Senior service berater

Senior service berater

Wien Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zu Telekommunikationstechnologien und leite spannende Projekte im Bereich kritischer Infrastruktur.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit einem teamorientierten und kollegialen Betriebsklima.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Gehalt ab 70.000 EUR.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Team-Events für eine tolle Arbeitsatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telekommunikation und arbeite an innovativen Lösungen für kritische Infrastrukturen.
  • Qualifikationen: Technische Ausbildung in Telekommunikation oder verwandten Bereichen sowie Projektmanagement-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Telekommunikationsnetze sind eine wesentliche Grundlage für sichere, leistungsfähige und zukunftsfähige Infrastruktur. Besonders im Umfeld von Mobilität, Bahn und kritischen Infrastrukturen braucht es Lösungen, die technisch durchdacht, hochverfügbar und langfristig belastbar sind. Als Senior Consultant Telekommunikation begleiten Sie anspruchsvolle Projekte rund um moderne Kommunikationsnetze, Mobilfunktechnologien und Mission Critical Services. Sie bringen technisches Verständnis, regulatorisches Know-how und Projektmanagement zusammen und sorgen dafür, dass komplexe Anforderungen in tragfähige, praxistaugliche Lösungen übersetzt werden. Wenn Sie Freude daran haben, komplexe Telekommunikationssysteme ganzheitlich zu denken, technische Anforderungen strukturiert aufzubereiten und Projekte im Bereich kritischer Infrastruktur aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Was Sie erwartet - Ihre Aufgaben & Verantwortungen

  • Beratung unserer Kunden zu Technologien, regulatorischen Anforderungen sowie Rollout- und Migrationsstrategien im Telekommunikationsumfeld
  • Projektleitertätigkeiten in anspruchsvollen Telekommunikationsprojekten im Bereich kritischer Infrastruktur
  • Mitwirkung bei der Planung, Weiterentwicklung und Standardisierung moderner Telekommunikationsnetze
  • Erstellung und Weiterentwicklung von Regelwerken, Spezifikationen und technischen Grundlagen
  • Unterstützung bei der Zertifizierung nach Telekom-Standards, insbesondere durch strukturierte Aufbereitung relevanter Dokumente
  • Mitarbeit in Gremien und Standardisierungsinitiativen im Telekommunikationsbereich
  • Durchführung von Risikobewertungen im Bereich kritischer Infrastrukturen
  • Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen, Vorträgen und fachlichen Beiträgen bei Veranstaltungen und Konferenzen
  • Schnittstellenfunktion zwischen Kunden, technischen Fachbereichen, Projektpartnern und relevanten Stakeholdern

Was Sie mitbringen - das ist uns wichtig

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise im Bereich Telekommunikation, Elektrotechnik, Informatik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Fundierte technische Kenntnisse im Bereich Mobilfunk, insbesondere 2G, 4G und 5G
  • Kenntnisse in den Bereichen Funknetz, Transportnetz und Applikationen
  • Erfahrung oder gutes technisches Verständnis im Umfeld von GSM-R, FRMCS und Mission Critical Services
  • Projektmanagement-Kenntnisse sowie Erfahrung in der Abwicklung technischer Projekte
  • Kenntnisse des regulatorischen und rechtlichen Rahmens im Bereich Telekommunikation
  • Erfahrung mit Standardisierung, Spezifikationen oder Gremienarbeit
  • Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten sowie professionelles Auftreten
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft im projektbezogenen Ausmaß

Darüber hinaus sind folgende Erfahrungen von Vorteil:

  • Kenntnisse des Bahnbetriebs oder Erfahrung im Bahn-/Mobilitätsumfeld
  • Betriebswirtschaftliches Grundverständnis
  • Erfahrung in Projekten rund um kritische Infrastruktur

Wir bieten für diese Position ein leistungsorientiertes Bruttojahresgehalt von mind. EUR 70.000 auf Basis Vollzeit. Die Position ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (ab 32 Wochenstunden) möglich. Das Gehalt beinhaltet ein Fixum sowie einen variablen Bonus und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung. Eine Bereitschaft zur Überzahlung ist gegeben.

Was wir bieten - Ihre Perspektive

Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, ein kollegiales, teamorientiertes Betriebsklima und alle Vorteile eines modernen, zukunftsorientierten Unternehmens. Unser attraktives Benefit Programm beinhaltet u.a.: Flexibles Arbeiten, Projektvielfalt, teamAcademy & Weiterbildung, Buddysystem, teamWork, Flache Hierarchie, Jobticket, Verpflegungszuschuss, teamEvents.

Senior service berater Arbeitgeber: team Technology Management GmbH

Als Testmanager/Senior Consultant (m/w/d) bei AutobahnOS profitieren Sie von einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Wir bieten Ihnen nicht nur ein attraktives Gehaltspaket, sondern auch flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere teamAcademy und ein kollegiales Betriebsklima, das Innovation und Kreativität fördert. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, an spannenden Projekten im Bereich des bundesweiten Verkehrsmanagements zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einer zukunftsorientierten Branche weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

team Technology Management GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior service berater erhalten könntest

Schau dir die Messen an!

In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!

Engagier dich in Fachcommunities!

Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!

Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!

Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!

Bewirb dich direkt über unsere Webseite!

Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei team Technology Management GmbH zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior service berater mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Regulatorisches Know-how
Projektmanagement-Kenntnisse
Mobilfunktechnologien (2G, 4G, 5G)
Funknetzkenntnisse
Transportnetzkenntnisse
GSM-R

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!

Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.

Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei team Technology Management GmbH reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.

Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei team Technology Management GmbH zu unterstreichen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei team Technology Management GmbH vorbereitet

Technisches Know-how zeigen

Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.

Praktische Beispiele parat haben

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.

Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.

Fragen zu Trends und Entwicklungen

Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!