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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Wachstum im Bereich Batteriespeichersysteme und entwickle Verkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: Ein führender Hersteller von EV-Ladelösungen, der in den Energiespeichermarkt expandiert.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit der Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit innovativen Lösungen und baue strategische Beziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb im Bereich erneuerbare Energien oder Energiespeicherung.
- Andere Informationen: Möglichkeit zur Teilnahme an Branchenveranstaltungen und zur Vertretung des Unternehmens.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
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Delivery Consultant | 07425 232 754 |
About Our Client
Our client is a leading manufacturer of EV charging solutions, currently expanding into the Battery Energy Storage Systems (BESS) market. With a strong foundation in clean energy infrastructure, they are leveraging their expertise to deliver innovative, scalable storage solutions to distributors and Commercial & Industrial (C&I) clients across global markets.
Position Overview
We are seeking a dynamic and experienced Senior Sales Manager to lead growth in the BESS sector. This role is ideal for a sales professional with a proven track record in energy storage , renewable energy leasing , or clean tech solutions . You will be responsible for developing strategic relationships, driving revenue, and positioning our client as a key player in the energy transition.
Key Responsibilities
- Develop and execute sales strategies for BESS products targeting distributors and C&I clients.
- Identify and cultivate new business opportunities in the energy storage and renewable leasing sectors.
- Manage the full sales cycle from lead generation to contract negotiation and closing.
- Collaborate with product, engineering, and marketing teams to align customer needs with technical solutions.
- Provide market intelligence and customer feedback to inform product development and go-to-market strategies.
- Represent our client at industry events, trade shows, and client meetings.
- Prepare accurate sales forecasts, reports, and pipeline updates for senior leadership.
Qualifications
- 5+ years of experience in B2B sales within the BESS , renewable energy , or energy leasing sectors.
- Strong understanding of energy storage technologies, grid applications, and financing models.
- Demonstrated success in selling to distributors, EPCs, and C&I clients.
- Excellent negotiation, communication, and relationship-building skills.
- Ability to work independently in a fast-paced, evolving environment.
- Bachelor\’s degree in Business, Engineering, or a related field (MBA is a plus).
Preferred Experience
- Experience with renewable energy leasing models or energy-as-a-service (EaaS) .
- Familiarity with regulatory frameworks and incentive programs for energy storage.
- Existing network within the energy storage or clean tech ecosystem.
Seniority level
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Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
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Employment type
Full-time
Job function
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Job function
Business Development
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Senior Sales Manager - Europe Arbeitgeber: Taylor Hopkinson | Powered by Brunel
Kontaktperson:
Taylor Hopkinson | Powered by Brunel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Manager - Europe
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Energiebranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit erneuerbaren Energien und Energiespeicherung beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Branchenveranstaltungen besuchen
Nimm an Messen und Konferenzen teil, die sich auf erneuerbare Energien und Energiespeicherlösungen konzentrieren. Dort kannst du potenzielle Arbeitgeber treffen und wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Energiespeicherung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungsfähigkeiten in Gesprächen zu zeigen. Übe, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommunizierst und dabei Win-Win-Situationen schaffst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Manager - Europe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche: Informiere dich über den Markt für Batteriespeichersysteme (BESS) und die neuesten Entwicklungen im Bereich erneuerbare Energien. Dies hilft dir, relevante Erfahrungen und Kenntnisse in deiner Bewerbung hervorzuheben.
Betone deine Erfolge: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Vertriebstätigkeit hervor, insbesondere im Bereich B2B-Verkäufe und erneuerbare Energien. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend.
Netzwerk nutzen: Falls du bereits Kontakte in der Energiebranche hast, erwähne diese in deiner Bewerbung. Ein bestehendes Netzwerk kann ein großer Vorteil sein und zeigt dein Engagement in der Branche.
Anpassung der Unterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben gezielt an die Anforderungen der Stelle an. Verwende Schlüsselbegriffe aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die gesuchten Qualifikationen mitbringst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Taylor Hopkinson | Powered by Brunel vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich gründlich über den Markt für Batteriespeichersysteme (BESS) und die neuesten Trends in der erneuerbaren Energie. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere im B2B-Vertrieb, insbesondere im Bereich erneuerbare Energien oder Energiespeicherung. Bereite dich darauf vor, diese Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Netzwerk nutzen
Wenn du bereits ein Netzwerk in der Energiebranche hast, erwähne dies im Interview. Kontakte zu Distributoren oder EPCs können einen großen Vorteil darstellen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
