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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und sorge für ein außergewöhnliches Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Tchibo – eine Familie, die Vielfalt und persönlichen Kontakt schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und 36 Urlaubstage.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Marke und gestalte den Shop mit deinem Lächeln.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Führungserfahrung und Begeisterung für den Handel.
- Andere Informationen: Schnelle Bewerbung ohne Anschreiben – komm vorbei oder bewirb dich online!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2400 - 3360 € pro Monat.
Wir bleiben anders. Du auch? In unseren Shops sind wir ganz eng mit unseren Kundinnen und Kunden verbunden und sprechen direkt und persönlich mit ihnen. Wir schaffen durch unseren persönlichen Kontakt, mit Kompetenz, Service und positiver Energie außergewöhnliche Einkaufserlebnisse. Vielfalt, Vertrautheit und ein kollegiales Umfeld – all das zeichnet unsere Tchibo Familie aus. Komm an Bord!
Deine Aufgaben: Du machst mit uns den Unterschied. Diese Stelle ist unbefristet und in Teilzeit (140 Stunden/Monat) oder Vollzeit zu besetzen. In unserem Shop gibst du der Marke Tchibo ein Gesicht und das berühmte Lächeln von Tchibo. Dass sich unsere Kundinnen und Kunden hier wohlfühlen, ist deine wichtigste Mission. Mit Leidenschaft übernimmst du als Filialleiter / Shop Manager (m/w/d) die Verantwortung für deinen Shop und die Mitarbeitenden. Du führst dein Team, steckst deine Mitarbeitenden mit deiner Begeisterung für den Verkauf an und gibst ihnen regelmäßig Feedback. Die Umsetzung unserer Verkaufsstrategie managst du in Eigenregie und bist dafür verantwortlich, dass die von dir gesetzten Verkaufs- und Tchibo Ziele erreicht werden. Du stellst den reibungslosen Ablauf sowie eine optimale Warenpräsentation in deinem Shop sicher.
Dein Profil: Du erfindest uns immer wieder neu. Du liebst den Handel und hast idealerweise erste Berufserfahrung als Führungskraft gesammelt. Du gehst gerne auf Menschen zu, bist offen für Neues und arbeitest selbständig. Durch deine hohe Empathie bist du in der Lage, andere Menschen zu begeistern. Eigenverantwortung, Flexibilität, Engagement und ein Verständnis für Zahlen sind Eigenschaften, die dich auszeichnen.
Deine Vorteile: Gemeinsam bleiben wir anders. Du erhältst ein attraktives Gehalt sowie einen Rabatt für Mitarbeitende auf alle Tchibo Artikel. Außerdem profitierst du von einem Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel. Mit unseren flexiblen Teilzeitmodellen und Familienservice-Angeboten vereinbarst du erfolgreich Beruf und Privatleben. Als Kaffee-Liebhaber schenken wir dir monatlich Tchibo Kaffee deiner Wahl zum privaten Genuss. Während der Arbeit bekommst du kostenlose Getränke. Deine Erholung ist uns wichtig: Genieße deine 36 Urlaubstage im Jahr. Bleib fit und gesund – profitiere von Rabatten bei Tchibo Fitness. Außerdem fördern wir dich mit Trainings und Weiterbildungen, zum Beispiel einer Barista Ausbildung.
Du möchtest Teil der Tchibo Familie werden? Dann bewirb dich sofort! Es geht superschnell: registrieren, Kontaktdaten eingeben, Fragen beantworten – fertig. Ganz ohne Anschreiben! Oder komm vorbei und bewirb dich vor Ort im Shop. Du hast noch Fragen? Kontaktiere einfach unseren Recruiting-Support unter +49 40 6387 3353.
Filialleiter/Shop Manager (m/w/d), Teilzeit/Vollzeit, Rosenheim Arbeitgeber: Tchibo GmbH
Kontaktperson:
Tchibo GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter/Shop Manager (m/w/d), Teilzeit/Vollzeit, Rosenheim
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Filialleiter bei Tchibo interessierst, schau nicht nur online nach, sondern geh direkt in den Shop. Sprich mit dem Team und zeig dein Interesse – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei Tchibo arbeiten oder dort waren. Sie können dir Insider-Tipps geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke Tchibo, ihre Werte und Produkte. Zeig, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Einkaufserlebnis zu verbessern.
✨Tip Nummer 4
Zeig deine Begeisterung! Als zukünftiger Filialleiter ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für den Verkauf und den Kontakt mit Kunden zeigst. Lass deine positive Energie durchscheinen – das wird die Recruiter überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter/Shop Manager (m/w/d), Teilzeit/Vollzeit, Rosenheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deiner Bewerbung und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es einfach!: Die Bewerbung bei uns ist super unkompliziert. Du brauchst kein aufwendiges Anschreiben – registriere dich einfach auf unserer Website und beantworte die Fragen. So hast du mehr Zeit für die wichtigen Dinge!
Zeig deine Begeisterung!: Erzähle uns, warum du für Tchibo arbeiten möchtest und was dich an der Position als Filialleiter begeistert. Deine Leidenschaft für den Handel und den Kontakt mit Menschen sollte klar rüberkommen!
Fragen? Frag uns!: Wenn du noch Fragen hast oder unsicher bist, zögere nicht, unseren Recruiting-Support zu kontaktieren. Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tchibo GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Marke Tchibo und ihre Produkte genau kennenzulernen. Informiere dich über die neuesten Angebote und die Unternehmensphilosophie. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und die Werte des Unternehmens teilst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Umgang mit Kunden zeigen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu verdeutlichen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team motivierst.
✨Zeige deine Begeisterung
Die Position als Filialleiter erfordert Leidenschaft für den Verkauf und den Kontakt mit Menschen. Lass deine Begeisterung während des Interviews durchscheinen! Sprich darüber, was dir am Einzelhandel gefällt und wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden verbessern möchtest.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Zielen des Shops oder zur Teamdynamik sind immer gut!
