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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte visuelle Konzepte und setze sie eigenverantwortlich um.
- Arbeitgeber: Tchibo bietet jungen Talenten die Chance, Verantwortung zu übernehmen und kreativ zu sein.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Mitarbeiterrabatte und kostenlose Getränke warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten im Visual Merchandising.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Visual Merchandising oder Retail Design, Photoshop-Kenntnisse und erste praktische Erfahrungen.
- Andere Informationen: Superschnelle Bewerbung ohne Anschreiben – einfach registrieren und loslegen!
Wir bleiben anders. Du auch? Gute Ideen brauchen Energie und Mut! Jungen Talenten, die richtig viel erreichen wollen, bieten wir bei Tchibo deshalb die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und sich einzubringen. Denn wir glauben, dass ganz unterschiedliche Menschen als Team zusammen Außergewöhnliches erreichen können. Bring dich ein und finde bei uns deinen eigenen Weg!
Deine Aufgaben: Du machst mit uns den Unterschied. Dein grafisches und gestalterisches Auge hilft dir dabei, schon bald die Marke Tchibo in Szene zu setzen. Du entwickelst visuelle Gestaltungskonzepte für unseren POS und setzt diese zunehmend eigenverantwortlich um. Ob du dabei Verkaufs-, Präsentations- oder Ausstellungsräume in den Blickpunkt rückst: Du hilfst mit, die Brücke zwischen unseren Waren, Produkten und Dienstleistungen auf der einen Seite und unseren Kund*innen auf der anderen zu bauen. In Vorbereitung für unsere Verkaufswochen erlernst du, unser digitales Regalplanungstool Mockshop zu bedienen.
Dein Profil: Du erfindest uns immer wieder neu. Du befindest dich im Studium mit Schwerpunkt Visual Merchandising oder Retail Design oder im Gap Year. Spaß beim Fotografieren und Kenntnisse in Photoshop helfen dir bei deinen täglichen Aufgaben. Erste praktische Erfahrungen im Bereich Marketing/Vertrieb oder im Einzelhandel bringst du mit. Du hast ab März idealerweise 6 Monate Zeit, uns zu unterstützen.
Deine Vorteile: Gemeinsam bleiben wir anders. Du erhältst ein attraktives Gehalt (2.257 Euro pro Monat) und einen Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel. Du erhältst einen Rabatt für Mitarbeitende auf alle Tchibo Artikel und wir schenken dir monatlich Tchibo Kaffee deiner Wahl zum privaten Genuss. Für jeden Geschmack etwas dabei: Mit Restaurant, Bistro, Cafeteria und kostenlosen Getränken bist du bestens versorgt. Wir bieten dir eine tolle Young Talent Community, spannende Networking-Veranstaltungen und ein Patenprogramm. In unserem Freizeitzentrum kannst du dich im Fitnesscenter, im Schwimmbad und mit Sportkursen fit halten. Hamburg ist schön – um dich bei der Wohnungssuche zu unterstützen, geben wir dir Tipps an die Hand und vernetzen dich mit unserer Young Talent Community.
Unsere Stelle passt zu dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Es geht superschnell: registrieren, Anlagen hochladen, unsere Motivationsfragen beantworten – fertig. Ganz ohne Anschreiben!
Dein:e Ansprechpartner:in ist Meike Ziebold. Du hast Fragen? Kontaktiere einfach unseren Recruiting-Support unter +49 40 6387 3353.
Praktikum Visual Merchandising Arbeitgeber: Tchibo GmbH
Kontaktperson:
Tchibo GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum Visual Merchandising
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Praktikanten, die bereits Erfahrungen im Visual Merchandising haben. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio mit deinen besten Arbeiten im Bereich Visual Merchandising oder Retail Design. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über Tchibo und deren Markenidentität. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Marke verstehst und Ideen hast, wie du sie visuell präsentieren kannst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf praktische Aufgaben vor! Da du mit dem digitalen Regalplanungstool Mockshop arbeiten wirst, wäre es hilfreich, dich im Vorfeld mit ähnlichen Tools vertraut zu machen. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, schnell zu lernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum Visual Merchandising
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Überlege, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in Visual Merchandising oder Retail Design hervorheben kannst.
Gestalte dein Portfolio: Da du im Bereich Visual Merchandising arbeitest, ist es wichtig, ein ansprechendes Portfolio zu erstellen. Füge Beispiele deiner bisherigen Arbeiten hinzu, die deine kreativen Fähigkeiten und deinen Stil zeigen.
Beantworte die Motivationsfragen: Nutze die Gelegenheit, um deine Motivation für das Praktikum bei Tchibo klar und überzeugend darzulegen. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Team bieten kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tchibo GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Tchibo. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Präsentiere deine kreativen Ideen
Bereite einige visuelle Gestaltungskonzepte oder Beispiele deiner bisherigen Arbeiten vor. Dies zeigt dein grafisches Talent und deine Fähigkeit, die Marke Tchibo kreativ zu repräsentieren.
✨Zeige deine Begeisterung für Visual Merchandising
Sprich darüber, warum du dich für Visual Merchandising interessierst und welche Trends du spannend findest. Deine Leidenschaft wird im Interview positiv wahrgenommen.
✨Stelle Fragen zur Rolle und zum Team
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Erwartungen zu erfahren.
