Das erwartet dich bei uns
TEAM ist ein IT-Unternehmen mit 40-jähriger Erfolgsgeschichte in Paderborn – wir sind einer der führenden Oracle-Partner für ERP-, Logistik- und Individualsysteme in Deutschland. Wir entwickeln Softwarelösungen für mittelständische und große Unternehmen und begleiten sie bei der Einführung und Umsetzung.
Was macht uns aus? Sicherlich die sehr offene und teamorientierte Arbeitsatmosphäre, in der Hierarchien keine Rolle spielen – unsere Mitarbeiter*innen hingegen sind uns sehr wichtig.
Dein Arbeitsalltag
Wir nehmen dich und deine Ideen ernst, geben dir aktiv Feedback, so dass du schnell Verantwortung übernehmen kannst. Dein Netzwerk mit Kolleg*innen und Kunden baust du dir im Handumdrehen auf. Und deine Karriere? Daran arbeiten wir gemeinsam: wir investieren in dich – langfristig. Du bekommst gleich zu Beginn deines 18-monatigen Traineeprogramms einen unbefristeten Vertrag mit vollem Gehalt. Klingt nach einem guten Match? Dann wachse gemeinsam mit uns!
Das zeichnet dich aus
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der, Informatik, Mathematik, Naturwissenschaften oder Wirtschaftswissenschaften - auch Quereinsteiger sind willkommen!
- Alternativ hast du eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker
- Verantwortungsbereitschaft und die Leidenschaft, Kunden für unsere IT-Services, Innovationen und IT-Dienstleistungen zu begeistern
- Eigenständige Arbeitsweise remote oder beim Kunden vor Ort
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits bei TEAM
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vollem Gehalt von Anfang an
- Allround-Grundausbildung mitsamt Zertifizierungen und Inhouse Schulungen
- Intensives Mentoringprogramm
- Wirkliche Flexibilität mit sehr individuellen Arbeitszeitmodellen
- InteressanteEntwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und TEAM-Vorsorgeangebote
- Firmenrad-Leasing
- Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und TEAM-Events
Über 100 Kolleg*innen warten schon darauf, dich bei TEAM zu begrüßen und kennenzulernen!
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Trainee Softwareentwicklung Arbeitgeber: TEAM GmbH
Als Arbeitgeber bietet die TEAM GmbH ein inspirierendes und kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Kreativität und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit einem starken Mentoring-Programm und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir das Wachstum unserer Mitarbeiter und ermöglichen ihnen, ihre Fähigkeiten in spannenden Projekten auszubauen. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, an innovativen Softwarelösungen zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für talentierte Java Software Entwickler und Consultants.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Trainee Softwareentwicklung erhalten könntest
✨Schau dir lokale Entwickler-Events an!
Nimm an Meetups oder Hackathons in deiner Nähe teil. Das ist eine super Gelegenheit, um Gleichgesinnte zu treffen und vielleicht sogar den ein oder anderen Recruiter von TEAM GmbH zu erwischen, der nach Trainees sucht.
✨Engagiere dich in Open-Source-Projekten!
Wenn du ein paar spannende kleine Projekte auf GitHub hast, zeig sie! Das gibt dir nicht nur Erfahrung, sondern zeigt auch dein Können. Arbeitgeber wie TEAM GmbH liebt es, wenn du aktiv in der Community mitwirken kannst.
✨Nutze eure Uni-Karriereberatung!
Die Karrierezentren an den Unis haben oft spezielle Programme oder Workshops für Trainees, die dich direkt in Kontakt mit Unternehmen bringen können. Check mal, ob TEAM GmbH an Eurer Uni schon etwas geplant hat!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter kreieren eine eigene Bewerbungsplattform für talentierte Trainees. Wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst, hast du die besten Chancen, in die engere Auswahl für die Position bei TEAM GmbH zu kommen!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine Projekte!:In der Software-Entwicklung sind praktische Erfahrungen entscheidend. Wenn du Side-Projects oder Code-Beispiele hast, die deine Programmierfähigkeiten zeigen, häng sie an deine Bewerbung oder stelle einen Link zu deinem GitHub-Profil bereit. Das gibt uns einen ersten Eindruck von deinem Können!
Mach deine Motivation deutlich!:Bedenke, dass es bei einem Trainee-Programm nicht nur um Fähigkeiten geht, sondern auch um die Lernbereitschaft. In deinem Bewerbungsschreiben sollte klar herauskommen, warum du ausgerechnet bei TEAM GmbH einsteigen möchtest und was du von dieser Erfahrung erwartest. Erzähl uns, warum Software-Entwicklung deine Leidenschaft ist!
Verwende ein klares und strukturiertes CV-Format:In der Tech-Branche ist ein gut strukturiertes CV super wichtig. Geh auf die relevanten Fähigkeiten wie Programmiersprachen und Tools ein, die du beherrschst. Sei konkret! Verwende klare Abschnitte und einen sauberen Aufbau, damit wir schnell die Infos finden, die wir brauchen.
Nenne deine verfügbaren Technologien:Wenn du dich für die Stelle bewirbst, vergiss nicht, die Technologien zu erwähnen, mit denen du bereits gearbeitet hast. Das könnten Programmiersprachen, Frameworks oder auch Datenbanken sein. Eine Übersicht über deine Kenntnisse hilft uns zu sehen, wo du am besten hineinpasst und wo wir dich unterstützen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEAM GmbH vorbereitet
✨Code, so viel du kannst!
Da es sich um eine Trainee-Position in der Software-Entwicklung handelt, solltest du dein Coding-Know-how unter Beweis stellen können. Mach einige typische Coding-Challenges oder teste deine Fähigkeiten auf Plattformen wie HackerRank oder LeetCode. Sei bereit, deinen Lösungsansatz im Interview zu erklären und Fragen zu beantworten!
✨Portfolio nicht vergessen!
Auch als Trainee ist es wichtig, ein Portfolio mit deinen Projekten zu haben. Das kann alles von persönlichen Programmen bis zu Gruppenarbeiten in der Uni sein. Sei bereit, diese Projekte zu diskutieren und zu erklären, was du daraus gelernt hast. Die Interviewer wollen sehen, wie du denkst und handelst!
✨Tools und Technologien beherrschen
Mach dich mit den wichtigsten Tools und Technologien vertraut, die im Job verwendet werden, z.B. Versionskontrollsysteme wie Git oder Web-Frameworks. Zeige im Interview, dass du die Tools kennst und sie in der Praxis eingesetzt hast. Zeig uns, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktisch damit umgehen kannst!
✨Soft Skills nicht vergessen!
Technisches Wissen ist wichtig, aber vergiss nicht die Soft Skills! Als Trainee ist Teamarbeit häufig ein großes Thema. Überleg dir, wie du in einem Team arbeiten kannst und wie du Feedback gibst und annimmst. Bereite Stories aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, um zu zeigen, dass du ein Teamplayer bist!
