Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für den Aufbau und die Optimierung von Marketing-Funnels und Landingpages.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Beratungsunternehmen im DACH-Raum mit Fokus auf Personal Brands.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, direkte Einflussnahme auf Unternehmenserfolg und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb für kontinuierliche Verbesserung.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und Analytik, um echte Ergebnisse zu erzielen und Funnels zu optimieren.
- Qualifikationen: Erfahrung in Funnel-Management und Kenntnisse in Tools wie OnePage oder Elementor.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Funnel Manager (m/w/d) – Funnel Building & Landingpages
Über Teaching Socials
Teaching Socials ist eines der schnellstwachsenden Beratungsunternehmen im DACH-Raum und die führende Beratung für Personal Brands im Finanz- & Immobilienbereich. Wir entwickeln skalierbare Systeme für Reichweite, Leadgenerierung und Vertrieb – und genau hier kommst du ins Spiel.
Deine Rolle / Impact
Du bist verantwortlich für den Aufbau, die Optimierung und das Management unserer Funnels. Von der Landingpage bis zur Conversion sorgst du dafür, dass unsere Marketingkampagnen effizient Leads generieren und Interessenten reibungslos durch den Funnel geführt werden.
Deine täglichen To-Dos (Ownership)
- Erstellung und Optimierung von Funnels für Leadgenerierung, Bewerbungen und Sales.
- Entwicklung und Umsetzung von Landingpages und One-Pagern mit OnePage oder Elementor.
- Aufbau von Thank-You-Pages, Formularen und Conversion-Strecken.
- Kontinuierliche Optimierung der Conversion-Rate durch A/B-Tests und datenbasierte Anpassungen.
- Tracking-Setup (z. B. Meta Pixel, Google Tag Manager, GA4) sowie Sicherstellung einer sauberen Datenerfassung.
- Anbindung von Formularen und Tools an bestehende Systeme.
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Sales, um Funnels kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Qualitätssicherung aller Landingpages hinsichtlich Design, Performance und Nutzerfreundlichkeit.
- Laufende Analyse der Funnel-Kennzahlen und Ableitung konkreter Optimierungsmaßnahmen.
- Dokumentation und Pflege bestehender Funnel-Strukturen.
Das erwartet DICH
- Verantwortung für den gesamten Funnel-Aufbau – von der Idee bis zur Live-Schaltung.
- Gestaltung von Landingpages mit Fokus auf maximale Conversion.
- Eigenständige Optimierung bestehender Funnels anhand von Daten und Nutzerverhalten.
- Direkte Zusammenarbeit mit Marketing und Vertrieb zur Verbesserung der Leadqualität.
- Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, messbaren Einfluss auf den Unternehmenserfolg zu nehmen.
Stellenanforderungen
Das bringst du mit
- Erfahrung im Aufbau und der Optimierung von Marketing- und Sales-Funnels.
- Sicherer Umgang mit OnePage, Elementor oder vergleichbaren Funnel- und Landingpage-Buildern.
- Verständnis für Conversion-Optimierung (CRO) und nutzerzentrierte Landingpage-Gestaltung.
- Erfahrung mit Tracking-Tools wie Google Tag Manager, Meta Pixel und GA4.
- Grundkenntnisse in HTML/CSS sind von Vorteil.
- Analytisches Denken und ein sicherer Umgang mit KPI-Auswertungen zur kontinuierlichen Funnel-Optimierung.
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).
- Ein echter Builder-Mindset: Du setzt schnell um, testest, analysierst und optimierst kontinuierlich.
Nice to have
- Erfahrung mit A/B-Testing und Conversion-Optimierung.
- Kenntnisse in WordPress oder anderen CMS-Systemen.
- Erfahrung mit Formular- und Terminbuchungstools (z. B. Typeform oder Calendly).
- Grundverständnis von B2B-Marketing, Leadgenerierung und High-Ticket-Funnels.
- Erfahrung mit Grafiktools wie Canva oder Figma.
Was wir nicht suchen
- Reine Webdesigner ohne Fokus auf Performance und Conversion.
- Personen, die Landingpages nur nach Vorlage umsetzen, ohne Optimierungspotenzial zu erkennen.
- Menschen, die lediglich Aufgaben abarbeiten, statt Verantwortung für die Performance ihrer Funnels zu übernehmen.
Funnel Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Teaching Finance & Co. KG
Teaching Socials ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern echte Verantwortung und die Möglichkeit zur Selbstverwirklichung bietet. In einem dynamischen, schnell wachsenden Umfeld mit flachen Hierarchien und direktem Zugang zu Führungskräften können Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und einen messbaren Einfluss auf die größten Personal Brands im DACH-Raum ausüben. Zudem profitieren Sie von überdurchschnittlicher Bezahlung, regelmäßigen Team-Events und einer klaren Vision für die Zukunft.
Kontaktdaten:
Teaching Finance & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Funnel Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Teaching Finance & Co. KG.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Teaching Finance & Co. KG ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Teaching Finance & Co. KG könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Teaching Finance & Co. KG beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Funnel Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Teaching Finance & Co. KG:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Teaching Finance & Co. KG einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teaching Finance & Co. KG vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Teaching Finance & Co. KG einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Teaching Finance & Co. KG relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Teaching Finance & Co. KG einfügt.
