Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die Ansprechperson für Mitarbeitende in allen HR-Themen und übernimm die Rekrutierung.
- Arbeitgeber: Arbeite für ein internationales Unternehmen im Herzen von München.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, unbefristeten Vertrag und viele coole Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die HR-Strategie mit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Personalbereich sind erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf den besten Kaffee und Obst im Büro!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Zusammen mit unserem Kunden, ein internationales Unternehmen im Herzen von München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Spezialist (m/w/d), in unbefristeter Direktanstellung beim Kunden.
Aufgaben
- Ansprechperson für Mitarbeitende in sämtlichen personalbezogenen Themenstellungen, insbesondere bei arbeitsrechtlichen oder organisatorischen Fragestellungen
- Eigenständige Verantwortung für die Rekrutierung von Positionen im Bereich Business Services – von der Erstellung der Stellenprofile über die Auswahlprozesse bis hin zum finalen Vertragsabschluss
- Enge Abstimmung mit Führungskräften und der Geschäftsleitung zur Förderung einer reibungslosen internen Kommunikation und Zusammenarbeit
- Mitwirkung an der Planung, Koordination und Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Beurteilungsprozessen
- Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung relevanter gesetzlicher Vorgaben im Arbeits- und Datenschutzrecht
- Beteiligung an der Entwicklung und Umsetzung strategischer HR-Initiativen und personalbezogener Projekte
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit juristischem Bezug (z. B. aus dem Kanzleiumfeld)
- Erste praktische Erfahrungen im Personalbereich, vorzugsweise innerhalb eines international ausgerichteten Unternehmens
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, kombiniert mit einem ausgeprägten Verantwortungsbewusstsein und hoher Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (insbesondere MS Office) sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache
Wir bieten
- 30 Tage Urlaub
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Den besten Kaffee und das beste Obst
- Viele spannende und lustige Events
- Raum zur Mitgestaltung
- Karrierechancen und großartige Entwicklungsmöglichkeiten
- Attraktives Gehaltspaket
- Fitnessmöglichkeiten
HR Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Teamster Personalberatung GmbH
Kontaktperson:
Teamster Personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Specialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im HR-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen des Unternehmens geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen, insbesondere im internationalen Kontext. Zeige in Gesprächen, dass du über relevante Themen wie Arbeitsrecht und Datenschutz informiert bist, um deine Expertise zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Rekrutierung und Mitarbeiterentwicklung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Führungskräften zusammengearbeitet hast, um eine reibungslose interne Kommunikation zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das internationale Unternehmen in München. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle HR-Initiativen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Personalbereich hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Arbeitsrecht und deine Fähigkeiten in der Rekrutierung, um den Anforderungen der Stelle gerecht zu werden.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position des HR Spezialisten bist. Gehe auf deine Erfahrungen und Erfolge im Personalwesen ein und zeige deine Begeisterung für die Mitarbeit in einem internationalen Umfeld.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf und dein Motivationsschreiben auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen aktuell sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teamster Personalberatung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf arbeitsrechtliche Fragen vor
Da die Position des HR Spezialisten stark mit arbeitsrechtlichen Themen verbunden ist, solltest du dich auf mögliche Fragen zu diesem Bereich vorbereiten. Informiere dich über aktuelle Gesetze und Bestimmungen, die für die Rolle relevant sind.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der HR-Rolle ist eine klare und effektive Kommunikation entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Mitarbeitenden oder Führungskräften kommuniziert hast, um deine Fähigkeiten in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Hebe deine Erfahrungen in der Rekrutierung hervor
Da die Rekrutierung ein zentraler Bestandteil der Stelle ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung anführen. Erkläre, wie du Stellenprofile erstellt und Auswahlprozesse durchgeführt hast.
✨Sei bereit, über Teamarbeit zu sprechen
Teamfähigkeit ist eine wichtige Eigenschaft für einen HR Spezialisten. Bereite dich darauf vor, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und wie du zur Förderung einer positiven Teamdynamik beigetragen hast.