Senior/Staff Software Engineer Java

Schließen Sie sich unserem R&D-Team an, um die Java-Architektur zu leiten, Ingenieure zu betreuen und leistungsstarke Lösungen zu liefern, die technische Grenzen überschreiten. TeamViewer bietet eine führende Digital Workplace-Plattform, die Menschen mit Technologie verbindet – zur Verbesserung und Automatisierung digitaler Prozesse, um die Arbeit besser zu gestalten. Unsere Softwarelösungen nutzen die Kraft der KI und gestalten die Zukunft der Digitalisierung.

Wir glauben, dass unsere vielfältigen Teams und unsere starke Unternehmenskultur der Schlüssel zum Erfolg unserer Produkte und Technologien sind, auf die Hunderte Millionen von Nutzern weltweit und rund 645.000 Kunden aus allen Branchen angewiesen sind. Mit mehr als 1.900 Mitarbeitern weltweit feiern wir die einzigartigen Perspektiven und Talente, die jeder Einzelne mitbringt, und fördern ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem neue Ideen gedeihen.

Verantwortlichkeiten

• Erstellen von Diensten für unsere TeamViewer ONE & Remote Management-Lösung, indem die Plattform und die Clients geschützt werden.
• Definieren der Architektur, Entwerfen und Entwickeln neuer Funktionen für unsere Software in Java, Kotlin.
• Zusammenarbeit mit Front-End-Ingenieuren, Backend-Ingenieuren und Qualitätssicherungsingenieuren, um optimale Lösungen zu entwerfen, die Leistung, Kosten und langfristige Wartbarkeit ausbalancieren.
• Kontinuierliche Integration, Erstellung und Bereitstellung unserer Lösung vom Testsystem bis zur Produktion.
• Beitragen zu unseren Clients, Backend-Diensten und Partner-APIs.
• Entwerfen und Implementieren gemeinsamer APIs basierend auf Architekturleitlinien und -rahmen.
• Entwerfen und Erstellen gemeinsamer Datenbanksysteme mit hoher Verfügbarkeit und Qualität zu niedrigen Kosten.
• Optimieren und Verbessern unserer Software mit neuen, effizienten Algorithmen und modernen Softwaretools und -technologien.
• Unabhängig an Lösungen für spezifizierte Anforderungen arbeiten und verantwortlich sein für die Einhaltung von Zeit- und Qualitätsvorgaben.
• Sicherstellen, dass unsere Software sicher, stabil, skalierbar und effizient läuft.
• Überwachen der neuesten technischen Entwicklungen in Ihrem Bereich und Vorschläge zur Verbesserung machen.
• Führen und Unterstützen anderer Teammitglieder in engineering-relevanten Themen für das Team.
• Als Berater für Produktverantwortliche fungieren (Machbarkeitsstudien und Zeitschätzungen für neue zu implementierende Funktionen).
• Kommunizieren mit Kunden, um Produktfehler zu analysieren und zu beheben oder während wichtiger Implementierungen.

Anforderungen

• Ein Hochschul- oder Fachhochschulabschluss im Bereich Informationstechnologie, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet oder relevante Berufserfahrung.
• Über 10 Jahre Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung.
• Starkes Wissen in Java / Kotlin ist zwingend erforderlich.
• Starker Fokus auf Skalierbarkeit und Leistung, mit der Fähigkeit, zu validieren, dass Lösungen effizient unter zunehmenden Arbeitslasten arbeiten und vorhersehbares/lineares Wachstum zeigen.
• Starkes Wissen und Erfahrung in Verschlüsselung und Sicherheit.
• Starkes Wissen und Erfahrung in netzwerkbezogenen Technologien und Protokollen.
• Erfahrung mit Unit-Test-Frameworks.
• Erfahrung in Kubernetes, Docker, Kafka, Argo CD, Azure/AWS/GCP-Diensten (wie AKS, Redis, Key Vault, Event Hub, Service Bus, SQL MI usw.) ist von Vorteil.
• Erfahrung in der Entscheidungsfindung über die Architektur und Wartung von groß angelegten verteilten Systemen und Integrationen mit Anwendungen und Benutzeroberflächen.
• Verständnis von Clean Code und Design Patterns für objektorientierte Programmierung.
• Vertrautheit mit KI-Tools für das Programmieren (wie Github Co-pilot) ist von Vorteil.
• Kenntnisse in Typescript, React, C++, C# sind von Vorteil.
• Vertrautheit mit Konzepten des Endbenutzer-Computing, Log-Analyse, Anomalieerkennung & Korrelation ist von Vorteil.
• Eine positive und lösungsorientierte Denkweise gepaart mit einer strukturierten und analytischen Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie Motivation, Neues zu lernen.
• Fließende Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich, weitere Sprachen sind von Vorteil.

Was wir bieten

• Onsite-Onboarding in unserem HQ-Büro für einen optimalen Start.
• Große Vergütungs- und Leistungspakete einschließlich Unternehmensbonus.
• Öffentlichkeitsfreundliche Büros.
• Sonderkonditionen für lokale Fitnessstudios.
• Zugang zur Corporate Benefits-Plattform mit vielen Rabatten.
• Regelmäßige Teamevents und unternehmensweite Feiern.
• Offene Türpolitik, keine Kleiderordnung und häufige All-Hands-Meetings.
• Hybrides und flexibles Arbeiten.
• Work From Abroad-Programm, das bis zu 40 Tage Arbeit außerhalb Ihres Vertragslandes ermöglicht.

Wir feiern Vielfalt als einen unserer Kernwerte. Schließen Sie sich uns an und treiben Sie gemeinsam mit uns eine der C-A-R-E-Initiativen voran! TeamViewer ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich verpflichtet hat, eine integrative Kultur aufzubauen, in der sich jeder willkommen und unterstützt fühlt. Wir C-A-R-E und verstehen, dass unsere vielfältige, werteorientierte Kultur uns stärker macht. Während wir als Unternehmen weiter wachsen, konzentrieren wir uns auch darauf, unseren Mitarbeitern zu ermöglichen, sowohl persönlich als auch beruflich zu wachsen. Wir sind stolz darauf, ein offenes und einladendes Arbeitsumfeld zu haben, das Sie ermächtigt, Ihr Bestes zu geben, unabhängig von Geschlecht, Familienstand, sexueller Orientierung, Religion, Alter, Behinderung, Bildungsgrad oder Rasse. Wenn Sie während des Bewerbungs- oder Einstellungsprozesses, einschließlich Interview- oder Onboarding-Unterstützung, Anpassungen benötigen, wenden Sie sich bitte an Ihren Talent Acquisition Partner, der Ihnen gerne helfen wird.