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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu IT-Lösungen und manage spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das IT-Projekte in München und Frankfurt vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der IT-Beratung erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Projekte und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Als proaktiver Ansprechpartner tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unserer IT-Projekte an den Standorten München und Frankfurt am Main bei. Der Arbeitsort richtet sich nach den Anforderungen des jeweiligen Projekts und kann variieren. Eine flexible Zeiteinteilung ist je nach Projektphase möglich.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Was Sie erwartet – Ihre Aufgaben & Verantwortungen
- Beratung unserer Kunden in Bezug auf Anwendungen, Methoden, Technologien und Lösungen mit IT-Bezug
- Selbständige Konzeption und Spezifikation von IT-Systemen (Fokus Fachanwendungen)
- Requirements Engineering – Spezifikation und Management fachlicher und technischer Anforderungen
- Erstellung von Lastenheften und Begleitung von Ausschreibungen für unsere Kunden in der Planungsphase
- Begleitung von Kundenprojekten in überwachender und qualitätssichernder Rolle in der Implementierungsphase
- Unterstützung unserer Kunden bei der Projektabwicklung als technischer Projektleiter
- Eigenverantwortliche Abwicklung von Projekten und aktive Mitarbeit bei der Projektakquisition
Was Sie mitbringen – das ist uns wichtig
- Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Universität, Fachhochschule), vorzugsweise im Bereich Informatik
- Mindestens 3 Jahre einschlägige IT-Projekterfahrung, optimal im IT-Beratungsumfeld
- Ausgeprägtes technisches und organisatorisches Verständnis von Prozessen im IT-Umfeld
- Know-how in den Bereichen Requirements Engineering und/oder Test Management
- Erfahrung im Projekt Management in leitender oder unterstützender Rolle
- Vorzugsweise Erfahrung in der Anwendung verschiedener Vorgehensmodelle der Softwareentwicklung (z.B. V-Modell XT, SCRUM)
- Professionelles Auftreten, analytisches Vorgehen und „Blick für das Ganze“
- Selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit Ziel- und Ergebnisorientierung
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten (Moderation, Präsentation, Mediation)
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
#J-18808-Ljbffr
Senior IT Consultant (m / w / d) Arbeitgeber: team Technology Management GmbH
Kontaktperson:
team Technology Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior IT Consultant (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei uns arbeiten, und versuche, einen persönlichen Kontakt herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im IT-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du unsere Projekte unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Requirements Engineering und Projektmanagement verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Dies ist besonders wichtig, da du als Berater oft mit Kunden kommunizieren musst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT Consultant (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position des Senior IT Consultants. Betone deine Erfahrungen im Requirements Engineering und Projektmanagement sowie deine Kommunikationsfähigkeiten, die für die Rolle wichtig sind.
Hebe relevante Projekte hervor: In deinem Lebenslauf solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Fähigkeiten in der IT-Beratung und im Projektmanagement demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich IT-Projekte geleitet oder unterstützt hast.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei team Technology Management GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen und bereite Beispiele vor, die dies verdeutlichen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da es sich um eine Position im IT-Bereich handelt, sei bereit, technische Fragen zu beantworten. Informiere dich über aktuelle Technologien und Methoden, die in der Branche verwendet werden, insbesondere im Bereich Requirements Engineering und Projektmanagement.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen Projekte vor, die deine Rolle, die Herausforderungen und die Ergebnisse hervorhebt. Dies zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit zur Selbstpräsentation.
✨Zeige Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position gute kommunikative Fähigkeiten erfordert, übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Moderationen oder Präsentationen zu geben.
