Staplerfahrer (m/w/d) - 16 €/Std.
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Staplerfahrer (m/w/d) - 16 €/Std.

Kösching Vollzeit 16 - 16 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Waren entladen, einlagern und für den Versand vorbereiten.
  • Arbeitgeber: Renommierter Kunde in Kösching mit besten Bezahlungsbedingungen.
  • Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Einfacher Bewerbungsprozess ohne Lebenslauf oder Anschreiben.
  • Warum dieser Job: Sichere Festanstellung mit tollen Aufstiegschancen in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Gültiger Gabelstaplerschein und Teamplayer-Mentalität.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 16 - 16 € pro Stunde.

Sie suchen einen neuen Job? Dann hat Ihre Suche jetzt ein Ende! Unser renommierter Kunde in Kösching ist Ihr Sprungbrett in die Festanstellung! Wir suchen dringend erfahrene Staplerfahrer (m/w/d) bei bester Bezahlung. Kommen Sie zu uns ins Team!

Das erwartet Sie:

  • Waren entladen und einlagern
  • versandfertige Waren zum Abtransport bereitstellen
  • für Ordnung im Lager sorgen
  • Be- und Entladen von LKW

Ihre Vorteile:

  • exzellente Betreuung durch Ihren persönlichen Ansprechpartner
  • langfristiger Einsatz mit garantierten Übernahmechancen
  • übertarifliche Bezahlung mit sämtlichen Extras wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie allen Zuschlägen
  • abwechslungsreiche Tätigkeit, sowie Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Gehalt nach Qualifikation

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Sie verfügen über einen gültigen Gabelstaplerschein
  • Sie bewahren auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und sind ein echter Teamplayer
  • Sie haben (erste) Erfahrungen im Umgang mit Gabelstaplern
  • Sie arbeiten gewissenhaft und zuverlässig
  • Bereitschaft zur Arbeit in 3 Schichten
  • gute Deutschkenntnisse
  • Führerschein und Auto

Sie sind interessiert? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Bewerben Sie sich noch heute - wir setzen uns umgehend mit Ihnen in Verbindung. Ein Anschreiben oder Lebenslauf sind nicht nötig.

Ihre 3-Wege zu uns:

  • Klicken Sie auf "JETZT BEWERBEN" oder senden Sie uns eine Email an jobs.ingolstadt@teamkompetent.de
  • Rufen Sie uns an unter 0841/98168-12 oder senden Sie uns eine WhatsApp
  • Besuchen Sie uns direkt in unserer Niederlassung in Ingolstadt - kein Termin nötig.

Staplerfahrer (m/w/d) - 16 €/Std. Arbeitgeber: teamkompetent

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Staplerfahrer (m/w/d) in Kösching nicht nur eine übertarifliche Bezahlung von 16 €/Std., sondern auch exzellente Betreuung durch persönliche Ansprechpartner und langfristige Einsatzmöglichkeiten mit garantierten Übernahmechancen. Genießen Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unterstützenden Team, das Wert auf Ihre berufliche Entwicklung legt und Ihnen zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten bietet.
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Kontaktperson:

teamkompetent HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Staplerfahrer (m/w/d) - 16 €/Std.

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Staplerfahrer interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder uns eine WhatsApp zu schicken. So zeigst du dein Interesse und hebst dich von anderen Bewerbern ab.

Tip Nummer 2

Komm einfach vorbei! Du musst keinen Termin ausmachen, um uns in der Niederlassung in Ingolstadt zu besuchen. Das persönliche Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Gespräch vor! Überlege dir, welche Erfahrungen du mit Gabelstaplern hast und wie du in stressigen Situationen reagierst. Zeige uns, dass du ein echter Teamplayer bist!

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website! Dort findest du alle Informationen zu offenen Stellen und kannst dich direkt bewerben. Je einfacher der Prozess, desto besser für dich!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staplerfahrer (m/w/d) - 16 €/Std.

Gabelstaplerschein
Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern
Teamfähigkeit
Stressresistenz
Gewissenhaftigkeit
Zuverlässigkeit
Bereitschaft zur Arbeit in 3 Schichten
gute Deutschkenntnisse
Führerschein
Auto

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei direkt und klar!: Wenn du dich bewirbst, sei einfach und direkt. Erzähl uns, warum du der perfekte Staplerfahrer für unser Team bist. Wir lieben es, wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und verständlich rüberbringst!

Mach es persönlich!: Auch wenn kein Anschreiben nötig ist, kannst du trotzdem einen kurzen persönlichen Touch hinzufügen. Ein paar nette Worte über deine Motivation und warum du bei uns arbeiten möchtest, machen einen guten Eindruck!

Zeig deine Qualifikationen!: Stell sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung erwähnst. Dein Gabelstaplerschein und deine bisherigen Erfahrungen sind wichtig – lass uns wissen, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über die 'JETZT BEWERBEN'-Schaltfläche auf unserer Website. So können wir deine Bewerbung schnell bearbeiten und uns umgehend bei dir melden. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei teamkompetent vorbereitest

Bereite dich gut vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Staplerfahrer. Überlege dir, welche Erfahrungen du mit Gabelstaplern hast und wie du diese im Interview präsentieren kannst.

Praktische Beispiele parat haben

Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du deine Fähigkeiten als Teamplayer oder deine Stressresistenz unter Beweis gestellt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch damit umgehen kannst.

Kleidung und Auftreten

Kleide dich angemessen für das Interview. Auch wenn es um eine praktische Tätigkeit geht, macht ein gepflegtes Erscheinungsbild einen guten Eindruck. Achte darauf, freundlich und offen zu sein – das hilft, eine positive Atmosphäre zu schaffen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder dem Teamklima fragen.

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