profitieren, den er mitgestaltet. 30 Urlaubstage pro Jahr und flexible Arbeitszeiten. Ein großzügiges Lernbudget zur Unterstützung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung und Anleitung durch unsere internen L&D-Experten. Arbeiten Sie bis zu sechs Wochen pro Jahr im Ausland. Stimmen Sie sich einfach mit Ihrem Team ab und genießen Sie dann Ihre Reise. Viele Möglichkeiten, als Team zu sozialisieren. Neben internen Treffen veranstaltet unser internationales Team regelmäßig Zusammenkünfte – virtuell und persönlich, wenn möglich. Kostenlose Steuererklärungsdienste, natürlich, über die Taxfix-App – und interne Unterstützung für alle persönlichen steuerlichen Fragen. Haben Sie einen vierbeinigen Freund in Ihrem Leben? Wir freuen uns, Hunde im Büro willkommen zu heißen. Sind Sie aufgeregt? Wir auch. Erfahren Sie mehr über das Team Taxfix in unserem Blog und erhalten Sie einen Einblick in unsere Kultur. Bei Taxfix glauben wir, dass unglaubliche Dinge geschehen, wenn Sie über eine Fülle von Perspektiven und Erfahrungen verfügen. Wir setzen uns stolz für Chancengleichheit und Entwicklungsmöglichkeiten ein, unabhängig von Geschlecht, Rasse, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Behinderung oder Herkunft. Um mögliche unbewusste Vorurteile zu mindern, bitten wir Sie, auf das Hinzufügen Ihres Bildes, Alters oder Familienstands in Ihrem Lebenslauf zu verzichten. Lassen Sie Ihre Erfahrungen für sich sprechen. Sind Sie sich nicht sicher, ob Sie alle Anforderungen für diese Rolle erfüllen? Bitte bewerben Sie sich trotzdem. Möglicherweise bringen Sie etwas Besonderes ins Team, das wir zuvor nicht in Betracht gezogen haben.
Staff Systems Engineer (d/f/m) Arbeitgeber: Taxfix
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, bedeutungsvolle, menschenzentrierte Arbeit in einem internationalen Team leidenschaftlicher Fachleute zu leisten. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Feedback in einer flachen Hierarchie, während wir Ihnen großzügige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein umfassendes Wohlfühlangebot bieten, einschließlich mentaler Gesundheitscoachings und flexibler Arbeitszeiten. Mit 30 Urlaubstagen, der Option, bis zu sechs Wochen im Jahr im Ausland zu arbeiten, und einem engagierten Umzugssupport sind wir bestrebt, Ihre berufliche und persönliche Entwicklung zu unterstützen und gleichzeitig ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Staff Systems Engineer (d/f/m) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Taxfix bewerben
Viele Unternehmen, wie Taxfix, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Systems Engineer (d/f/m) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Taxfix und die ausgeschriebene Position Staff Systems Engineer (d/f/m) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Taxfix vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Taxfix an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.