System Engineer (all genders) – Microsoft Server & Azure

System Engineer (all genders) – Microsoft Server & Azure

Ratingen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und konzipiere moderne Server- und Cloud-Infrastrukturen mit Microsoft Azure.
  • Unternehmen: Teccle ist ein führender IT-Dienstleister mit über 650 Kolleg:innen in Deutschland.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Weitere Informationen: Willkommenskultur, individuelle Weiterbildungen und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite an innovativen Projekten im Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Microsoft Server-Administration und Cloud-Technologien, Teamarbeit und analytisches Denken.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Mit über 650 Kolleg:innen an 19 Standorten in ganz Deutschland gestalten wir bei teccle die Zukunft der IT. Unser Ziel: IT-Lösungen schaffen, die wirklich weiterhelfen - verständlich, flexibel und zukunftsfähig. Für unsere Kund:innen und gemeinsam mit einem Team, das Technik genauso liebt wie neue Ideen. Zur Verstärkung unseres vierköpfigen Team Server in Ratingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Unterstützung.

Was du bei uns bewegst

  • Beratung und Konzeption moderner Server- und Cloud-Infrastrukturen (On-Premises, Azure, VMware)
  • Planung und Umsetzung von Server-Migrationen in hybriden und Cloud-Umgebungen
  • Betrieb sowie Installation, Konfiguration und Betreuung von Microsoft Server-Systemen
  • Sicherstellung von Verfügbarkeit und Stabilität durch Monitoring, Wartung und Remote-Administration
  • Troubleshooting von Server- und Infrastruktur-Themen im laufenden Betrieb
  • Eigenverantwortliche Durchführung von Kund:innenprojekten inkl. Dokumentation

Womit du bei uns glänzt

  • Du verfügst über fundierte Berufserfahrung in der Administration von Microsoft Server-Infrastrukturen in On-Premises- und hybriden Umgebungen
  • Du bringst Know-How in Cloud-Technologien mit - idealerweise in Microsoft Azure und Microsoft 365
  • Du gehst analytisch an Troubleshooting von Server- und Infrastruktur-Themen heran und findest nachhaltige Lösungen
  • Du arbeitest gerne im Team, identifizierst dich mit Server- und Cloudtechnologien und dokumentierst deine Arbeit strukturiert
  • Du freust dich auf persönliche Termine bei Kund:innen in der Region und hast idealerweise eine IT-Ausbildung sowie Microsoft Server- oder Azure-Zertifizierungen
  • Du kommunizierst sicher auf Deutsch - im Team, mit Kund:innen und im Alltag
  • Du lebst in Nordrhein-Westfalen und bist berechtigt in Deutschland zu arbeiten

Darauf kannst du dich freuen

  • 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und bis zu 25 Tage arbeiten im EU-Ausland
  • Nach erfolgreicher Einarbeitung (bis zu 6 Monate) kannst du 3 Tage pro Woche von zuhause arbeiten
  • Zertifizierungen, individuelle Weiterbildungen und Raum für deine Entwicklung
  • Ein kollegiales Team und echtes Miteinander
  • Moderne Technik und klare Strukturen
  • Attraktives Gehalt, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung über meinEAP, unser kostenloses Beratungsangebot - auch für deine Familie

Vielfalt macht uns stärker - deshalb fördern wir bewusst ein Arbeitsumfeld, in dem alle Menschen willkommen sind. Unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Identität und Orientierung: Wir bieten allen Bewerbenden einen fairen Prozess und gerechte Chancen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die unsere Haltung zu Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion teilen – und Lust haben, gemeinsam mit uns eine inklusive Arbeitswelt zu gestalten.

System Engineer (all genders) – Microsoft Server & Azure Arbeitgeber: teccle group

Teccle ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. In Ratingen erwartet dich ein kollegiales Team, das Wert auf ein echtes Miteinander legt und dir die Freiheit gibt, deine Ideen einzubringen und zu verwirklichen. Mit attraktiven Konditionen und einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion schaffen wir eine Arbeitsatmosphäre, in der sich jeder wohlfühlen kann.

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Kontaktdaten:

teccle group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so System Engineer (all genders) – Microsoft Server & Azure erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an neuen Technologien – so bleibst du im Gespräch und kannst vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!

Sei proaktiv bei der Jobsuche!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Schick eine kurze Nachricht oder ruf an, um mehr über mögliche Positionen zu erfahren. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur darauf warten, entdeckt zu werden!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Interview für System Engineers gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Zeig, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch gut ins Team passt!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du dich für die Stelle bei teccle interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um System Engineer (all genders) – Microsoft Server & Azure mit Bravour zu bestehen

Administration von Microsoft Server-Infrastrukturen
Cloud-Technologien
Microsoft Azure
Microsoft 365
Troubleshooting von Server- und Infrastruktur-Themen
Analytische Fähigkeiten
Dokumentation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, was dich motiviert und begeistert.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei teccle group vorbereitet

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Microsoft Server und Azure. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Best Practices in diesen Bereichen verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, die relevant für die Position sind. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere im Bereich Troubleshooting und Server-Migrationen.

Zeige Teamgeist

Da die Stelle Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit und Kommunikation betreffen, und bringe Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie sie die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter unterstützen, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.