Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Heizungs-, Klima- und Lüftungsanlagen bei gewerblichen Kunden.
- Unternehmen: Trapp ServicePoint GmbH - seit 2000 der Partner für gewerbliche Kunden.
- Vorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Technik von morgen und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK/HKL-Bereich und technisches Geschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Wir leben Service - nicht nur im Namen! Werde Teil unseres Teams in Dipperz bei Fulda. Trapp ServicePoint GmbH ist seit dem Jahr 2000 der kompetente Partner für gewerbliche Kunden, insbesondere im Lebensmitteleinzelhandel. Wir kümmern uns um die professionelle Wartung, Instandhaltung und Instandsetzung der Haustechnik. Unsere erfahrenen Techniker und Netzwerk-Partner sorgen für maßgeschneiderten Service, um Ausfallzeiten zu minimieren und die Leistung der Anlagen zu maximieren.
Dein zukünftiges Aufgabenprofil:
- Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Heizungs-, Klima- und Lüftungsanlagen bei unseren gewerblichen Kunden vor Ort.
- Analyse und Interpretation von Bauplänen sowie eigenständige Entwicklung von Lösungsstrategien.
- Umsetzung technisch fundierter und wirtschaftlich effizienter Lösungen.
- Eigenverantwortliche Dokumentation der durchgeführten Arbeiten per Tablet und direkter Austausch mit den Kunden.
- Tätigkeit im Außendienst mit Verantwortung für ein voll ausgestattetes Firmenfahrzeug und moderne technische Ausrüstung.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich SHK/HKL, gerne auch mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister.
- Fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position.
- Technisches Geschick, Belastbarkeit und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
- Sicherer Umgang mit moderner IT und digitalen Arbeitsmitteln.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Führerschein der Klasse B/3.
Das ist uns sehr wichtig...
Wir legen großen Wert auf Zuverlässigkeit und höchste Arbeitsqualität. Begeisterung für die Technik und eine lösungsorientierte Denkweise sind für uns essenziell. Da du direkt mit unseren Kunden arbeitest, sind Flexibilität, Kommunikationsstärke und Anpassungsfähigkeit gefragt. Wenn du außerdem kundenorientiert handelst, gerne Verantwortung übernimmst und teamfähig bist, bist du bei uns genau richtig!
Wir bieten Dir:
- Ein vielseitiges und eigenverantwortliches Aufgabengebiet.
- Umfassende Einarbeitung sowie kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen.
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis für langfristige Sicherheit.
- 40-Stunden-Woche mit flexibler Einteilung (wahlweise 4- oder 5-Tage-Woche).
- Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungsprämien.
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Modern ausgestattetes Firmenfahrzeug, Firmenhandy und Tablet.
- Hochwertige Arbeitskleidung und professionelles Werkzeug.
So geht es weiter:
Bewirb Dich bitte direkt online. Nutze bei evtl. Fragen vorab gleich die Kontaktdaten unseres Kaufmännischen Leiters/Prokuristen Torben Abraham: t.abraham@trapp-servicepoint.de oder Tel. 0 66 57 – 9 14 44 00. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns vor Ort kennen und besprechen dann alle Einzelheiten. Einen Schnuppertag ist selbstverständlich möglich.
Einarbeitung:
Deine Einarbeitung erfolgt individuell auf Dich zugeschnitten, sodass Du Deine neuen Aufgaben bei uns schrittweise übernehmen und erfüllen kannst. Hierbei begleiten Dich Deine Kollegen im Tagesgeschäft.
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt!
Kundendiensttechniker HKL (m/w/d) Arbeitgeber: TEAM MÜLLER CONSULTING +Co.KG
Die Trapp ServicePoint GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Dipperz ein spannendes und verantwortungsvolles Arbeitsumfeld bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Vergütungen, einem modernen Firmenfahrzeug sowie einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Kundenorientierung in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
TEAM MÜLLER CONSULTING +Co.KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kundendiensttechniker HKL (m/w/d) erhalten könntest
✨Lokale Handwerksmessen besuchen
Egal ob du Tischler, Elektriker oder Mechaniker bist, lokale Handwerksmessen sind eine Goldgrube für Kontakte und Jobchancen. Chille mit anderen Profis, stell Fragen und mach Networking – wer weiß, vielleicht winkt dir direkt ein Vollzeitjob bei einem coolen Unternehmen wie TEAM MÜLLER CONSULTING +Co.KG!
