Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Payroll-Team und sorge für eine reibungslose Entgeltabrechnung.
- Unternehmen: Premiumkunde in Zwickau mit einem kollegialen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und moderner Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Direkte Festanstellung ohne Anschreiben oder Lebenslauf erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entgeltabrechnung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung und gute Kenntnisse im Arbeitsrecht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Du bist auf der Suche nach einem neuen Job? Dann hat Deine Suche jetzt ein Ende! Für unseren Premiumkunden in Zwickau suchen wir erfahrene Kollegen für das Abrechnungsmanagement zur Direktvermittlung.
Deine Aufgaben im Team:
- fachliche Steuerung & Koordinierung des Payroll-Teams
- Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, tariflicher & betrieblicher Regelungen
- enge Zusammenarbeit mit HR
- Mitwirkung bei Projekten
Das erwartet Dich bei uns:
- Festeinstellung direkt beim Kunden
- Attraktive Vergütung + freiwillige Sonderleistungen
- Gleitzeit und flexible Arbeitsmodelle
- Moderner Arbeitsplatz mit funktionierender IT, gestellter Ausstattung und Kaffee satt
- Kollegiales Team, kurze Wege, ehrliches Miteinander
Das wünschen wir uns von Dir:
- mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung
- sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- & Arbeitsrecht
- eigenverantwortliche & strukturierte Arbeitsweise
- sicherer Umgang mit Abrechnungssystemen wie SAP, HCM, DATEV
Du bist interessiert? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bewerbe Dich noch heute bei uns - wir setzen uns umgehend mit Dir in Verbindung. Ein Anschreiben oder Lebenslauf ist nicht nötig.
Deine 3-Wege zu uns: Klicke auf "JETZ BEWERBEN" oder sende uns eine Email an jobs.zwickau(at)teamkompetent.de. Rufe uns an unter 0375 / 440 697 0 oder sende uns eine WhatsApp. Besuche uns direkt in unserer Niederlassung in Zwickau - kein Termin nötig.
Senior Payroll Manager (m/w/d) Direktvermittlung Arbeitgeber: teamkompetent
Unser Kundenunternehmen im Raum Kaufering bietet Ihnen nicht nur eine exzellente Betreuung durch persönliche Ansprechpartner, sondern auch langfristige Perspektiven mit garantierten Übernahmechancen. Genießen Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unterstützenden Team, das Wert auf Ihre Entwicklung legt, und profitieren Sie von übertariflicher Bezahlung sowie zusätzlichen Extras wie Weihnachts- und Urlaubsgeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Payroll Manager (m/w/d) Direktvermittlung erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Senior Payroll Manager interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn du jemanden kennst, der uns weiterhelfen kann!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Abrechnungsmanagement und sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse zu teilen. Wir schätzen Kandidaten, die sich gut vorbereiten und zeigen, dass sie wirklich interessiert sind.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht den Prozess einfacher und schneller. Du kannst sicher sein, dass wir uns umgehend mit dir in Verbindung setzen, um alles Weitere zu besprechen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Payroll Manager (m/w/d) Direktvermittlung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Entgeltabrechnung.
Mach es einfach!:Wir haben es dir leicht gemacht: Ein Anschreiben oder Lebenslauf ist nicht nötig. Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so geht's schnell und unkompliziert!
Zeig deine Expertise!:Erwähne unbedingt deine Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht. Das sind wichtige Punkte für uns, also mach sie deutlich in deiner Bewerbung!
Frag uns alles!:Wenn du Fragen hast, zögere nicht, uns anzurufen oder eine WhatsApp zu senden. Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei teamkompetent vorbereitet
✨Kenntnis der gesetzlichen Regelungen
Mach dich mit den relevanten gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen vertraut. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Vorschriften im Bereich Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht gut verstehst.
✨Erfahrungen im Abrechnungsmanagement
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Abrechnungsmanagement unter Beweis stellen. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Systeme du verwendet hast, um die Entgeltabrechnung effizient zu gestalten.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit HR gefordert ist, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Flexibilität und Eigenverantwortung zeigen
Betone deine Fähigkeit, eigenverantwortlich und strukturiert zu arbeiten. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und dabei stets die Qualität deiner Arbeit aufrechterhalten konntest.
