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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde SAP Key User und unterstütze unser IT-Team bei spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: TDK Sensors AG & Co. KG ist ein führendes Unternehmen in der Sensorentwicklung für verschiedene Branchen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine dynamische Unternehmenskultur und trage zur Innovation in der Sensorik bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest technisches Verständnis und Interesse an IT-Prozessen mitbringen.
- Andere Informationen: Ideal für Studierende oder Absolventen, die praktische Erfahrungen sammeln möchten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die TDK Sensors AG & Co. KG gehört zur Business Group Temperature & Pressure Sensors und hat sich auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung von Temperatur- und Drucksensoren spezialisiert. Die Sensoren finden ihre Anwendung überwiegend im Bereich Automotive, Medizin und Haushaltselektronik.
Für unsere Abteilung Information Technology der Temperature & Pressure Sensors Business Group suchen wir einen SAP Key User (w/m/d).
Sap Key User (w/m/d) Arbeitgeber: TDK Sensors AG & Co. KG
Kontaktperson:
TDK Sensors AG & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sap Key User (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte und Technologien von TDK Sensors. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für Temperatur- und Drucksensoren hast und wie sie in verschiedenen Branchen eingesetzt werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu SAP und dessen Anwendung in der Industrie zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als SAP Key User unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von TDK Sensors. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was dir helfen kann, dich besser auf das Interview vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Automobil- und Medizintechnikbranche. Diskutiere aktuelle Trends und Herausforderungen in diesen Bereichen, um zu demonstrieren, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten, sondern auch das Branchenwissen mitbringst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sap Key User (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die TDK Sensors AG & Co. KG und ihre Produkte. Verstehe die Branche, in der sie tätig sind, insbesondere im Bereich Temperatur- und Drucksensoren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als SAP Key User wichtig sind. Betone Kenntnisse in SAP und IT-Systemen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensmission passen. Gehe auf spezifische Projekte oder Erfahrungen ein, die deine Eignung unterstreichen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TDK Sensors AG & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Temperatur- und Drucksensoren, insbesondere in den Anwendungen Automotive, Medizin und Haushaltselektronik. Zeige dein Wissen über die Produkte der TDK Sensors AG & Co. KG und wie sie sich von anderen Anbietern abheben.
✨Bereite technische Fragen vor
Da die Position des SAP Key Users technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu SAP und dessen Anwendung in der Sensorenindustrie vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit SAP verdeutlichen.
✨Soft Skills betonen
Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit, Kommunikationsfähigkeiten und Problemlösungsansätze zeigen. Die Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln, ist besonders wertvoll.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen für das Interview vor. Frage nach den Herausforderungen, die die Abteilung derzeit hat, oder nach den zukünftigen Projekten. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
