IT Governance Consultant

IT Governance Consultant

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle ein Steuerungssystem für die Fachliche Leitstelle und arbeite an spannenden Projekten.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich IT-Governance mit einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote Arbeit und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Andere Informationen: Remote-Arbeit mit einer Projektlaufzeit bis Ende 2026.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sozialdienststellen mit und setze deine Ideen in die Tat um.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit PROSOZ und Kenntnisse in der Sozialdienstleistungsarbeit sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Sehr geehrte Damen und Herren, wir sind auf der Suche nach einem Berater mit PROSOZ-Kenntnissen (m/w/d). Das Projekt setzt auf den Ergebnissen des PROSOZ Folgeprojektes auf, welche auf dem Sharepoint dokumentiert sind. Kenntnisse in der Fachanwendung PROSOZ und der Arbeitsweise der Sozialdienststellen müssen vorhanden sein.

Aufgaben:

  • Konzeption eines Steuerungssystems für die Fachliche Leitstelle (Betrieb Prosoz Hamburg).
  • Die Systematik soll die Regelaufgaben der Kernorganisation umfassen.
  • Die ad hoc-Aufgaben der Kernorganisation umfassen.
  • Die angrenzenden Projekte und Sonderaufgaben, bei denen die Fachliche Leitstelle federführend/mitbestimmend ist, umfassen.
  • Externe Dienstleister wie PROSOZ-Herten, Initions, … bis zur Betriebsunterstützung durch das fachliche und technische Verfahrensmanagement umfassen.
  • Ggf. weitere Schnittstellen in die Ministerial- und Ausführungsverwaltung umfassen.

Anforderungen:

  • Erhebung von Veränderungspotentialen
  • Erarbeitung eines Zielbilds
  • Konzepterstellung (Strategie, Vorgehensmodell, Evaluationsmodell, Kommunikation)

Rahmenbedingungen:

  • Start: 01.06.2026
  • Dauer: 31.12.2026
  • Auslastung: 750 Std.
  • Ort: remote
  • Sprache: deutsch

IT Governance Consultant Arbeitgeber: teamative

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf die Entwicklung von IT-Governance-Lösungen spezialisiert ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig individuelle Wachstumschancen durch gezielte Weiterbildung und spannende Projekte bieten. Mit der Flexibilität des Remote-Arbeitsplatzes ermöglichen wir Ihnen, Ihre Work-Life-Balance optimal zu gestalten und gleichzeitig an bedeutenden Projekten mitzuwirken.
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Kontaktperson:

teamative HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT Governance Consultant

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder Kooperationen. Wir können auch Initiativen ergreifen, um unser Interesse zu zeigen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine passende Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Governance Consultant

PROSOZ-Kenntnisse
Kenntnisse in der Fachanwendung PROSOZ
Erhebung von Veränderungspotentialen
Konzepterstellung
Strategieentwicklung
Vorgehensmodell
Evaluationsmodell
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Kenntnisse in der Sozialdienststellen-Arbeitsweise
Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
Technisches Verfahrensmanagement
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im echten Leben sprechen würdest. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Beziehe dich auf die Anforderungen!: Schau dir die Jobbeschreibung genau an und geh auf die geforderten Kenntnisse und Erfahrungen ein. Erkläre, wie deine Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir bei StudySmarter erwarten.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei teamative vorbereitest

Verstehe die PROSOZ-Anwendung

Mach dich mit der PROSOZ-Anwendung und den spezifischen Anforderungen des Projekts vertraut. Lies die Dokumentation auf SharePoint gründlich durch, um sicherzustellen, dass du die Erwartungen und Herausforderungen verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Veränderungspotenziale ermittelt und Konzepte erstellt hast. Diese Beispiele sollten direkt auf die Aufgaben des IT Governance Consultants eingehen.

Stelle Fragen zur Zusammenarbeit

Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und die Schnittstellen zu Ministerial- und Ausführungsverwaltungen beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Teamdynamik und der Projektstruktur.

Präsentiere deine Kommunikationsstrategien

Da Kommunikation ein wichtiger Teil der Konzepterstellung ist, sei bereit, deine Ansätze zur effektiven Kommunikation innerhalb von Projekten zu erläutern. Zeige, wie du Stakeholder einbeziehst und Informationen klar vermittelst.

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