✨Praktische Fähigkeiten zeigen
Nimm an Community-Projekten teil, um deine Fähigkeiten praktisch unter Beweis zu stellen. Wenn du zum Beispiel an Renovierungen in deinem Viertel mitmachst oder Workshops anbietest, steigerst du deine Sichtbarkeit und die Chancen, dass potentielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam werden. Das ist besonders wichtig in der Handwerksbranche!
✨Direkt bei Unternehmen anklopfen
Die Handwerksbranche denkt oft nicht nur an Bewerbungsmappen. Schau bei lokalen Firmen vorbei, die dich interessieren – schnapp dir ein paar Visitenkarten und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Eine persönliche Ansprache kann den Unterschied machen und dir helfen, einen Vollzeitjob zu sichern!
✨Bewerbung über unsere Plattform
Vergiss nicht, dich auch über unsere Website bei TEAM MÜLLER CONSULTING +Co.KG zu bewerben! Wir haben ständig neue Angebote in der Handwerksbranche und es ist eine super einfache Möglichkeit, deinen Traumjob zu finden. Ein schneller Sitz auf unser Jobportal könnte genau der erste Schritt in deine neue Karriere sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kundendiensttechniker HKL (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine handwerklichen Fähigkeiten:In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine handwerklichen Fähigkeiten eingehen. Liste relevante Erfahrungen auf, z.B. Praktika oder Projekte, die du bereits umgesetzt hast. Wenn du spezielle Werkzeuge oder Techniken beherrschst, vergiss nicht, sie zu erwähnen!
Hebe deine Ausbildungsnachweise hervor:Falls du irgendwelche handwerklichen Zertifikate oder Abschlüsse hast, wie z.B. eine Gesellenprüfung, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung einfügen. Das zeigt uns bei TEAM MÜLLER CONSULTING +Co.KG, dass du die nötige Ausbildung hast und dich in deinem Fachgebiet auskennst.
Motivation ist das A und O!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du in den Handwerksbereich einsteigen möchtest und was dich an der Position bei TEAM MÜLLER CONSULTING +Co.KG reizt. Deine Motivation und die Bereitschaft, ständig dazuzulernen, sind für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Praktische Beispiele haben Gewicht:Wenn du an Projekten oder Aufträgen gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten demonstrieren, solltest du diese in deiner Bewerbung bewerben. Beschreibe kurz, was du gemacht hast und welches Ergebnis erzielt wurde – das stärkt deinen Eindruck bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEAM MÜLLER CONSULTING +Co.KG vorbereitet
✨Kreative Probleme lösen
Mach dich darauf gefasst, in deinem Vorstellungsgespräch praktische Aufgaben zu lösen oder Probleme kreativ anzugehen. Im Handwerk wird oft auf deine Fähigkeit geachtet, Lösungen vor Ort schnell zu finden – also sei bereit, dein praktisches Können unter Beweis zu stellen!
✨Zeig dein Portfolio
Wenn du ein paar Arbeiten oder Projekte hast, die du vorzeigen kannst, nimm sie unbedingt mit! Dein Portfolio gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität, also stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten parat hast und darüber sprechen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in einem handwerklichen Beruf oft im Team arbeitest, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit zu nennen. Erzähle von Projekten, bei denen du in einer Gruppe gearbeitet hast und was du dazu beigetragen hast, damit das Team erfolgreich war.
✨Vertrautheit mit Werkzeugen
Stelle sicher, dass du die Werkzeuge und Techniken, die in deinem Bereich häufig verwendet werden, gut kennst. Das könnten spezifische Maschinen oder Handwerkzeuge sein. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten oder deine nächste Schritte zu erklären – zeige, dass du mit den gängigen Gerätschaften vertraut bist!
