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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Teams in Einkauf, Logistik und Lager für reibungslose Materialflüsse.
- Arbeitgeber: Familäres Unternehmen mit ehrlicher und freundlicher Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Prämien.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Materialwirtschaft und führe spannende Verhandlungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige Qualifikation und Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir reichen dir die Hand, zu deinem neuen Job! Ganz nach unserem Motto: Deine Zufriedenheit ist unsere größte Wertschätzung!
Aktuell suchen wir:
Deine Aufgaben:
- Du führst die Teams in Einkauf/Beschaffung, Logistik und Lager und sorgst für klare Strukturen und effiziente Zusammenarbeit.
- Du planst, leitest und koordinierst alle Prozesse im inner- und außerbetrieblichen Warenverkehr, damit Material- und Warenflüsse jederzeit reibungslos laufen.
- Du führst komplexe Verhandlungen und schließt Verträge souverän und zielorientiert ab.
- Du stimmst dich eng mit Partnern, Lieferanten und Unterlieferanten ab, um Rohmaterialien, Komponenten und Dienstleistungen zuverlässig verfügbar zu machen.
- Du übernimmst das komplette Lieferantenmanagement, von Auswahl, Bewertung, Konsolidierung und Entwicklung bis hin zu Lieferantenaudits.
- Du optimierst Kosten, ohne die Versorgungssicherheit zu gefährden.
- Du erstellst aussagekräftige Reports für die Geschäftsführung und steigerst die Qualität im Bereich Materialwirtschaft durch fundierte Prozess- und Kennzahlenanalysen.
- Du stellst wirtschaftliche, sichere und reibungslose Abläufe in deinem Verantwortungsbereich sicher und triffst Entscheidungen mit Weitblick.
Dein Profil:
- Du hast ein abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium – oder eine gleichwertige Qualifikation.
- Du bringst umfassende Erfahrung in der Steuerung von Materialflüssen und in der Einkaufsleitung aus dem produzierenden Umfeld mit, idealerweise aus einem mittelständischen Unternehmensverbund.
- Du verfügst über Führungserfahrung im Supply Chain Management.
- Du bist sicher im Umgang mit MS Office und arbeitest routiniert in ERP-Systemen, bestenfalls in abas.
- Du besitzt ausgeprägte Fähigkeiten in der Vertragsverhandlung und -gestaltung.
- Du arbeitest strukturiert, prozesssicher und denkst stets lösungsorientiert.
- Du beherrschst Deutsch auf Muttersprachniveau und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Du bist offen für vereinzelte Reisen – national wie international.
Darauf kannst du dich bei uns freuen:
- Ein familiäres, ehrliches und freundliches Miteinander
- Arbeitsplatz mit Zukunft
- Ein übertarifliches und attraktives Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mit unserer Aktion -Mitarbeiter werben Mitarbeiter- sicherst du dir eine Prämie
- Und vieles mehr ….
Du siehst dich in diesem interessanten Job? Dann bewerbe dich jetzt unter: Rückfragen stehen wir dir gerne unter oder persönlich in unserem Büro zur Verfügung.
Leiter m/w/d - Materialwirtschaft Arbeitgeber: TeamPower Personaldienstleistungs GmbH
Kontaktperson:
TeamPower Personaldienstleistungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter m/w/d - Materialwirtschaft
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, übe deine Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Erfolge im Bereich Materialwirtschaft zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Materialwirtschaft! Teile in Gesprächen, warum du diesen Bereich liebst und welche innovativen Ideen du hast, um Prozesse zu optimieren. Das macht Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter m/w/d - Materialwirtschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Position als Leiter Materialwirtschaft bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Sei strukturiert!: Gib deiner Bewerbung eine klare Struktur. Beginne mit einem einprägsamen Einleitungssatz, gefolgt von deinen Erfahrungen und Qualifikationen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast und wie du ins Team passt.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben und Herausforderungen der Position zutreffen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen kannst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TeamPower Personaldienstleistungs GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Leiter in der Materialwirtschaft vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Materialflüsse gesteuert oder komplexe Verhandlungen geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Lieferantenmanagement oder den Zielen des Unternehmens im Bereich Materialwirtschaft.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da die Rolle auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deinen Führungsstil und deine Erfahrungen im Teammanagement zu sprechen. Zeige, wie du klare Strukturen schaffst und die Zusammenarbeit förderst.