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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte IT-Infrastruktur und unterstütze Kunden bei technischen Fragen.
- Arbeitgeber: TEAM GmbH bietet ein kreatives und kollegiales Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mentoring-Programme und Firmenrad-Leasing.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Projekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Über 100 Kolleg*innen freuen sich auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Festanstellung, Voll- oder Teilzeit
Paderborn, Remote
Das erwartet dich bei uns:
- Als Systemadministrator stellst du Infrastruktur bereit, steuerst und überwachst den gesamten Life Cycle nach bestehenden Regelwerken und verbesserst diese regelmäßig im Sinne der Prozessoptimierung.
- Du hast Spaß daran, sowohl Kunden als auch deine Kolleginnen bei Konzept- und Anwenderfragen zu unterstützen und den Betrieb von IT-Infrastruktur sicherzustellen.
Dein Arbeitsalltag:
- Deine Projektarbeit: Du organisierst und setzt IT-Projekte um - sowohl intern als auch in Kundenprojekten.
- Deine Administrationsaufgaben: Du übernimmst die Administration der IT-Infrastruktur (1st + 2nd Level Support, Linux/Unix, Windows Server/Windows Client, VMware).
- Deine Verantwortung für den IT-Betrieb: Du stellst den hochverfügbaren IT-Betrieb sicher und kümmerst dich um die Administration und Wartung ausfallsicherer Linux- und Windows-Server.
- Deine Beratungsrolle: Du unterstützt unsere Kunden bei der Optimierung ihrer IT-Landschaft und bringst dein Wissen zu Firewall- und Netzwerklösungen ein.
- Deine Expertise im IT-Support: Du bist direkte/r Ansprechpartnerin für Anwenderfragen zu Hardware, Betriebssystemen, Microsoft 365 sowie internen IT-Applikationen.
- Dein Beitrag zur Weiterentwicklung: Du wartest laufende Systeme, implementierst Anwendungen und arbeitest aktiv an der kontinuierlichen Optimierung der IT-Infrastruktur sowie an Digitalisierungsprojekten.
Das zeichnet dich aus:
- Leidenschaft für IT-Projekte: Du arbeitest mit Begeisterung, Kreativität und Teamgeist an innovativen Lösungen.
- Fachliches Fundament: Du hast ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. eine Ausbildung als Fachinformatikerin für Systemintegration.
- Technische Skills: Du bist ein IT-Allrounder und bringst Know-how in den Bereichen Unix/Linux, Netzwerke, Storagesysteme sowie idealerweise Microsoft-Betriebssysteme und Microsoft 365 mit.
- Analytische Stärke: Du kannst dich schnell in komplexe Zusammenhänge einarbeiten und findest pragmatische Lösungen.
- Strukturierte Arbeitsweise: Sorgfalt, Selbstorganisation und Zuverlässigkeit sind für dich selbstverständlich.
- Teamgeist und Flexibilität: Du arbeitest gerne im Team, bist kommunikativ und bringst eine kundenorientierte Arbeitsweise mit.
Deine Benefits bei TEAM:
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit flachen Hierarchien.
- Ein Mentoring-Programm mit einer starken Mannschaft an deiner Seite.
- Projekte mit hoher Eigenverantwortung und Kreativität.
- Kollegiales und kooperatives Arbeitsklima.
- Individuelle Arbeitszeitmodelle.
- Gemeinsame Events.
- Firmenrad-Leasing.
- Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.
Dein Kontakt:
Tina Sommer
TEAM GmbH, Personal
Telefon: 05254/ 8008-75
E-Mail: bewerbung@team-pb.de
Über 100 Kolleg*innen warten schon darauf, dich bei TEAM zu begrüßen und kennenzulernen! Werde ein Teil von TEAM.
(Junior-) IT-Systemadministrator*in Arbeitgeber: TEAM GmbH
Kontaktperson:
TEAM GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior-) IT-Systemadministrator*in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IT-Systemadministration. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich kontinuierlich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Linux/Unix, Windows Server und Netzwerklösungen klar und präzise präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu verdeutlichen, dass du gut in die Unternehmenskultur von TEAM passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior-) IT-Systemadministrator*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Erklärung, warum du dich für die Position als (Junior-) IT-Systemadministrator*in interessierst. Zeige deine Leidenschaft für IT-Projekte und wie du zur Optimierung der IT-Infrastruktur beitragen möchtest.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Bereich Systemadministration, insbesondere in Bezug auf Linux/Unix, Windows Server und VMware. Nenne konkrete Projekte oder Aufgaben, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Technische Fähigkeiten betonen: Liste deine technischen Skills detailliert auf, insbesondere in den Bereichen Netzwerke, Storagesysteme und Microsoft-Betriebssysteme. Dies zeigt, dass du ein IT-Allrounder bist und die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Teamfähigkeit und Flexibilität darstellen: Gib Beispiele für deine Teamarbeit und deine Fähigkeit, flexibel auf verschiedene Herausforderungen zu reagieren. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle eine kundenorientierte Arbeitsweise erfordert.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEAM GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den Bereichen Unix/Linux, Netzwerke und Microsoft-Betriebssysteme vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten im IT-Support und in der Administration zeigen. Dies könnte die Lösung eines Problems oder die erfolgreiche Umsetzung eines Projekts sein.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamgeist und Flexibilität wichtige Eigenschaften sind, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine kundenorientierte Arbeitsweise unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Werten und dem Arbeitsumfeld stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
