Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und bearbeite personalrelevante Dokumente und führe Einstellungsgespräche durch.
- Unternehmen: TEAMProjekt, ein innovativer Partner für namhafte Auftraggeber.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Deutschlandticket, Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams und gestalte die Zukunft mit uns.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Personalbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
TEAMProjekt übernimmt als Partner namhafter Auftraggeber Gewerke im Produktions-, Logistik- und Qualitätsumfeld sowie administrative Aufgaben. Neben der durchgängigen Beratung von der ersten Potentialanalyse bis hin zur Feinkonzeption komplexer Prozesse ist die dauerhafte Übernahme ausgelagerter Geschäftsbereiche unser Kerngeschäft. Zu unseren Kunden zählen mittelständische Unternehmen, Konzerngesellschaften sowie öffentliche Auftraggeber. Zur Unterstützung unserer Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Elternzeitvertretung (m/w/d) für ein Jahr mit der Perspektive auf eine dauerhafte Übernahme.
Ihre Aufgaben
- Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Dokumente (z. B. Verträge, Abmahnungen, Kündigungen)
- Planung und Durchführung von Einstellungsgesprächen
- Pflege der Personalstammdaten
- Bescheinigungs- und Zeugniswesen
- Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und externen Stellen
- Betreuung administrativer HR-Prozesse und Backoffice-Tätigkeiten
- Mitarbeit im integrierten Managementsystem sowie Dokumentenpflege
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder dementsprechende Berufserfahrung
- Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung in der Lohnabrechnung (z.B. Datev)
- Erfahrung in der Personalbetreuung
- Kommunikationsfähigkeit
- Selbständige Arbeitsweise
- Kenntnisse in Office 365
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit
Was wir bieten
- Deutschlandticket als Jobticket
- Regionales und standortgebundenes Arbeitsverhältnis
- Attraktive und leistungsorientierte Vergütung
- TEAMbildende Maßnahmen und Events
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits – Vorteilsprogramm für Mitarbeiter mit exklusiven Angeboten und Rabatten namhafter Partner
Planen Sie mit uns die Zukunft: Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit. Einige unserer Mitarbeiter begleiten uns bereits seit mehr als dreißig Jahren. Werden auch Sie Teil eines großartigen TEAMs – Fairness, Wertschätzung und Respekt sind unsere Werte! Bitte bewerben Sie sich direkt über das Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite tp-o.de/Jobs. Für Fragen steht Ihnen Frau Nadine Neziraj unter 06142/ gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: TEAMProjekt Outsourcing GmbH
TEAMProjekt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Raunheim eine langfristige Vollzeitanstellung mit attraktiver Vergütung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Fairness, Wertschätzung und Respekt, und wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige TEAMbildende Maßnahmen und exklusive Corporate Benefits. Werde Teil eines engagierten Teams, das seit über dreißig Jahren erfolgreich zusammenarbeitet und gemeinsam die Zukunft plant.
Kontaktdaten:
TEAMProjekt Outsourcing GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf TEAMProjekt Outsourcing GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch TEAMProjekt Outsourcing GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei TEAMProjekt Outsourcing GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEAMProjekt Outsourcing GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie TEAMProjekt Outsourcing GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
