Über uns
Seit 50 Jahren steht die TEBA Fenster & Türen GmbH als mittelständisches Familienunternehmen für höchste Qualität, handwerkliche Präzision und erstklassigen Service. Mit rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an unserem Hauptsitz in Hermeskeil gehören wir zu den regional führenden Herstellern in der Fertigung und Montage von Fenstern, Türen und Bauelementen.
Mitarbeiter:in Finanz- und Lohnbuchhaltung (m/w/d).
Deine Aufgaben bei uns
- Finanz- & Anlagenbuchhaltung: Laufende Debitoren-, Kreditoren-, Finanz- und Anlagenbuchführung.
- Rechnungsbearbeitung: Sorgfältige Prüfung, Kontierung und Buchung von Ein- und Ausgangsrechnungen.
- Zahlungsverkehr & Mahnwesen: Fristgerechte Überwachung des Zahlungsverkehrs und Steuerung des Mahnwesens.
- Abschlussarbeiten: Durchführung von Abstimmarbeiten sowie Vorbereitungsarbeiten für die Jahresabschlüsse.
- Lohn- & Gehaltsabrechnung: Erstellung und Bearbeitung von Entgeltabrechnungen in Eigenregie.
- Personalverwaltung & Beratung: Führen von Personalakten, Personalstammdaten, Arbeitszeit- und Entgeltkonten sowie zentraler Ansprechpartner im Team für alle Fragen rund um die Lohndaten.
Das bringst du mit
- Ausbildung & Qualifikation: Eine kaufmännische oder steuerliche Ausbildung bzw. Zusatzqualifikation (z. B. als Bilanzbuchhalter/in, Steuerfachangestellte/r).
- Berufserfahrung: Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung.
- Fach- & Softwarekenntnisse: Gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen sowie sichere Anwenderkenntnisse in DATEV.
- Arbeitsweise: Gewissenhafte, gut strukturierte, eigenständige und teamorientierte Arbeitsweise, verbunden mit hoher Bilanzsicherheit und Zahlenaffinität.
- Persönlichkeit: Entscheidungsfähigkeit, hohe Belastbarkeit, ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie Verschwiegenheit, Loyalität und Flexibilität.
- Mindset: Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung.
Das bieten wir dir
- Attraktive Vergütung: Eine außertarifliche und überdurchschnittliche Vergütung, die deine Leistung und Erfahrung wertschätzend honoriert, ergänzt durch Urlaubsgeld.
- Flexibilität & Balance: Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit.
- Erholung: 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Sicherheit: Einen langfristigen, krisensicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Traditionsunternehmen der Region.
- Arbeitsatmosphäre: Ein wertschätzendes Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Entwicklung: Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen sowie Raum für die persönliche Entwicklung.
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Kontaktdaten:
TEBA Fenster & Türen GmbH Recruiting-Team