Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei der Planung und Umsetzung von Bewerber- und Tutor*innen-Erfahrungen.
- Unternehmen: TEACHY, ein preisgekröntes EdTech-Startup mit innovativem Ansatz.
- Vorteile: 500€ monatlich, flexible Homeoffice-Möglichkeiten und wertvolle Erfahrungen.
- Weitere Informationen: Erlebe eine einzigartige Startup-Kultur mit flachen Hierarchien und coolen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Psychologie oder Pädagogik; hohe soziale Kompetenz und Teamgeist.
Wir bei TEACHY ermöglichen Unterricht, der Freude macht. TEACHY ist ein erfolgreiches, sechsmal ausgezeichnetes EdTech-Startup. Mit modernstem 1-1-Unterricht begleiten wir Kinder und Jugendliche in allen Fächern und auf allen Stufen ganzheitlich auf ihrem schulischen Bildungsweg. Dabei passen wir den Unterricht immer auf die individuellen Lernvorlieben unserer Schüler*innen an. Unser Matchmaking-Modell findet die perfekt passenden Lernpaare – denn eine gute Beziehung zwischen Tutor*innen und Schüler*innen ist Voraussetzung für den Lernerfolg.
Als Praktikant*in HR Operations & Pädagogik unterstützt du uns 3-6 Monate im Bereich HR in der Planung und Umsetzung unserer Bewerber-, Team- und Tutoren-Experience. Du beteiligst dich an deren Betreuung und übernimmst Verantwortung für operative Aufgaben und kannst eigene Ideen direkt in die Tat umsetzen. So bekommst du die Möglichkeit, alle Facetten der Arbeit im Bereich Human Resources kennenzulernen. Darüber hinaus unterstützt du in interessanten und innovativen Projekten.
Aufgaben:
- Du pflegst die digitalen Mitarbeitendenakten und stehst als Ansprechpartner*in für unsere Tutor*innen zur Verfügung.
- Du unterstützt organisatorisch und administrativ im gesamten Recruitment- und Onboardingprozess.
- Du planst & betreust unsere digitalen Recruitment Events.
- Du erstellst Angebote, Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Arbeitszeugnisse.
- Du wirkst aktiv beim Tutorenmarketing mit.
- Du unterstützt aktiv bei der Recherche und Durchführung verschiedener Projekte.
- Du wirkst beim Matchmaking-Prozess mit und findest die optimale Passung zwischen Tutor*in und Schüler*in.
Qualifikation:
- Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie, Pädagogik oder vergleichbar.
- Du kannst dein spannendes Vollzeit-Praktikum (42 Stunden/Woche) ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt starten. Die Dauer beträgt 3 Monate. Bei Pflichtpraktika bis zu 6 Monate möglich.
- Du arbeitest gerne selbstständig & bist sehr zuverlässig.
- Du besitzt eine hohe soziale Kompetenz und arbeitest gerne im Team.
- Du bist ein Organisations- & Kommunikationstalent.
- Großes Interesse an Bildung & Freude bei der Gestaltung unserer Erfolgspädagogik.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse & Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift.
Benefits:
- Erfahrung: Entdecke eine einzigartige Startup-Erfahrung, die unzählige Chancen zur fachlichen & persönlichen Weiterentwicklung bietet.
- Motivation: Lasse dich von einer sinnhaften Arbeit mit großer Bildungsvision morgens voller Energie aus dem Bett reißen.
- Flache Hierarchien: Arbeite in einem verantwortungsvollen PowerTeam & genieße eine lockere Du-Kultur.
- Flexibilität: Arbeite flexibel im Homeoffice.
- Starkes Arbeitszeugnis: Bei einer erfolgreichen Zusammenarbeit erhältst du am Ende deines Praktikums ein Arbeitszeugnis, das dir beruflich neue Türen öffnet.
- Motiviertes Team: Arbeite mit einem hochmotivierten, jungen Team zusammen.
- Events: Genieße coole Teamevents & spüre den täglichen Startup-Spirit.
- Gehalt: Bei uns wirst du definitiv reich an Erfahrungen. Bei einem 100%-Pensum (42h/Woche) erhältst du eine im Bereich Pädagogik überdurchschnittlich hohe Praktikumsvergütung in Höhe von 500 € monatlich.
- Du bekommst zudem kostenlos alle unsere TEACHY Tutor Trainings im Wert von 1900 CHF inkl. Zertifikat.
Werde jetzt Teil von TEACHY! Sende schnell und unkompliziert deinen CV und ein paar Zeilen deiner Motivation an unser HR Team via JOIN.
Praktikum HR: Homeoffice, 500€ / Monat, Start: Dezember 2025 oder Februar 2026 Arbeitgeber: TEACHY Schweiz AG
TEACHY ist ein innovatives EdTech-Startup, das nicht nur eine sinnstiftende Arbeit in der Bildung bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer lockeren Du-Kultur schafft. Als Praktikant*in im HR-Bereich hast du die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken, während du von einem motivierten Team unterstützt wirst. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten im Homeoffice und einer überdurchschnittlichen Praktikumsvergütung von 500 € monatlich.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikum HR: Homeoffice, 500€ / Monat, Start: Dezember 2025 oder Februar 2026 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum bei TEACHY interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem HR-Team aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Fragen zu deiner Bewerbung gibt oder wie der Auswahlprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im EdTech-Bereich arbeiten oder sogar bei TEACHY. Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen und dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über TEACHY, unsere Vision und die Projekte, an denen wir arbeiten. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im HR-Bereich einbringen kannst und welche Ideen du für die Tutor*innen-Experience hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht den Prozess für uns einfacher und du bist sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikum HR: Homeoffice, 500€ / Monat, Start: Dezember 2025 oder Februar 2026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf sollte nicht nur die üblichen Infos enthalten, sondern auch deine Persönlichkeit widerspiegeln. Zeig uns, was dich besonders macht und warum du perfekt zu TEACHY passt!
Motivationsschreiben – zeig deine Leidenschaft!:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du dich für das Praktikum im HR interessierst. Erzähl uns von deiner Begeisterung für Bildung und wie du zur Vision von TEACHY beitragen möchtest.
Sei präzise und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du uns sagen möchtest.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Bewerbung schnell bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumpraktikum!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEACHY Schweiz AG vorbereitet
✨Informiere dich über TEACHY
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über TEACHY und deren Vision verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Projekte und verstehe, wie sie den Unterricht für Schüler*innen gestalten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du in das Praktikum einbringen kannst. Bereite konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika vor, die zeigen, wie du organisatorische und kommunikative Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Projekten im HR-Bereich oder zu den Erwartungen an die Praktikant*innen sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Begeisterung für Bildung und Human Resources. Ein lockerer, freundlicher Umgangston kann helfen, eine positive Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.
