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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und warte Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: tech services gmbh - ein innovativer Elektromeisterbetrieb mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Fahrradleasing.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Die tech services gmbh ist ein Elektromeisterbetrieb und eine Servicegesellschaft für die Bereiche Elektroinstallationen und technische Dienstleistungen. Unsere Services erstrecken sich im technischen und logistischen Segment über SB-Automation, Hardware, Smart Meter, Glasfaserausbau, Ladenetzinfrastruktur im AC/DC-Segment.
Wir bieten:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Langfristige Jobperspektive ohne Befristung, was Sicherheit und Stabilität im Berufsleben bietet.
- 30 Urlaubstage pro Jahr: Überdurchschnittliches Urlaubskontingent, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
- Überstundenkonto mit Freizeitausgleich: Flexible Handhabung von Überstunden, die in Freizeit umgewandelt werden können.
- Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Vorsorge für das Alter als Teil der Vergütung.
- Fahrradleasing (Fahrrad oder E-Bike): Möglichkeit, ein Fahrrad oder E-Bike zu leasen.
- Offene Türen, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege: Ein Arbeitsumfeld, in dem Kommunikation auf allen Ebenen großgeschrieben wird.
- Individuelle theoretische und praktische Einarbeitung mit erfahrenen Kollegen: Intensive Einarbeitungsphase.
- Selbständige, abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem starken Team im Hintergrund: Eine Stelle, die Eigenverantwortung ermöglicht.
- Ein eigenes optimal ausgestattetes Servicefahrzeug: Bereitstellung eines voll ausgerüsteten Fahrzeugs für Serviceeinsätze.
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen: Engagement für die berufliche Entwicklung.
Deine Aufgaben:
- Installation und Wartung von Ladeinfrastruktur für Elektrofahrzeuge.
- Inbetriebnahme und Prüfung von Ladestationen.
- Fehlerbehebung und Reparatur.
- Objektebesichtigung und Dokumentation der durchgeführten Tätigkeit.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung in der Installation und Wartung von elektrischen Anlagen.
- Kenntnisse im Bereich Elektromobilität von Vorteil.
- Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
- Führerschein der Klasse B erforderlich.
Mach den nächsten Schritt und komm ins Team! Übermittel deine Bewerbungsunterlagen bequem über unser Online-Formular, schick eine E-Mail an bewerbung@techservices.eu oder wähle den klassischen Weg per Post.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Servicetechniker (m/w/d) Ladeinfrastruktur Elektromobilität Arbeitgeber: Tech Services
Kontaktperson:
Tech Services HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) Ladeinfrastruktur Elektromobilität
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Projekten, besonders im Bereich Elektromobilität!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bekommst schneller Feedback. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Elektromobilität! Wenn du in deinem Gespräch oder deiner Präsentation zeigst, dass du wirklich für das Thema brennst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) Ladeinfrastruktur Elektromobilität
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist!
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrung in der Elektromobilität oder im Umgang mit Ladeinfrastruktur hast, dann lass das nicht unerwähnt! Das macht dich für uns besonders interessant.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Formular auf der Website, um deine Bewerbung einzureichen. So geht's schnell und unkompliziert – wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tech Services vorbereitest
✨Mach dich mit der Elektromobilität vertraut
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Elektromobilität. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Ladeinfrastruktur hast und verstehst, wie sie funktioniert.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit als Elektriker oder in der Installation von elektrischen Anlagen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften erfordert, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.