Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und bearbeite personalrelevante Dokumente und führe Einstellungsgespräche durch.
- Unternehmen: TEAMProjekt, ein innovativer Partner für namhafte Auftraggeber.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Deutschlandticket, Weiterbildungsmöglichkeiten und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams und gestalte die Zukunft mit uns.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Personalbetreuung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
TEAMProjekt übernimmt als Partner namhafter Auftraggeber Gewerke im Produktions-, Logistik- und Qualitätsumfeld sowie administrative Aufgaben. Neben der durchgängigen Beratung von der ersten Potentialanalyse bis hin zur Feinkonzeption komplexer Prozesse ist die dauerhafte Übernahme ausgelagerter Geschäftsbereiche unser Kerngeschäft. Zu unseren Kunden zählen mittelständische Unternehmen, Konzerngesellschaften sowie öffentliche Auftraggeber. Zur Unterstützung unserer Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Elternzeitvertretung (m/w/d) für ein Jahr mit der Perspektive auf eine dauerhafte Übernahme.
Ihre Aufgaben
- Erstellung und Bearbeitung personalrelevanter Dokumente (z. B. Verträge, Abmahnungen, Kündigungen)
- Planung und Durchführung von Einstellungsgesprächen
- Pflege der Personalstammdaten
- Bescheinigungs- und Zeugniswesen
- Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und externen Stellen
- Betreuung administrativer HR-Prozesse und Backoffice-Tätigkeiten
- Mitarbeit im integrierten Managementsystem sowie Dokumentenpflege
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder dementsprechende Berufserfahrung
- Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung in der Lohnabrechnung (z.B. Datev)
- Erfahrung in der Personalbetreuung
- Kommunikationsfähigkeit
- Selbständige Arbeitsweise
- Kenntnisse in Office 365
- Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit
Was wir bieten
- Deutschlandticket als Jobticket
- Regionales und standortgebundenes Arbeitsverhältnis
- Attraktive und leistungsorientierte Vergütung
- TEAMbildende Maßnahmen und Events
- Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits – Vorteilsprogramm für Mitarbeiter mit exklusiven Angeboten und Rabatten namhafter Partner
Planen Sie mit uns die Zukunft: Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit. Einige unserer Mitarbeiter begleiten uns bereits seit mehr als dreißig Jahren. Werden auch Sie Teil eines großartigen TEAMs – Fairness, Wertschätzung und Respekt sind unsere Werte! Bitte bewerben Sie sich direkt über das Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite tp-o.de/Jobs. Für Fragen steht Ihnen Frau Nadine Neziraj unter 06142/ gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Personalsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: TEAMProjekt Outsourcing GmbH
TEAMProjekt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Raunheim eine langfristige Vollzeitanstellung mit attraktiver Vergütung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Fairness, Wertschätzung und Respekt, und wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige TEAMbildende Maßnahmen und exklusive Corporate Benefits. Werde Teil eines engagierten Teams, das seit über dreißig Jahren erfolgreich zusammenarbeitet und gemeinsam die Zukunft plant.
Kontaktdaten:
TEAMProjekt Outsourcing GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personalsachbearbeiter (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu ungeschriebenen Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich über unser Bewerbungsformular auf tp-o.de/Jobs bewirbst. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Bewerbungsformular auf tp-o.de/Jobs zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEAMProjekt Outsourcing GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über TEAMProjekt verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalbetreuung und Lohnabrechnung verdeutlichen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Qualifikationen eingehen und diese untermauern.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Herausforderungen in der Personalabteilung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit wichtig sind, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du belastbar und zuverlässig bist – das sind Eigenschaften, die TEAMProjekt schätzt.
