Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative SAP-Lösungen und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Unternehmen: Wachsendes IT-Unternehmen mit über 150 SAP IS-U Experten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Projekte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Nutze deine SAP-Kenntnisse, um digitale Transformation voranzutreiben.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP IS-U und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bist Du bereit, Deine umfangreiche Erfahrung im Bereich SAP IS-U als Berater bei einem aufstrebenden Branchenexperten einzusetzen? Sei dabei auf einem erfolgreichen Weg!
Tätigkeiten
- Der Fokus liegt auf der Implementierung und dem Development einer Lösung in der SAP-Umgebung.
- Dafür programmierst Du in den Sprachen ABAP, ABAP OO, UI5, Fiori.
- Um den Bedarf zu ermitteln, analysierst Du die Kundenanforderungen und arbeitest mit dem Fachberater am Lösungsentwurf und an der Vorbereitung von Spezifizierungen für das Development.
- Du kümmerst Dich um Fehleranalyse und -behebung.
- Die Benutzer und Anwender erhalten Deine Unterstützung in der Nutzung.
- Im Rahmen unserer internationalen Ausrichtung kannst Du gerne auch an internationalen Projekten partizipieren.
Anforderungen
- mehrjährige Erfahrungen als SAP IS-U Developer
- logisches Denken und analytische Fähigkeiten
- Bereitschaft und Lust, sich in neuen Bereichen weiterzubilden
- Fähigkeit des selbständigen Suchens von Informationen
- starke Präsentationsfähigkeiten und Erfahrungen im Bereich der direkten Kommunikation mit Kunden
- Erfahrungen in mindestens einem der SAP IS U-Module: MD, DM, IDE, BIIN, FI-CA oder CS.
Team
Als inhabergeführter IT-Dienstleister mit über 150 eigenen SAP IS-U Experten bieten wir Dir die Möglichkeit, Dein Wissen in spannenden internationalen Projekten einzubringen und weiterzuentwickeln. Von Stadtwerken bis zum internationalen Großkonzernen der Energie- und Wasserwirtschaft - für unsere Kunden setzen wir S/4HANA Utility Projekte erfolgreich um.
Bewerbungsprozess
Wir danken dir für dein Interesse und prüfen deine Bewerbung sorgfältig. Sofern alles passt, tauschen wir uns in einem ersten Telefonat etwas näher zu Aufgaben, fachlicher Expertise und Team aus. Passt es weiterhin für Dich und uns, lernen wir uns bei einem persönlichen Gespräch in unserem Office (alternativ via MS Teams) kennen.
Über das Unternehmen
Wir sind teamative - euer Partner rund um die digitale Transformation in Stuttgart. In der Unternehmensgruppe beraten, entwickeln und realisieren wir inzwischen mit rund 350 internen Mitarbeitenden europaweit im IT- und SAP-Bereich. Wir unterstützen unsere Kunden dabei, Prozesse zu vereinfachen und an die heutigen (digitalen) Anforderungen anzupassen.
Das moderne IT-Systemhaus:
- Wir entwickeln und beraten im IT- und SAP-Bereich.
- Wir schaffen digitale Prozesse.
- Wir realisieren Individual-Software und Apps.
Staffaugmentation: Wir bringen zusammen, was zusammengehört. Wir suchen SpezialistInnen für die IT/SAP-Bedürfnisse unserer Kunden als auch Projekte für unsere SpezialistInnen. Flexibel und passgenau.
Nearshore: Quality made for Germany - wir unterstützen unsere Kundschaft mit SpezialistInnen, die zu 100 Prozent passen: fachlich, persönlich als auch kulturell.
SAP IS-U Developer (m/w/d) - teamative Germany Arbeitgeber: teamative Germany
Als inhabergeführter IT-Dienstleister in Stuttgart bietet teamative eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Du Deine Fähigkeiten als SAP IS-U Developer in spannenden internationalen Projekten einbringen und weiterentwickeln kannst. Mit über 150 SAP IS-U Experten fördern wir eine Kultur des Wissensaustauschs und der kontinuierlichen Weiterbildung, während wir gleichzeitig flexible Arbeitsmodelle und ein unterstützendes Team bieten, das sich für Deinen Erfolg engagiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP IS-U Developer (m/w/d) - teamative Germany erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Projekte und Erfahrungen klar und strukturiert. Nutze Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP IS-U Developer (m/w/d) - teamative Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für SAP IS-U sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich SAP IS-U. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du sie bei uns einbringen kannst.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt und schnell bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei teamative Germany vorbereitet
✨Verstehe die SAP IS-U Umgebung
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der SAP IS-U Umgebung vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien, die in der Branche verwendet werden, um im Interview kompetent zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du deine analytischen Fähigkeiten und dein logisches Denken eingesetzt hast, um Lösungen zu finden.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da direkte Kommunikation mit Kunden wichtig ist, übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl im Team als auch mit externen Partnern effektiv zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Erwartungen an die Rolle oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb des Unternehmens.
