HR ASSISTANT

Per con di un nostro cliente selezioniamo :

• Atteggiamento propositivo;
• Affidabilità, coscienziosità e il massimo rispetto della confidenzialità;
• Capacità di gestire lo stress;
• Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office;
• Esperienza in un ambiente d´ufficio;

Ottime doti organizzative, precisione e problem solving.

Responsabilità:

• Supporto al Strategic HR Manager;
• Supporto alle richieste ricevute dall´Ufficio HR;
• Supporto logistico ed amministrativo ai dipendenti e tirocinanti;
• Screening, risposta e archiviazione dei CV spontanee ricevuti;
• Monitoraggio e aggiornamento regolari di file e tabelle Excel, documenti amministrativi;
• Gestione contatti e prenotazione pick-up, ristoranti, hotel, ecc;
• Creazione e attribuzione badge aziendali;

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