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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Ideen und Kampagnen für Social Media, die viral gehen.
- Arbeitgeber: Schnell wachsendes Beratungsunternehmen im DACH-Raum mit Fokus auf Personal Brands.
- Mitarbeitervorteile: Kreatives Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Atmosphäre mit Raum für eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Inhalte und beeinflusse Trends in der digitalen Welt.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Content, strategisches Denken und Erfahrung mit Social Media.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über Teaching Socials
Teaching Socials ist eines der schnellstwachsenden Unternehmensberatungen im DACH-Raum und das führende Beratungsunternehmen für Personal Brands im Finanz- und Immobilienbereich.
Rolle & Wirkung
Als Creative Strategist entwickelst du die Ideen, Formate und Narrative hinter unseren erfolgreichsten Content-Kampagnen. Du verbindest Strategie, Psychologie und Plattformverständnis.
Deine Aufgaben (Ownership)
- Strategie & Content-Konzept
- Entwicklung viraler Kampagnen & Formate
- Entwicklung von Hooks, Storylines & Positionierungen
- Analyse erfolgreicher Creator & Trends
- Erstellung kreativer Konzepte für Social & Ads
- Testing neuer Content-Ansätze
- Zusammenarbeit mit Foundern, Content & Editing
Stellenanforderungen
Content ist Teil deiner Identität, nicht nur dein Job. Tiefes Verständnis für virale Mechaniken & Plattformlogiken. Starkes Gespür für Trends, Hooks und Storytelling. Nachweisbare Content-Erfolge mit konkreten Zahlen.
Du bringst idealerweise mit:
- Sehr starkes Verständnis für viralen Content
- Strategisches Denken & Kreativität
- Gespür für Aufmerksamkeit & Storytelling
- Erfahrung mit TikTok, Instagram & YouTube
- Hohe Eigeninitiative & Ownership
Bonus:
- Erfahrung mit Direct-Response-Marketing
- Erfahrung mit Creator Economy
- AI-gestützte Creative Workflows
Was wir nicht suchen
- Klassische Social Media Manager ohne strategischen Fokus
- Kandidaten ohne nachweisbare Content-Ergebnisse
- Personen, die Content erstellen, ohne Performance zu verstehen
- Reine Copywriter (E-Mail, Funnels, Landingpages)
- Menschen ohne Wachstumsambition
Creative Strategist (m/w/d) Arbeitgeber: Teaching Finance & Co. KG
Kontaktperson:
Teaching Finance & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Creative Strategist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du kreative Ideen und Konzepte entwickelst, die du im Gespräch präsentieren kannst. Zeige, dass du nicht nur über Strategie nachdenkst, sondern auch praktische Ansätze hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Expertise zu zeigen. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends oder erstelle eigene Inhalte, die deine Kreativität und dein strategisches Denken unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Creative Strategist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Nutze kreative Ansätze, um deine Ideen und Erfahrungen zu präsentieren.
Verstehe die Plattformen!: Da du als Creative Strategist arbeitest, ist es wichtig, dass du ein tiefes Verständnis für virale Mechaniken und Plattformlogiken hast. Beziehe dich in deiner Bewerbung auf konkrete Beispiele, die deine Kenntnisse zeigen.
Zahlen lügen nicht!: Wir lieben nachweisbare Erfolge! Wenn du bereits erfolgreiche Kampagnen umgesetzt hast, teile die Zahlen und Ergebnisse mit uns. Das zeigt, dass du weißt, wie man Content erstellt, der performt.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teaching Finance & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit der Marke und den Werten von Teaching Socials vertraut. Überlege dir, wie deine kreativen Ideen und Strategien zur Vision des Unternehmens passen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Markenidentität beitragen kannst.
✨Bereite kreative Beispiele vor
Bring konkrete Beispiele für erfolgreiche Content-Kampagnen mit, an denen du gearbeitet hast. Erkläre, welche Strategien du verwendet hast und welche Ergebnisse erzielt wurden. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch strategisch denken kannst.
✨Trendbewusstsein zeigen
Halte dich über aktuelle Trends in sozialen Medien und viralen Inhalten auf dem Laufenden. Sei bereit, im Interview zu diskutieren, wie du diese Trends nutzen würdest, um innovative Kampagnen zu entwickeln. Dein Gespür für Trends wird entscheidend sein!
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für zukünftige Kampagnen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.