Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Betreuung von Kindern und Jugendlichen in herausfordernden Lebenssituationen.
- Arbeitgeber: teamZUKUNFT gGmbH, ein moderner Träger der Jugendhilfe.
- Mitarbeitervorteile: Kostenloses Deutschlandticket, Prämien, flexible Arbeitszeiten und berufliche Weiterentwicklung.
- Andere Informationen: Angenehmes Arbeitsklima mit vielfältigen Freizeitangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung und Erfahrung in der Jugendhilfe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die teamZUKUNFT gGmbH ist ein anerkannter Träger der freien Jugendhilfe gemäß § 75 SGB VIII und unterstützt seit vielen Jahren Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenssituationen. Mit einem vielfältigen Angebot an stationären und ambulanten Hilfen zur Erziehung, Reitpädagogik und Reittherapie sowie gezielten Time-Out-Maßnahmen reagieren wir individuell auf die Bedürfnisse unserer Klient*innen. Ergänzt wird unser Portfolio durch erlebnispädagogische Programme für Kinder und Jugendliche, wie z. B. Klassenfahrten, Tagesprogramme für Schulen und betreute Ferienfreizeiten. Wir arbeiten flexibel, bedarfsgerecht und stets mit dem Ziel, junge Menschen zu stärken und ihre Entwicklung positiv zu begleiten.
Als freier Träger der Jugendhilfe betreiben wir eine stationäre Wohngruppe in Wermelskirchen. Unser Ziel ist es, Kindern und Jugendlichen Unterstützung und individuelle Betreuung in schwierigen Lebenssituationen zu bieten. Es erwartet dich ein abwechslungsreicher und vielfältiger Arbeitsplatz bei einem modernen Arbeitgeber.
Daily Business
- Individuelle 1:1-Betreuung von Kindern und Jugendlichen auch als Inobhutnahmen
- Aktive Begleitung und Unterstützung im Alltag, um Entwicklungspotenziale zu fördern
- Defizitausgleich der Klient*innen durch gezielte pädagogische Maßnahmen
- Enge Zusammenarbeit mit den Klient*innen und anderen involvierten Fachkräften
- Erstellung von individuellen Förderplänen und Dokumentation der Fortschritte
Deine Skills
- Abgeschlossene pädagogische Ausbildung (Sozialpädagog*in, Erzieher*in, Erziehungswissenschaftler*in oder ähnlich)
- Berufserfahrung in Wohngruppe, bestenfalls in einem intensivpädagogischen Setting
- Empathie, Sensibilität und die Fähigkeit, eine tragfähige Beziehung zu den Klient*innen aufzubauen
- Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit zu unterschiedlichen Zeiten, einschließlich Wochenenden und Feiertagen
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit für die enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team
- Selbstständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, kreative Lösungsansätze zu entwickeln
- Belastbarkeit und Fähigkeit zur Reflexion der eigenen Arbeit
Deine Benefits
- kostenloses Deutschlandticket
- Attraktives Prämiensystem
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten (Vollzeit/Teilzeit möglich)
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung durch weitere Fort- und Weiterbildungen
- Work-Life-Balance: Kostenfreie firmeninterne Angebote, wie z.B. Reiten und Klettern
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten, multiprofessionellen und erfahrenen Team
Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die du uns gerne per E-Mail an die jobs@teamzukunft.online zusenden kannst. Bei Fragen erreichst du uns auch telefonisch unter 0221-96819490. Nutze deine Chance und bewirb dich jetzt!
Erfahrene pädagogische Fachkraft für die stationäre Jugendhilfe in Wermelskirchen (m/w/d)! Arbeitgeber: teamHOLDING
Kontaktperson:
teamHOLDING HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erfahrene pädagogische Fachkraft für die stationäre Jugendhilfe in Wermelskirchen (m/w/d)!
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit den Leuten von teamZUKUNFT ins Gespräch zu kommen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und deine Motivation direkt zeigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir typische Fragen über die stationäre Jugendhilfe überlegst. Zeige, dass du die Werte von teamZUKUNFT verstehst und wie du zur positiven Entwicklung der Klient*innen beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um mehr über die verschiedenen Programme und Angebote von teamZUKUNFT zu erfahren. Das hilft dir, gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse an der Stelle zu untermauern.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! Da die Arbeit auch an Wochenenden und Feiertagen stattfinden kann, ist es wichtig, dass du bereit bist, dich auf unterschiedliche Arbeitszeiten einzustellen. Das zeigt dein Engagement für die Klient*innen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erfahrene pädagogische Fachkraft für die stationäre Jugendhilfe in Wermelskirchen (m/w/d)!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du für die Stelle brennst.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln! Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen genau zu uns passen. Das zeigt, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast.
Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor: Erzähle uns von deinen bisherigen Tätigkeiten, die direkt mit der stationären Jugendhilfe zu tun haben. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Achte auf die Formulierungen: Nutze eine klare und verständliche Sprache. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. So wird es uns leichter fallen, deine Motivation und Qualifikationen nachzuvollziehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei teamHOLDING vorbereitest
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich gründlich über die teamZUKUNFT gGmbH und ihre Angebote. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Sensibilität
Da die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen oft herausfordernd ist, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Empathie und Sensibilität zeigst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten betreffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.