Leiter/in Produktmanagement (m/w/d) Eigenmarken und Private Labels
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Leiter/in Produktmanagement (m/w/d) Eigenmarken und Private Labels

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Frankfurt am Main Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Produktmanagement und entwickle unsere Eigenmarken weiter.
  • Arbeitgeber: TB International GmbH ist ein wachsendes Unternehmen mit angesagter Mode und Accessoires.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Teamevents und Rabatte auf Produkte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mode in einem kreativen und unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und ein Studium im Textilmanagement.
  • Andere Informationen: Offene Duz-Kultur und positive Fehlerkultur für persönliches Wachstum.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Seit Gründung des Unternehmens kennen wir nur einen Weg, der stetig und kontinuierlich nach oben führt. Zur TB International GmbH gehören unter anderem die Marken URBAN CLASSICS, MISTER TEE, YUPOONG FLEXFIT, UPSCALES STUDIOS, BUILD YOUR BRAND, MSTRDS sowie STARTER BLACK LABEL. Derzeit führen ca. 15.000 Händler:innen weltweit unsere angesagte Mode sowie Accessoires. Unsere Top-Growth-Success-Story hat sich in den vergangenen Jahren ebenfalls im Bereich B2C fortgesetzt. Wenn Du einen Beitrag dazu leisten möchtest, bist Du bei uns herzlich willkommen.

Für unser Büro und Hauptsitz in Ober-Ramstadt suchen wir ab sofort in Vollzeit eine:n Teamlead Product Management (m/w/d).

  • Du führst das Team Produktmanagement mit sieben Mitarbeitenden.
  • Du verantwortest das Produktmanagement unserer Eigenmarken und der Private Labels und agierst flexibel zwischen unterschiedlichen Projekten, Themen und Timelines.
  • Du stellst mithilfe Deines Teams sicher, dass Abläufe reibungslos funktionieren und hältst dabei die Wirtschaftlichkeit der Produktentwicklung fest im Blick.
  • Du kalkulierst und verhandelst die Preise mit in- und ausländischen Lieferanten unter Berücksichtigung unserer Eckpreislagen.
  • Du steuerst verschiedene Projekte und entwickelst unser Sortiment und die Ausrichtung unserer Kollektionen konstant weiter.
  • Du arbeitest eng mit unseren Kunden und Geschäftspartnern sowie internen Schnittstellen zusammen. Dabei leistest Du ein hohes Serviceniveau gegenüber unseren Kunden.

Du hast:

  • ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Textilmanagement oder einschlägige Berufserfahrung im Produktmanagement.
  • mindestens 7 Jahre Erfahrung als Produktmanager:in oder Einkäufer:in in der Modebranche und verfügst über ein großes textiles und kaufmännisches Fachwissen.
  • bereits Mitarbeitende geführt und verstehst Dich dabei dennoch als Teil des Teams.
  • ein hohes Maß an Kreativität in Kombination mit starken analytischen Fähigkeiten.
  • gerne in einem dynamischen Team gearbeitet, bist flexibel und offen für Neues.
  • die Fähigkeit, mehrere Deadlines, intensive Teamarbeit und die schnelle Entwicklung unseres jungen, dynamischen Unternehmens als spannende Herausforderung zu sehen.
  • verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und bist sicher im Umgang mit MS Office / Google Workspace.
  • die Bereitschaft, 3-5 Mal im Jahr unsere Lieferanten vor Ort zu besuchen.

Passion for Fashion: Dich erwartet ein überdurchschnittlich motiviertes Arbeitsumfeld in einem dynamisch wachsenden Unternehmen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Mix aus mobilen Arbeiten und Tätigkeiten vor Ort.

One Spirit, one Team: Kurze Kommunikationswege, offene Türen und Duz-Kultur von Praktikant:innen bis zur Geschäftsführung.

