Hier bringen Sie sich ein
Eigenverantwortliche Bauüberwachung sowie Planung, Koordination und Organisation von Inbetriebnahmen signaltechnischer Anlagen unter Berücksichtigung von Terminen, Qualitätsanforderungen, Sicherheitsvorgaben und betrieblichen Rahmenbedingungen.
Übernahme der (Teil-)Projektleitung für signaltechnische Maßnahmen sowie Steuerung und Abwicklung der Baumaßnahmen von der Planung über die Ausführung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme und Übergabe an den Betrieb.
Planung, Koordination, Überwachung und Durchführung von Test-, Prüf- und Abnahmearbeiten einschließlich der Dokumentation der Ergebnisse sowie der Sicherstellung der Einhaltung technischer, normativer und behördlicher Anforderungen.
Fachliche Unterstützung bei der Definition, Weiterentwicklung und Fortschreibung anlagenspezifischer Wartungs- und Instandhaltungskonzepte, um eine hohe Verfügbarkeit, Betriebssicherheit und Wirtschaftlichkeit der signaltechnischen Anlagen sicherzustellen.
Kontinuierliche Analyse und Optimierung von Prozessen, Methoden und Abläufen im Fachbereich Signaltechnik sowie aktive Mitwirkung bei der Entwicklung strategischer Konzepte und der langfristigen Investitions- und Maßnahmenplanung.
Damit überzeugen Sie uns
Sie haben eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) im Bereich Elektro-, Nachrichten- oder Verkehrstechnik erfolgreich abgeschlossen. Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation sowie fundierte praktische Erfahrungen in den beschriebenen Aufgabenfeldern.
Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Steuerung und Umsetzung von Bau-, Erneuerungs- und Infrastrukturmaßnahmen im Bereich der Signaltechnik nach BOStrab mit.
Sie verfügen über ein gutes Verständnis der relevanten technischen und rechtlichen und Rahmenbedingungen und besitzen Kenntnisse in den Bereichen VOB, HOAI, BOStrab sowie weiterer einschlägiger Vorschriften und Regelwerke.
Für die Begleitung von Inbetriebnahmen und betrieblichen Maßnahmen bringen Sie die Bereitschaft mit, bei Bedarf auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten sowie gelegentlich an Wochenenden oder in den Nachtstunden tätig zu sein.
Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise aus. Gleichzeitig verstehen Sie sich als Teamplayer, der gerne Verantwortung übernimmt und eigene Ideen aktiv einbringt.
Ihre sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen Ihnen eine sichere Kommunikation mit internen und externen Projektbeteiligten sowie eine professionelle Dokumentation Ihrer Arbeit.
Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
Freuen Sie sich auf Folgendes
Faires und attraktives Gesamtpaket:Sie können sich auf einen Arbeitsvertrag nach Tarif, Jahressonderzahlungen, 30 Tage Urlaub + Entlastungstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen freuen.
Karriere-Boost:Entwickeln Sie sich mit uns weiter! Profitieren Sie von gezielten Weiterbildungen, die Ihre Fähigkeiten auf das nächste Level heben.
Arbeitsort:Bei uns haben Sie die Möglichkeit, flexibel und ausgewogen zu arbeiten. Mit unserem Hybrid-Arbeitsmodell können Sie Ihre Arbeit sowohl im Büro als auch remote innerhalb der Gleitzeit erledigen und so Ihre Work-Life-Balance optimal gestalten.
Mobilität:Vergünstigte Mitarbeitenden- & Familientickets, kostenlose Welo-Minuten und Top-Leasing-Angebote für Fahrräder & E-Bikes. Zudem können Sie das Deutschlandticket als günstiges Job-Ticket erhalten.
Gesundheit:Profitieren Sie von unserem Gesundheitsprogramm sowie exklusiven Vorteilen bei Wellhub - auch für Ihre Familie.
#J-18808-Ljbffr
Teilprojektleiters Signaltechnik (m/w/d) – Projektmanagement, Qualitätsmanagement, IT in Bonn Arbeitgeber: Techknight
E.DIS Netz ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Versorgungstechnik bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsangeboten und einer überdurchschnittlichen Vergütung sorgt das Unternehmen für eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die persönliche sowie berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von einem starken Netzwerk innerhalb des E.ON Konzerns, das vielfältige Perspektivwechsel und Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg ermöglicht.
