Senior SAP-Projektleiter m/w/d- Bewerben über Stepstone

Senior SAP-Projektleiter m/w/d- Bewerben über Stepstone

Erfurt Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
TEAG Thüringer Energie AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende SAP-Projekte und gestalte die digitale Transformation der TEAG aktiv mit.
  • Unternehmen: TEAG Thüringer Energie AG, führendes Energiedienstleistungsunternehmen in Thüringen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und modernen Arbeitsbedingungen.
  • Warum dieser Job: Sei Teil innovativer Projekte und entwickle moderne IT-Lösungen für die Zukunft.
  • Qualifikationen: Master in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung in SAP-Projektleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Die TEAG Thüringer Energie AG ist das führende Energiedienstleistungsunternehmen im Freistaat Thüringen. Hauptgeschäftsfelder sind die Erzeugung von Strom und Wärme sowie der Vertrieb von Energie sowie Dienstleistungen für Strom, Gas, Wärme, Licht und Breitband. Die TEAG-Tochterunternehmen betreiben zudem ein flächendeckendes Strom- und Gasnetz in Thüringen sowie ein Glasfasernetz für leistungsfähige Breitbandkommunikation.

Du hast große Lust aktiv bei der digitalen Transformation der Applikationslandschaft der TEAG mitzuwirken und Verantwortung für komplexe IT-Projekte zur Einführung und Weiterentwicklung modernster SAP Lösungen zu übernehmen. Dann bist Du bei uns genau richtig. Wir suchen für unseren Standort in Erfurt, unbefristet in Vollzeit einen Senior SAP-Projektleiter m/w/d.

Aufgaben
  • Du leitest strategische, interdisziplinäre IT-Projekte und Programme im SAP Umfeld durch, die Teil der digitalen Transformation der TEAG sind.
  • Du führst IT-Projekte mit den gängigen Projektmanagementmethoden (agil und Wasserfall) durch und sorgst dafür, dass alle Phasen reibungslos ablaufen – von der Vorstudie bis zur Einführung.
  • Dabei bist Du maßgeblich für die Erreichung der definierten Projektziele und entwickelst eigenständig Maßnahmen, um diese zu erreichen.
  • Die Steuerung der internen und externen Projektressourcen in einem komplexen Umfeld sowie ein aktives Stakeholder-Management und die Kommunikation mit allen Beteiligten gehören ebenfalls zu Deinem Verantwortungsbereich, damit das Projekt erfolgreich vorankommt.
  • Du erarbeitest Vorschläge für IT-Lösungen und Plattformarchitekturen, die den Geschäftsanforderungen entsprechen.
  • Du begleitest Veränderungsprozesse im Rahmen des Changemanagements und unterstützt die Fachbereiche bei der Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften.
  • In Zusammenarbeit mit dem Einkauf führst Du Verhandlungen mit externen Dienstleistern und sorgst für die optimale Leistungserbringung.
  • Du verantwortest das regelmäßige Projektreporting, indem Du Fertigstellungsgrad, Budget, Aufwand, Risiken und Meilensteine im Blick behältst.
Profil
  • Du hast einen Master/Diplom in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
  • Du bringst umfangreiche Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte im SAP Umfeld mit, sowohl in klassischen als auch agilen Methoden.
  • Dabei hast Du auch die Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und IT-Dienstleistern bereits erfolgreich gestaltet.
  • Als IT-Generalist verfügst Du über ein breites Fachverständnis.
  • Deine analytischen Fähigkeiten und Dein konzeptionelles Verständnis helfen Dir, Lösungen schnell zu erkennen und umzusetzen.
  • Du sprichst hervorragend Deutsch (mindestens Sprachniveau C1).
  • Du denkst unternehmerisch und handelst zielorientiert.
  • Du bist kommunikationsstark und kannst sowohl mit internen als auch externen Stakeholdern auf allen Ebenen effektiv zusammenarbeiten.
  • Du arbeitest eigenverantwortlich und bringst eine strukturierte, zielgerichtete Arbeitsweise mit.
Wir bieten
  • Flexibilität: 38 Stunden-Woche bei Vollzeit, Homeoffice (2 Tage/Woche), flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei.
  • Attraktive Konditionen: Vergütung nach Tarifvertrag inkl. 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung.
  • Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere TEAG-Akademie.
  • Zusatzleistungen: Fahrradleasing, kostenloses Stromtanken am Standort, Betriebskindergarten, Betriebsarztpraxis, Zuschuss beim Bezug von TEAG-Produkten, attraktive Prämie bei Mitarbeiterempfehlung, kostenloser Parkplatz, bezuschusstes Mittagessen und Mitarbeiterevents.
  • Modernes Arbeitsumfeld: Technische Top-Ausstattung und spannende Großprojekte.

Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Zur Wahrung Deiner Interessen kannst Du uns gern bereits im Rahmen der Bewerbung mitteilen, ob eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung vorliegt.

Senior SAP-Projektleiter m/w/d- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: TEAG Thüringer Energie AG

Die TEAG Thüringer Energie AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende Rolle in der digitalen Transformation bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten über die TEAG-Akademie und attraktiven Zusatzleistungen wie Fahrradleasing und einem Betriebskindergarten fördert die TEAG die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter in Erfurt.

TEAG Thüringer Energie AG

Kontaktdaten:

TEAG Thüringer Energie AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior SAP-Projektleiter m/w/d- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die digitale Transformation! Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen umgesetzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior SAP-Projektleiter m/w/d- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

SAP Kenntnisse
Projektmanagement (agil und Wasserfall)
Stakeholder-Management
Kommunikationsstärke
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelles Verständnis
IT-Lösungen und Plattformarchitekturen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu TEAG und der Position als Senior SAP-Projektleiter passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten im SAP-Umfeld. Welche Methoden hast du verwendet? Was waren deine größten Erfolge? Wir wollen sehen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst, um unsere digitale Transformation voranzutreiben.

Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Gliedere deine Informationen übersichtlich und achte darauf, relevante Punkte hervorzuheben.

Bewirb dich direkt bei uns!:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEAG Thüringer Energie AG vorbereitet

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die TEAG Thüringer Energie AG und ihre Rolle in der digitalen Transformation. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie deine Erfahrungen als Senior SAP-Projektleiter dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Erfahrungen mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Stakeholder-Management betonen

Da Stakeholder-Management ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele parat haben, wie du erfolgreich mit internen und externen Partnern kommuniziert und zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du in der Lage bist, alle Beteiligten einzubeziehen und deren Bedürfnisse zu berücksichtigen.

Analytische Fähigkeiten hervorheben

Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten und dein konzeptionelles Verständnis zu demonstrieren. Erkläre, wie du Probleme identifizierst und Lösungen entwickelst, um die Projektziele zu erreichen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.