HR Payroll Specialist / Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung (Teilzeit ca. 15 - 20 Std.)

HR Payroll Specialist / Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung (Teilzeit ca. 15 - 20 Std.)

Bamberg Teilzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
TCS Cards & Services GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehmen Sie die Entgeltabrechnung für ca. 300 Mitarbeitende und gestalten Sie Prozesse aktiv mit.
  • Unternehmen: TCS Cards & Services GmbH - ein zukunftssicheres Unternehmen mit innovativen Kartenlösungen.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, betriebliche Altersvorsorge, Bikeleasing und kostenlose Getränke.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und regelmäßige Mitarbeiterevents sorgen für ein tolles Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Arbeiten Sie in einem herzlichen Team und entwickeln Sie Ihre Karriere mit Perspektive.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Zahlen sind Ihr Ding - und Sie behalten auch bei komplexen Abrechnungen den Überblick? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Als TCS Cards & Services GmbH sind wir Spezialist für smarte Kartenlösungen - von Kunden- und Geschenkkarten bis hin zu sicheren Bank- und Mobilitätskarten. Mit Innovationsgeist und Teamstärke entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen für namhafte Kunden.

Zur Unterstützung in unserer Personalabteilung suchen wir in Teilzeit (20-25 Std), Sie als HR Payroll-Profi, der nicht nur mit Zahlen, sondern auch mit Menschen umgehen kann.

DAS SIND WIR:

  • Stabilität trifft Herzlichkeit: Bei uns starten Sie mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag in einem zukunftssicheren Unternehmen.
  • Dank eines strukturierten Onboardings und eines individuellen Einarbeitungsplans lernen Sie schnell Kolleg:innen, Teams und Abläufe kennen - damit Sie sich von Anfang an willkommen fühlen.
  • Mehr als nur Gehalt: Wir investieren in Ihre Zukunft - mit überdurchschnittlichen Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen.
  • Zusätzlich profitieren Sie von attraktiven Angeboten wie Bikeleasing, IT-Leasing und einer monatlich mit 50 € aufgeladenen Sachbezugskarte.
  • Arbeiten mit Wohlfühlfaktor: Bei uns gehören kostenlose Getränke, frisches Obst, regelmäßige Mitarbeiterevents und exklusive Corporate Benefits ganz selbstverständlich zum Arbeitsalltag.
  • Teamwork auf Augenhöhe: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - das macht unsere Arbeitsweise besonders.
  • Top erreichbar: Egal ob mit dem Auto oder dem ÖPNV - unsere kostenlose Mitarbeiterparkplätze und die hervorragende Verkehrsanbindung sorgen für einen stressfreien Arbeitsweg.
  • Wachsen Sie mit uns: Wir unterstützen Ihre persönliche und fachliche Entwicklung mit gezielten Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten - für Ihre Karriere mit Perspektive.

DAS ERWARTET SIE:

  • Gestalten statt nur verwalten: Sie wirken aktiv bei der Einführung unseres neuen Hr- und Payroll-Systems (Personio) mit und bringen Ihre Ideen und Erfahrungen in die Prozessgestaltung ein.
  • Zahlen im Griff: Sie übernehmen eigenverantwortlich die Erfassung und Abrechnung aller entgeltrelevanten Daten für ca. 300 Mitarbeitende - von Lohn über Gehalt bis hin zu Sonderzahlungen - zuverlässig und termingerecht.
  • Vertrauensvolle:r Ansprechpartner:in: Ob Mitarbeitende oder Führungskräfte - bei allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung sind Sie kompetent und lösungsorientiert zur Stelle.
  • Effizient & sorgfältig: Sie erstellen Bescheinigungen und Meldungen für Behörden und bearbeiten interne wie externe Anfragen mit hoher Genauigkeit und Serviceorientierung.
  • Alles im Blick: Die Pflege und Verwaltung von Direktversicherungen, Pensionskassen, Dienstwagenverträgen und Pfändungen gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie deren laufende Aktualisierung.
  • Fachlich versiert: Sie bewerten steuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen sicher und bringen Ihr Know-how in die laufende Optimierung der Abrechnungsprozesse ein.
  • Verlässlich im Prüfungsumfeld: Sie unterstüten souverän bei Prüfungen durch Sozialversicherungsträger und Finanzbehörden und sorgen für eine reibungslose Abwicklung.
  • Vielseitig und abwechslungsreich: Sie unterstützen im administrativen Personalwesen und bei der Pflege des Zeitwirtschafts-Programms GFOS.

