Collections Analyst (Deutschland - Remote) | Fintech
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Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Kundenkonten und verhandle Rückzahlungsvereinbarungen in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Schnell wachsendes internationales Fintech mit Fokus auf SMEs.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, internationale Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit spannenden Herausforderungen und Teamarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzwelt und unterstütze Unternehmen bei ihren finanziellen Herausforderungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie Erfahrung im Inkasso oder rechtlichen Bereich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über das Unternehmen

Für ein schnell wachsendes, internationales Fintech suchen wir Verstärkung im Bereich Collections & Recoveries. Das Unternehmen unterstützt SMEs mit datengetriebenen Finanzierungslösungen und wächst stark in Europa und international.

Die Rolle

Als Collections Analyst betreuen Sie ein Portfolio von Geschäftskunden (SMEs), insbesondere in Deutschland, und arbeiten an Fällen mit erhöhtem Risiko. Die Position geht über klassisches Inkasso hinaus und kombiniert Forderungsmanagement, rechtliche Prozesse und kommerzielle Entscheidungen.

Aufgaben

  • Betreuung notleidender Kundenkonten und Verhandlung von Rückzahlungsvereinbarungen
  • Eigenständige Durchführung von Inkassoprozessen in Deutschland
  • Prüfung von Forderungen und Einleitung rechtlicher Schritte
  • Analyse der finanziellen Situation von Kunden und Risikobewertung
  • Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern

Anforderungen

  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Entweder: -Abgeschlossene Inkasso-Sachkunde oder -Juristischer Hintergrund mit mindestens 2 Jahren Erfahrung im Inkasso, Forderungsmanagement oder in der Insolvenz/Restrukturierung
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
  • Analytisches Denkvermögen und Eigeninitiative

Collections Analyst (Deutschland - Remote) | Fintech Arbeitgeber: Taylor Root

Als Arbeitgeber in der dynamischen Fintech-Branche bietet unser Unternehmen nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die auf kontinuierlichem Lernen und persönlicher Entwicklung basiert, sodass unsere Mitarbeiter in ihrer Karriere wachsen können. Zudem haben Sie die Chance, aktiv an innovativen Lösungen für kleine und mittelständische Unternehmen in Deutschland mitzuwirken und Teil eines internationalen Teams zu sein.
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Kontaktperson:

Taylor Root HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Collections Analyst (Deutschland - Remote) | Fintech

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Nutze LinkedIn, um direkt mit Personalverantwortlichen in Kontakt zu treten und dein Interesse an der Position als Collections Analyst zu zeigen.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Online-Events oder Webinare. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für die Rolle des Collections Analysten durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Forderungsmanagement und in der Analyse unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein echtes Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Collections Analyst (Deutschland - Remote) | Fintech

Fließende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Inkasso-Sachkunde
Juristischer Hintergrund
Erfahrung im Inkasso
Forderungsmanagement
Insolvenz/Restrukturierung
Kommunikationsfähigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Analytisches Denkvermögen
Eigeninitiative
Risikobewertung
Verhandlungsgeschick
Zusammenarbeit mit internen Teams
Zusammenarbeit mit externen Partnern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen.

Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir dich schneller erreichen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Taylor Root vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Fintech-Branche und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Collections & Recoveries. Zeige, dass du die Trends und Entwicklungen verstehst, die SMEs betreffen, und wie dein Wissen dem Unternehmen helfen kann.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im Inkasso oder Forderungsmanagement, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen direkt einzugehen, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern zu zeigen.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Collections Analyst.

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