Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite e coordine o programa Digital Workplace e seus projetos.
- Arbeitgeber: Cliente inovador localizado em Lausanne.
- Mitarbeitervorteile: Oportunidade de trabalhar em um ambiente digital colaborativo.
- Warum dieser Job: Faça parte de um projeto impactante e desenvolva suas habilidades em liderança.
- Gewünschte Qualifikationen: Mínimo 5 anos de experiência em programas semelhantes e habilidades de comunicação excepcionais.
- Andere Informationen: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento profissional.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Nous recherchons un·e Responsable du programme Digital Workplace pour notre client basé à Lausanne.
Responsabilités :
- Assurer la conduite et la coordination du programme et de ses projets (structure, planification, charges).
- Fournir les indicateurs utiles à la direction.
Compétences requises :
- Capacité à conduire et coordonner un programme complexe.
- Expertise dans le Digital Workplace, compréhension des environnements digitaux collaboratifs, maîtrise de la gouvernance des usages de la sécurité fonctionnelle et de l’adoption M365.
- Expertise en conduite du changement.
- Leadership et gestion des parties prenantes.
- Excellente capacité à collaborer et cultiver l’esprit d’équipe.
- Excellente communication orale et écrite.
Expérience professionnelle :
- Minimum 5 années d'expérience dans des programmes / projets similaires réussis.
Charge estimée : 100 jours
Période estimée : Du 01.07.2026 au 30.06.2027
Responsable du programme « Digital Workplace Arbeitgeber: TEAM PARTNERS Suisse SA - Groupe BLUESOFT
Kontaktperson:
TEAM PARTNERS Suisse SA - Groupe BLUESOFT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable du programme « Digital Workplace
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem Kaffee – oft ergeben sich so die besten Möglichkeiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Bereich Digital Workplace parat hast. Zeig, dass du die Verantwortung für komplexe Programme übernehmen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, das Team zu unterstützen und Veränderungen voranzutreiben.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und folge den Unternehmen, die dich interessieren. Interagiere mit ihren Inhalten und zeige, dass du ein aktives Interesse an ihrer Arbeit im Digital Workplace hast. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable du programme « Digital Workplace
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im echten Leben sprechen würdest. Das macht deine Bewerbung persönlicher und einprägsamer.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stell sicher, dass du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten klar mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEAM PARTNERS Suisse SA - Groupe BLUESOFT vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Digital Workplace Programms vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesen Kontext passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da Leadership und Stakeholder-Management entscheidend sind, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Führung von Teams und Projekten zu sprechen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich Veränderungen geleitet hast und wie du dabei mit verschiedenen Interessengruppen kommuniziert hast.
✨Kenntnis der digitalen Tools
Stelle sicher, dass du ein gutes Verständnis von M365 und anderen digitalen Kollaborationstools hast. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools effektiv in einem Programm einsetzen würdest, um die Zusammenarbeit zu fördern und die Sicherheit zu gewährleisten.
✨Zeige Teamgeist
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du dazu beiträgst, ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.