DAS BRINGEN SIE MIT:

  • Fundiertes Know-how: Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit und verfügen idealerweise über eine Zusatzqualifikation im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Erfahrung, die zählt: Sie bringen mehrjährige Praxiserfahrung in der Entgeltabrechnung mit und kennen die Abläufe und Anforderungen aus dem Arbeitsalltag.
  • Rechtlich sicher unterwegs: Ihre fundierten Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht ermöglichen eine verlässliche und rechtssichere Abwicklung aller Abrechnungsthemen.
  • Technisch versiert: Idealerweise haben Sie bereits mit Personio (HR & Payroll) sowie Gfos gearbeitet und bewegen sich sicher in digitalen HR-Systemen.
  • Routine in Office-Anwendungen: Der professionelle Umgang mit MS Office - insbesondere mit Excel - ist für Sie selbstverständlich.
  • Professionell & diskret: Ihre strukturierte und präzise Arbeitsweise sowie Ihre hohe Serviceorientierung zeichnen Sie ebenso aus wie absolute Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten.
  • Verlässlich & vertrauenswürdig: Ein einwandfreier Leumund (polizeiliches Führungszeugnis) rundet Ihr Profil ab.

READY FÜR DEN NÄCHSTEN SCHRITT? Dann bewerben Sie sich mit einer aussagekräftigen Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, bevorzugt per E-Mail, an: Für Fragen vorab erreichen Sie Frau Irina Adams unter der Telefonnummer.

Kontaktdaten: TCS Cards & Services GmbH Kronacherstr. 61 96052 Bamberg. Wir freuen uns auf Sie!

HR Payroll Specialist / Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung (Teilzeit ca. 15 - 20 Std.) Arbeitgeber: TCS Cards & Services GmbH

Die TCS Cards & Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Stabilität und Herzlichkeit vereint. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, überdurchschnittlichen Zuschüssen zur Altersvorsorge und einem strukturierten Onboarding-Prozess bieten wir Ihnen nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Unsere flachen Hierarchien und die zentrale Lage in Bamberg sorgen für einen stressfreien Arbeitsweg und eine offene Teamkultur, in der Ihre Ideen geschätzt werden.

TCS Cards & Services GmbH

Kontaktdaten:

TCS Cards & Services GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so HR Payroll Specialist / Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung (Teilzeit ca. 15 - 20 Std.) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige, dass du nicht nur die Zahlen im Griff hast, sondern auch ein Teamplayer bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!

Tipp Nummer 4

Folge nach dem Gespräch nach! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail kann einen positiven Eindruck hinterlassen. Es zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR Payroll Specialist / Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung (Teilzeit ca. 15 - 20 Std.) mit Bravour zu bestehen

Entgeltabrechnung
Lohnsteuerrecht
Sozialversicherungsrecht
Personio (HR & Payroll)
GFOS
MS Office (insbesondere Excel)
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du genau zu uns passt und was dich an der Stelle als HR Payroll Specialist begeistert.

Zahlen sind wichtig, aber auch dein Werdegang:Gib uns einen Überblick über deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung. Zeige auf, welche spezifischen Kenntnisse du mitbringst, besonders im Umgang mit Systemen wie Personio oder GFOS. Das macht Eindruck!

Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Also, leg los und schick uns deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TCS Cards & Services GmbH vorbereitet

Zahlen im Griff haben

Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in der Entgeltabrechnung zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du komplexe Abrechnungen erfolgreich bearbeitet hast.

Technische Fähigkeiten betonen

Wenn du bereits mit Personio oder GFOS gearbeitet hast, bringe das zur Sprache! Zeige, dass du dich in digitalen HR-Systemen wohlfühlst und bereit bist, neue Technologien schnell zu erlernen.

Serviceorientierung zeigen

Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du mit Mitarbeitenden und Führungskräften kommunizierst. Betone deine Fähigkeit, vertrauensvoll und lösungsorientiert zu agieren, besonders bei sensiblen Themen wie der Entgeltabrechnung.

Fragen vorbereiten

Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.