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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Produkte direkt bei Kunden und entwickle dein Verkaufsgebiet.
- Arbeitgeber: TECH-MASTERS Deutschland GmbH, Spezialist für chemisch-technische Produkte.
- Mitarbeitervorteile: Festgehalt, erfolgsorientierte Vergütung, Firmenfahrzeug und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit viel Eigenverantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für den Verkauf, Verhandlungsgeschick und Führerschein Klasse B.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Sie suchen neue Perspektiven und haben eine kaufmännische oder gewerbliche Ausbildung? Bei uns können Sie Ihr Talent und Engagement einbringen als Außendienstmitarbeiter (m/w/d) im Direktvertrieb B2B Eisenach, Erfurt, Coburg.
Das sind wir: TECH-MASTERS Deutschland GmbH ist Spezialist für chemisch-technische Reparatur- und Instandhaltungsprodukte. Als Profi für Profis erleichtern wir unseren Kunden aus Industrie, Handwerk und Dienstleistungsbereichen mit unseren innovativen Produkten ihre tägliche Arbeit und sind als Problemlöser erster Ansprechpartner.
Ihre Aufgaben:
- Sie verkaufen unsere technischen Spezialprodukte für Reparatur und Instandhaltung direkt vor Ort bei Industrie- und Gewerbekunden in Ihrem Verkaufsgebiet.
- Sie stellen unsere hochwertigen chemisch-technischen Produkte beim Kunden vor, vermitteln die Produktmerkmale und Anwendungsbereiche in überzeugenden Verkaufsgesprächen und schließen den Verkauf gekonnt mit einer Win-Win-Situation ab.
- Sie entwickeln Ihr Verkaufsgebiet durch Neukundenakquise und Kundenbetreuung weiter und bauen es aus.
Ihr Profil:
- Sie verkaufen leidenschaftlich gern und bringen Verhandlungsgeschick, Abschlussstärke sowie eine gute Portion Ehrgeiz und Überzeugungskraft mit.
- Sie sind zielstrebig, eigeninitiativ und haben Freude am Umgang mit Menschen.
- Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung im Direktvertrieb oder starten als Quereinsteiger (z.B. aus dem Einzelhandel) in den Vertriebsaußendienst.
- Sie besitzen den Führerschein Klasse B.
Wir bieten:
- Festgehalt plus erfolgsorientierte ungedeckte Vergütung.
- Intensive Einarbeitung mit Produktschulung und Verkaufstraining für Ihren optimalen Start.
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Flexibilität.
- Firmenfahrzeug mit privater Nutzung und Tankkarte.
- Moderne Ausstattung wie Tablet und Smartphone.
- 30 Tage Urlaub.
- Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unser Karrieremodell.
- Ein von gegenseitigem Respekt, Fairness und Wertschätzung geprägtes Betriebsklima.
- Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter).
Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Krüger.
TECH-MASTERS Deutschland GmbH Hohenbuckstraße 8 90425 Nürnberg Tel.: +49 (0)
Vertriebsfachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: TECH-MASTERS Deutschland GmbH
Kontaktperson:
TECH-MASTERS Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsfachkraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Vertriebsfachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei TECH-MASTERS anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Position – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor! Überlege dir, wie du die Produkte von TECH-MASTERS präsentieren würdest. Übe deine Argumentation und sei bereit, Fragen zu beantworten – das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich Interesse hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben. Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsfachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Stärken: Hebe deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die für die Vertriebsfachkraft wichtig sind. Denk daran, wie du Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei TECH-MASTERS an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TECH-MASTERS Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produkte
Mach dich mit den chemisch-technischen Produkten von TECH-MASTERS vertraut. Je besser du die Produkte kennst, desto überzeugender kannst du im Verkaufsgespräch auftreten. Überlege dir auch, wie du die Vorteile der Produkte für verschiedene Kundenbedürfnisse darstellen kannst.
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Übe typische Verkaufsgespräche und Argumentationstechniken. Denke an mögliche Einwände, die Kunden haben könnten, und bereite schlüssige Antworten vor. Das zeigt, dass du nicht nur verkaufen, sondern auch auf die Bedürfnisse der Kunden eingehen kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft
Verkauf ist mehr als nur ein Job – es ist eine Leidenschaft! Teile deine Begeisterung für die Produkte und den Vertrieb während des Interviews. Zeige, dass du motiviert bist, neue Kunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen zu pflegen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Erwartungen an die Rolle. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.