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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Preisstrategien und analysiere Marktdaten für globale Auswirkungen.
- Arbeitgeber: Tecan, ein führendes Unternehmen in der Laborautomatisierung und Gesundheitsinnovation.
- Mitarbeitervorteile: Kollegiales Team, internationale Umgebung, umfassende Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil einer dynamischen Kultur, die Lernen und Wachstum fördert.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer Transformation und beeinflusse die Zukunft der Gesundheitsbranche.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Preismanagement und kommerzieller Analyse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ever wondered how your skills and unique background could impact the world of tomorrow? Tecan ist ein Pionier und weltweit führendes Unternehmen in der Laborautomatisierung und ein Gesundheitsförderer. Das Unternehmen verbessert das Leben und die Gesundheit der Menschen, indem es Kunden befähigt, Innovationen im Gesundheitswesen global zu skalieren. Tecan ermöglicht es Kunden, ihre Innovationen in Laborabläufen für die biowissenschaftliche Forschung, in verschiedenen angewandten Märkten und Diagnostik sowie in der Produktentwicklung und -herstellung für den medizinischen Markt zu skalieren. Tecan liefert dieses breite Spektrum an Gesundheitsprodukten und -dienstleistungen direkt an Endbenutzer oder mit OEM-Partnern.
Als unser Strategic Pricing & Analytics Manager werden Sie an der Spitze unserer Transformation hin zu wertbasierten Preisgestaltungen stehen und die Art und Weise gestalten, wie wir kommerziellen Erfolg definieren und messen. Treten Sie unserem Global Commercial Excellence-Team bei und werden Sie der Champion für Preisinnovationen und kommerzielle Kennzahlen – in Partnerschaft mit Vertriebs-, Marketing-, Finanz- und Produktteams, um Best Practices zu verankern und Transparenz in der gesamten Organisation sicherzustellen. Wenn Sie leidenschaftlich an Analytik, Zusammenarbeit und dem Wunsch, einen Unterschied zu machen, interessiert sind, ist dies Ihre Gelegenheit, Veränderungen zu führen und unsere kommerzielle Leistung weltweit zu steigern!
Verantwortlichkeiten
- Gestaltung, Implementierung und kontinuierliche Verbesserung von wertbasierten Preisansätzen über Produkte, Märkte und Kundensegmente hinweg.
- Unterstützung bei der Entwicklung neuer Produkte und Markteinführungen mit Preisanalysen, Preisempfehlungen und Geschäftsfalbeurteilungen.
- Partnerschaft mit Finanz- und Commercial-Teams zur Definition einer neuen globalen Preispolitik und Governance.
- Aufbau analytischer Modelle und Methoden zur Unterstützung der wertbasierten Preisfestlegung, Preisdifferenzierung und Preispositionierung.
- Definition und Standardisierung von Kennzahlen mit Fokus auf Preisgestaltung, wie z.B. Preisrealisierung, Rabattquote, Deal-Marge und Wertschöpfungsindikatoren.
- Gestaltung und Pflege von Preisanalytik-Dashboards, Tools und Berichten, die die Preisumsetzung und -überwachung ermöglichen.
- Leitung und Verantwortung für den globalen jährlichen Preisänderungsprozess und Koordination seiner Umsetzung.
Hard/Technische Fähigkeiten
- BA / MBA vorzugsweise in STEM.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Preismanagement und in der kommerziellen Analytik.
- Starkes Verständnis von Preis- und kommerziellen Kennzahlen.
- Verständnis der Prinzipien der wertbasierten Preisgestaltung und der Mechanismen zur Wertschöpfung in B2B-Umgebungen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Gestaltung von Dashboards und Berichten, die Preis- und kommerzielle Entscheidungen unterstützen (z.B. in PowerBI oder Tableau).
- Fähigkeit, Preis-Modelle, Szenarioanalysen und Was-wäre-wenn-Simulationen zu erstellen und zu interpretieren.
- Kenntnisse in analytischen Tools wie Excel (fortgeschritten), SQL, Python/R oder BI-Tools (z.B. Power BI, Tableau).
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
- Leidenschaft für Themen im Bereich Lebenswissenschaften / Gesundheitswesen.
Soft Skills
- Fähigkeit, Erkenntnisse klar und effektiv an Stakeholder auf allen Ebenen zu kommunizieren.
- Starker Teamplayer mit ausgeprägten mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten.
- Proaktiv und initiativ, um Dinge zu erledigen.
- Can-do-Mentalität.
- Gut organisiert und in der Lage, schnelllebige Projekte zu strukturieren.
- Übernimmt Verantwortung für die eigene Arbeit und ist fest auf Ergebnisse fokussiert.
- Bereit zu lernen, neue Ideen und Möglichkeiten täglich zu erkunden.
Vorteile
- Sie können eine kollegiale und unterstützende Teamkultur erwarten, die auf Offenheit und Vertrauen basiert.
- Die Chance, etwas zu bewirken und Einfluss auf die Welt von morgen zu haben.
- Arbeiten in einem internationalen und vielfältigen Umfeld.
- Die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem Unternehmen zu entwickeln, das sowohl rechtliche Exzellenz als auch geschäftlichen Einfluss schätzt.
- Fühlen Sie sich gestärkt durch unsere starke und einzigartige Tecan-Kultur.
- Umfassendes Vergütungs- und Leistungspaket.
Manager Strategic Pricing & Analytics Arbeitgeber: Tecan
Kontaktperson:
Tecan HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Manager Strategic Pricing & Analytics
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma oder die Position, die dich interessiert. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an der Position. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich gründlich über Tecan und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten einbringst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, im Auswahlprozess weiterzukommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Strategic Pricing & Analytics
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil von Tecan werden möchtest.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und wie du das bei Tecan einbringen kannst.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und sauberes Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tecan vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den Zielen und Werten von Tecan vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen im Bereich strategisches Pricing und Analytics dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie sie in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Pricing-Management und in der Datenanalyse demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Branche und den Herausforderungen im Pricing auseinandergesetzt hast. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, denen sich das Unternehmen gegenübersieht, oder nach den Tools, die sie für ihre Analysen verwenden. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zu betonen. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Dies wird dir helfen, als proaktiver und kooperativer Kandidat wahrgenommen zu werden.