Stay hungry: Du hast bei uns die Möglichkeit, Ideen und Vorschläge einzubringen und Dich mit dem Unternehmen gemeinsam zu entwickeln.

Growing from our mistakes: Unsere positive Fehlerkultur bietet eine Plattform, um aus Fehlern zu lernen und zu wachsen.

Work fair, play fair: Egal ob Teamevents, Sommerpartys oder Weihnachtsfeiern, wir feiern Erfolge gemeinsam.

Power of Partnership: Du bekommst sehr guten Rabatt auf unsere Produkte und Partner-Onlineshops sowie die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen oder unser Sportangebot kostenlos zu nutzen. Darüber hinaus versorgen wir Dich mit kostenlosen Getränken und einem modernen Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch.

Leiter/in Produktmanagement (m/w/d) Eigenmarken und Private Labels Arbeitgeber: TB International GmbH

Die TB International GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und motiviertes Arbeitsumfeld bietet, ideal für kreative Köpfe im Produktmanagement. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Duz-Kultur und zahlreichen Teamevents fördern wir eine positive Fehlerkultur und bieten vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Rabatten auf Produkte, einem modernen Arbeitsplatz in Ober-Ramstadt und der Möglichkeit, Ideen aktiv einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen.
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Kontaktperson:

TB International GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter/in Produktmanagement (m/w/d) Eigenmarken und Private Labels

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk in der Modebranche, um Informationen über die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte bei TB International GmbH zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Produktmanagement und deine Erfolge in der Führung von Teams klar und prägnant zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Kreativität und analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die aktuellen Trends im Bereich Eigenmarken und Private Labels. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für den Markt hast und wie du zur Weiterentwicklung des Sortiments beitragen kannst.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Teamarbeit zu beantworten. Betone, wie du in einem dynamischen Umfeld arbeitest und wie du Herausforderungen als Chancen siehst, um das Team und das Unternehmen voranzubringen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in Produktmanagement (m/w/d) Eigenmarken und Private Labels

Führungskompetenz
Produktmanagement
Textilmanagement
Verhandlungsgeschick
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kreativität
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeit
Preisgestaltung
Marktforschung
Flexibilität
Deutschkenntnisse (verhandlungssicher)
Englischkenntnisse (verhandlungssicher)
MS Office / Google Workspace Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die TB International GmbH und ihre Marken. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die aktuellen Trends im Bereich Eigenmarken und Private Labels, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Produktmanagement und in der Modebranche hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und spezifische Erfolge, die du in vorherigen Positionen erzielt hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Kreativität, analytischen Fähigkeiten und deine Leidenschaft für Mode ein und wie diese zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen können.

Prüfung der Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du deine Deutsch- und Englischkenntnisse in deiner Bewerbung klar darstellst. Wenn möglich, füge Beispiele hinzu, wie du diese Sprachen in einem beruflichen Kontext verwendet hast, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TB International GmbH vorbereitest

Bereite Dich auf Fragen zur Teamführung vor

Da die Position eine Führungsrolle im Produktmanagement beinhaltet, solltest Du konkrete Beispiele für Deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung parat haben. Überlege Dir, wie Du Dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Zeige Deine Kreativität und analytischen Fähigkeiten

In der Modebranche sind kreative Lösungen und analytisches Denken entscheidend. Bereite Dich darauf vor, Beispiele zu nennen, bei denen Du innovative Ideen entwickelt oder komplexe Probleme erfolgreich gelöst hast.

Verstehe die Produkte und Märkte

Informiere Dich über die Eigenmarken und Private Labels des Unternehmens sowie deren Marktposition. Zeige während des Interviews, dass Du ein tiefes Verständnis für die Branche und die Zielgruppe hast, um Deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Bereite Fragen für das Unternehmen vor

Zeige Dein Interesse an der Position und dem Unternehmen, indem Du gezielte Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Produktmanagement oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass Du proaktiv denkst und bereit bist, Dich einzubringen.

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