Im Fachdienst 1.28.2 – Gebäudemanagement – sind ab sofort im Bereich Objektservice 1 – Fuhrpark, Lager und Werkstatt –
insgesamt 3 Stellen als Handwerkerin / Handwerker (w/m/d)
zu besetzen:
- zwei Stellen im Gewerk Elektro
- eine Stelle im Gewerk Maler
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt jeweils 39,00 Stunden (Vollzeit). Die Stellen sind nach Entgeltgruppe 6 TVöD bewertet.
Aufgabengebiet - Gewerk Elektro
Zu den wesentlichen Aufgaben gehören:
- Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an elektrischen Anlagen und Einrichtungen,
- Prüfung und Behebung von Störungen an elektrischen Anlagen,
- Montage und Instandsetzung elektrischer Bauteile und Betriebsmittel,
- kleinere Umbau- und Anpassungsarbeiten,
- Sicherstellung der Einhaltung aller Sicherheits- und Qualitätsstandards
- allgemeine Dienstleistungen des Fachdienstes, insbesondere Umzüge, Transporte sowie das Herrichten und Umgestalten städtisch genutzter Flächen u. Räumlichkeiten.
Aufgabengebiet - Gewerk Maler und Lackierer
Zu den wesentlichen Aufgaben gehören:
- Durchführung von Maler- und Lackierarbeiten in städtischen Liegenschaften sowie angemieteten Objekten,
- Tapezier-, Spachtel- und Ausbesserungsarbeiten,
- Vorbereitung von Wand- und Deckenflächen für Renovierungsarbeiten,
- Beseitigung von Abnutzungs- und Feuchtigkeitsschäden sowie fachgerechte Behandlung von Schimmelbefall,
- Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- u. Hygienestandards
- allgemeine Dienstleistungen des Fachdienstes, insbesondere Umzüge, Transporte sowie das Herrichten und Umgestalten städtisch genutzter Flächen u. Räumlichkeiten.
Fachliche Voraussetzungen
Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene, mindestens dreijährige Berufsausbildung mit Facharbeiter- oder Gesellenbrief in dem jeweils ausgeschriebenen Gewerk, insbesondere als:
- Elektronikerin / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik, Elektroinstallateurin / Elektroinstallateur oder in einem vergleichbaren elektrotechnischen Ausbildungsberuf,
- Malerin und Lackiererin / Maler und Lackierer oder in einem vergleichbaren Ausbildungsberuf,
Weitere Voraussetzungen
- Führerschein Klasse B
Erwartet werden eine selbständige, zuverlässige und sicherheitsbewusste Arbeitsweise, handwerkliches Geschick, Teamfähigkeit, Flexibilität und körperliche Belastbarkeit.
Weiterhin werden ein angemessenes und serviceorientiertes Auftreten gegenüber den Nutzerinnen und Nutzern der städtischen Gebäude sowie die Bereitschaft zu wechselnden Einsatzorten.
Der Einsatz erfolgt in den von der Stadt Remscheid bewirtschafteten Gebäuden und Liegenschaften.
Für nähere Auskünfte und Informationen steht Herr Benzheim unter Telefon 16 – 34 48 zur Verfügung.
Die ausgeschriebene Stelle sind grundsätzlich auch in Teilzeit zu besetzen. Über den Umfang und die Verteilung der Arbeitszeit entscheidet die Fachdienstleitung nach den dienstlichen Erfordernissen.
Die Stadtverwaltung Remscheid fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Sie strebt an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßt deshalb Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Die Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung der Vorschriften des Landesgleichstellungsgesetzes NRW sowie des § 164 SGB IX.
Interessierte Bewerbende werden gebeten, bis 13.09.2026 ihre Bewerbung ausschließlich
online
über das Bewerbungsportal der Stadt Remscheid einzureichen sowie ihre besondere Motivation für die ausgeschriebene Stelle darzulegen, zu begründen und das Einverständnis zur Einsicht in die Personalakte für alle am Bewerbungsverfahren Beteiligte zu erteilen.
